Конфликты
24 Мая 2010, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Актуальность данной темы велика как с теоретической, так и с практической стороны. Конфликты существуют ровно столько, сколько существует и сам человек, так как возникают они в процессе взаимодействия людей. Первоначально конфликты рассматривались как негативные явления, И главной целью в теории управления было их устранение. Однако сегодняшние теоретики управления считают, что полное отсутствие конфликта внутри организации — условие не только невозможное, но и нежелательное.