Совершенствование организации предприятия в части управления персоналом

Целью данной работы является определение путей совершенствования управления персоналом на ОАО<< САМАРАГАЗ>>на основе теоретических знаний и анализа управления персоналом на ОАО «САМАРАГАЗ»

Соответственно основными задачами работы являются:
1) изучение теоретических основ управления персоналом;
2) анализ деятельности и управления персоналом на предприятие
3) определение путей совершенствования управления персоналом на ОАО <<CАМАРАГАЗ>>

ВВЕДЕНИЕ

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И ПРИКЛАДНЫЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ
1.1. Сущность, принципы и методы управления персоналом
1.2. Организация управления кадровым потенциалом предприятия
1.3. Новые аспекты теории и практики управления персоналом
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ НА ОАО «САМАРАГАЗ».
2.1. Характеристика предприятия и анализ основных технико-экономических показателей предприятия.
2.2. Организационная структура управления персоналом предприятия
2.3 Кадровый потенциал предприятия
2.4. Мотивация персонала на предприятии.
2.5. Оценка результативности системы управления персоналом предприятия.
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА
3.1. Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации предприятия в части управления персоналом
3.2. Мероприятия по подбору и подготовке кадров
3.3. Повышение эффективности управления персоналом на предприятии
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