Рынок труда Ростовской области

Безработица выступает как превышение предложения рабочей силы над спросом на нее. Структура безработицы по ее причинам включает четыре основных категории рабочей силы:
•Потерявшие работу в результате увольнения
•Добровольно оставившие работу
•Пришедшие на рынок труда после перерыва
• Впервые пришедшие на рынок труда

1.Теоретические аспекты функционирования рынка труда и безработицы…………………………………………………………….…..3

1.Понятие и сущность безработицы…………………………….……...…..3

2.Причины безработицы…………………………………………….………3


3.Виды и измерение безработицы……………………………………….…4

2.Современные проблемы занятости и безработицы на рынке труда Ростовской области…………………………………………………….…..5

1.Краткая характеристика Ростовской области……………………………5

2.Административно-территориальное деление и население……………..6

3.Анализ рынка труда Ростовской области………………………………..7

2.3.1. Особенности спроса и предложения на рынке труда Ростовской области..………………………………………………………………………..7
3. Расчеты основных показателей безработицы…………………………….9
3.1 Расчет естественного уровня безработицы ……………………………..9
3.2. Кривая Филипса…………………………………………………………10
3.Закон Оукена: расчет потерь ВВП……………………………………..12

Выводы: пути регулирования безработицы и занятости………………….14
Список литературы…………………………………………………………..15

Приложение – Паспорт областной программы по снижению напряженности на рынке труда Ростовской области на 2009г.