Автор работы: Пользователь скрыл имя, 03 Апреля 2011 в 14:34, курсовая работа
Целью написания курсовой работы является упорядоченное раскрытие информации, о напряженности труда в таможенном деле: анализе и путях оптимизации, полученной в ходе аналитического исследования по выбранной теме.
Для достижения поставленной цели были поставлены следующие задачи:
1.Систематизировать теоретический материал;
2.Проанализировать информацию, полученную в ходе исследования данного вопроса;
3.Определить понятие «Таможенной службы» и «Напряженность труда»;
4.Перечислить основные факторы, влияющие на напряженность труда в таможенном деле.
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Понятие и сущность таможенной службы. Виды нагрузок и понятие напряженности труда. 5
1.1 Понятие и сущность таможенной службы 5
1.2 Понятие напряженности труда в таможенном деле 7
1.3 Виды нагрузок влияющие на напряженность труда в таможенном деле 8
ГЛАВА 2. Факторы влияющие на напряженность труда в таможенном деле: анализ и пути оптимизации 10
2.1 Порядок поступления и прохождения таможенной службы 10
2.2 Дисциплинарная ответственность сотрудников таможенных органов 13
2.3 Внедрение новых систем, создающее напряженность труда в таможенных органах 17
2.4 Сильные психологические нагрузки и подготовленность таможенных служащих к эффективному психологическому общению 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 27
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 28
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 29
Отзыв о прохождении испытания
| Образец | ||||||||||||||||
| ОТЗЫВ О ПРОХОЖДЕНИИ ИСПЫТАНИЯ | ||||||||||||||||
| (наименование таможенного органа) | ||||||||||||||||
| (фамилия, имя, отчество, должность, занимаемая стажером) | ||||||||||||||||
| (наименование
структурного подразделения, | ||||||||||||||||
| о назначении на должность стажером) | ||||||||||||||||
| Дата рождения | , | образование | ||||||||||||||
| (когда, что окончил, специальность по диплому) | ||||||||||||||||
| Трудовой стаж: общий | , | проходил испытание с | ||||||||||||||
| по | ||||||||||||||||
| ХАРАКТЕРИСТИКА | ||||||||||||||||
| Вывод: | ||||||||||||||||
| ______________________________ |
______________________________ | |||||||||||||||
| "_____" ___________ 200______ г. | ||||||||||||||||
| Начальник структурного подразделения | ||||||||||||||||
| (наименование занимаемой должности) | ||||||||||||||||
| (подпись) | (инициалы, фамилия) | |||||||||||||||
| С характеристикой ознакомлен | ||||||||||||||||
| (подпись) | (инициалы, фамилия) | |||||||||||||||
| ПРЕДЛОЖЕНИЯ | ||||||||||||||||
| ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ИСПЫТАНИЯ | ||||||||||||||||
| 1.
Заместитель начальника |
||||||||||||||||
| подразделение | ||||||||||||||||
| 2.
Начальник кадрового |
||||||||||||||||
| 3.
Начальник подразделения |
||||||||||||||||
| 4. Психолог | ||||||||||||||||
| ЗАКЛЮЧЕНИЕ
АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ
ИСПЫТАНИЯ | ||||||||||||||||
| (испытание прошел успешно, рекомендуется для поступления на службу в | ||||||||||||||||
| таможенные органы (испытание прошел неудовлетворительно, для | ||||||||||||||||
| поступления на службу в таможенные органы не рекомендуется)) | ||||||||||||||||
| "____" _____________ 200___ г. | Председатель | |||||||||||||||
| (наименование должности) | ||||||||||||||||
| Протокол № ___________________ | ||||||||||||||||
| (подпись) (инициалы, фамилия) | ||||||||||||||||
| "_____" _____________ 200____ г. | Секретарь | |||||||||||||||
| РЕШЕНИЕ НАЧАЛЬНИКА ТАМОЖЕННОГО ОРГАНА | ||||||||||||||||
| | ||||||||||||||||
| | ||||||||||||||||
| (заключение аттестационной комиссии утверждаю (не утверждаю)) | ||||||||||||||||
| Начальник | ||||||||||||||||
| (наименование таможенного органа) (подпись) (инициалы, фамилия) | ||||||||||||||||
| С решением ознакомлен | ||||||||||||||||
| (подпись) | | |||||||||||||||