Сущность, причины и основные формы безработицы. безработица в Украине

Equation Chapter 1 Section 1Министерство образования и науки Украины

Донбасская  государственная машиностроительная академия

Кафедра Экономики промышленности 
 

КУРСОВАЯ РАБОТА 

по дисциплине 

«Экономика  предприятия» 

на тему: 

«СУЩНОСТЬ, ПРИЧИНЫ И ОСНОВНЫЕ ФОРМЫ БЕЗРАБОТИЦЫ. БЕЗРАБОТИЦА В УКРАИНЕ» 
 

Выполнила: студентка группы ___________

______________________________________ 

Проверил: _____________________________

______________________________________ 
 
 
 
 
 

Краматорск 2010

 

 
БЛАНК ЗАДАНИЯ К  ТЕОРЕТИЧЕСКОЙ ЧАСТИ  КУРСОВОЙ РАБОТЫ 

ЗАДАНИЕ К ВАРИАНТУ №4 

     на  курсовую работу по дисциплине «Экономика предприятия» 

     студентки гр. __________________________ 

     Сущность, причины и основные формы безработицы. Безработица в Украине. 

     Раскрыть  содержание теоретического вопроса  в соответствии со следующим планом:

     - сущность и причины безработицы;

     - основные формы безработицы;

     - взаимосвязь между инфляцией и безработицей. Стагфляция. Кривая Филлипса;

     - определение "полной занятости";

     - социально-экономическая сущность безработицы;

     - особенности безработицы  на Украине;

     - последствия безработицы  на Украине.

 

БЛАНК ЗАДАНИЯ  К РАСЧЕТНОЙ ЧАСТИ КУРСОВОЙ РАБОТЫ 
 

     Таблица 1 – Исходные данные к расчетной части курсовой работы

 

 

СОДЕРЖАНИЕ 
 

 

ВВЕДЕНИЕ

 
 

     Осуществляемый  в Украине в настоящее время  переход к рыночным отношениям связан с большими трудностями, возникновением многих социально-экономических проблем. Одна из них – проблема занятости, которая неразрывно связана с людьми, их производственной деятельностью.

     Процесс движения рабочей силы (добровольной или вынужденной) означает постоянное течение экономически активного  населения между совокупностью  занятых и безработных 

     Главными  причинами современного достаточно высокого уровня безработицы в странах являются:

     – спад экономики и соответственное сокращение совокупного спроса на рабочую силу;

     – структурные сдвиги;

     – движение рабочей силы (профессиональное, социальное, региональное).

     Основной  фактор безработицы в экономически развитых странах – научно-технический прогресс и внедрение новых технологий.

     На  сегодняшний день, проблема занятости  – одна из актуальнейших проблем  экономического развития и одна из важнейших, характеризующих общее  состояние макроэкономики, дающих представление об ее эффективности. Безработица считается, с одной стороны важным стимулятором активности работающего населения, а с другой – большим общественным горем. Все страны прилагают много усилий для преодоления безработицы, но ни одной из них еще не удалось ликвидировать ее полностью. [34]

     В Украине, которая трансформирует свою экономику в социально-рыночную, проблемы функционирования рынка труда  приобретают статус первоочередных. Вместе с тем, в условиях переходного  периода, когда происходит установление совершенных трудовых отношений, ситуация на отечественном рынке труда характеризуется большим количеством негативных тенденций.

     Формирование  развитого рынка труда в Украине, поддержание сбалансированности между  свободными рабочими местами и высвобожденными из производства работниками – одна из основных макроэкономических проблем переходного периода и поэтому требует своевременного изучения и анализа.

     Надо  отметить, что много теоретических вопросов являются еще нерешенными, остаются дискуссионными. А в некоторых случаях и не поставленными. 
 

 

1 СУЩНОСТЬ, ПРИЧИНЫ И ОСНОВНЫЕ ФОРМЫ БЕЗРАБОТИЦЫ. БЕЗРАБОТИЦА В УКРАИНЕ 
 

     1.1 Сущность и причины безработицы 

     Безработицей  называется социально-экономическая  ситуация в обществе, когда часть активных трудоспособных граждан не могут найти работу, которую они способны выполнять, что обусловлено превышением предложения труда над спросом на него.

