Отчет по производственной практике в ООО «Компания Холидей»

Успех маркетинговой политики подтверждается высоким уровнем лояльности клиентов.

9. Корпоративная культура

Магазин «Сибириада», так же как и в целом ООО «Компания Холидей» осознает важность корпоративного управления. Ставя перед собой высокие цели роста бизнеса, рассматривая варианты привлечения средств инвесторов, выстраивая работу с заинтересованными лицами, ООО «Компания Холидей» стремится к применению лучшей практики корпоративного управления, которая основывается на принципах честности, прозрачности, подотчетности и ответственности.

В ООО «Компания Холидей» существует должность менеджера по корпоративной культуре. Это необходимо, так как политика компании по отношению к персоналу направлена на укрепление и развитие корпоративного духа, приверженности ценностям компании, что поддерживается как с помощью материального, так и морального стимулирования. Компания «Холидей» ценит активность и инициативность, интеллект и работоспособность.

  Для эффективной работы компания создает дружный, сплоченный коллектив для каждого из своих филиалов. Для этого проводятся мастер-классы, различные корпоративные мероприятия.

Таким образом, корпоративная культура в компании «Холидей» глобальна, т.е. культура создается не в отдельно взятом магазине, а полностью во всей компании, создавая ее имидж.