Анализ и оценка организационной культуры и фирменного стиля ОАО «Хладо»

Целью курсовой работы является исследование организационной культуры и фирменного стиля.
Для реализации данной цели были поставлены и решены следующие задачи:
1. рассмотреть сущность организационной культуры;
2. изучить сущность фирменного стиля
3. проанализировать и оценить организационную культуру и фирменный стиль ОАО «Хладо».

Введение 3
Глава 1. Сущность организационной культуры 6
1.1. Понятие организационной культуры 6
1.2. Формирование организационной культуры 9
1.3. Механизмы организационной культуры 12
Глава 2. Сущность фирменного стиля 15
2.1. Понятие фирменного стиля 15
2.2. Оформительский дизайн и интерьер 17
2.3. Внешний вид работников, стиль управления, репутация фирмы и ее первых лиц 19
Глава 3. Анализ и оценка организационной культуры и фирменного стиля ОАО «Хладо» 27
3.1. Оценка культуры и фирменного стиля предприятия 27
3.2. Результативность методики оценки и формирования организационной культуры и фирменного стиля 30
Заключение 32
Список литературы 34