     Согласно  украинского законодательства, безработными считаются граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в службе занятости, ищут работу и готовы к ней приступить. Официальная система учета безработицы в Украине занижает показатели, поскольку большая часть безработных такими не считаются, так как по разным причинам не регистрируются в службе занятости.

     Количество  безработных – это абсолютный показатель безработицы, указывающий  на её размеры.

     Уровень безработицы определяется как удельный вес численности безработных  в численности экономически активного  населения (выраженный в процентах).

     Уровень безработицы – это относительный  показатель безработицы, который показывает расширенность (У_б): 

     У_б = (Б:Э_а)·100%,       \* MERGEFORMAT  

     где Б – количество безработных;

     Э_а – количество экономически активного населения.

     Выделяют  три основные причины безработицы:

– потеря работы (увольнение);

– добровольный уход с работы;

– первое появление на рынке труда.

     Различают три типа безработицы: фрикционную, структурную и циклическую.

     Фрикционная безработица связана с поиском  работы. Очевидно, что поиск работы требует времени и усилий, поэтому  человек, ожидающий или ищущий работу, некоторое время находится в  безработном состоянии. Особенностью фрикционной безработицы является то, что работу ищут уже готовые специалисты с определенным уровнем профессиональной подготовки и квалификации. Поэтому основной причиной этого типа безработицы является несовершенство информации (сведений о наличии свободных рабочих мест). Человек, потерявший работу сегодня, обычно не может найти другую работу уже завтра.

     К фрикционным безработным относятся:

– уволенные с работы по приказу администрации;

– уволившиеся по собственному желанию;

– ожидающие восстановления на прежней работе;

– нашедшие работу, но еще не приступившие к ней;

– сезонные рабочие (не в сезон);

– люди, впервые появившиеся на рынке труда и имеющие требующийся в экономике уровень профессиональной подготовки и квалификации.

     Фрикционная безработица представляет собой  явление не только неизбежное, поскольку связана с естественными тенденциями в движении рабочей силы (люди всегда будут менять место работы, стремясь найти работу, в наибольшей степени соответствующую их предпочтениям и квалификации), но и желательное, так как способствует более рациональному размещению рабочей силы и более высокой производительности (любимая работа всегда более производительная и творческая, чем та, которую человек заставляет себя выполнять).

     Уровень фрикционной безработицы равен  выраженному в процентах отношению количества фрикционных безработных к общей численности рабочей силы:  

            \* MERGEFORMAT  

     Структурная безработица обусловлена структурными изменениями в экономике, которые  связаны с изменением структуры  спроса на продукцию разных отраслей и с изменением отраслевой структуры экономики, причиной которого является научно-технический прогресс. Структура спроса постоянно меняется. Спрос на продукцию одних отраслей увеличивается, что ведет к росту спроса на рабочую силу, в то время как спрос на продукцию других отраслей падает, что ведет к сокращению занятости, увольнениям рабочих и росту безработицы. Со временем меняется и отраслевая структура производства: одни отрасли устаревают и исчезают, такие как производство карет, керосиновых ламп и черно-белых телевизоров, а появляются другие как, например, производство персональных компьютеров и мобильных телефонов. Меняется набор профессий, требующихся в экономике. Исчезли профессии трубочиста, стеклодува, фонарщика, ямщика, но появились профессии программиста, имиджмейкера, диск-жокея, дизайнера.

     Причина структурной безработицы – несоответствие структуры рабочей силы структуре  рабочих мест. Это означает, что  люди, имеющие профессии и уровень  квалификации, не соответствующие современным  требованиям и современной отраслевой структуре, будучи уволенными, не могут найти себе работу. Кроме того, к структурным безработным относятся люди, впервые появившиеся на рынке труда, в том числе выпускники высших и средних специальных учебных заведений, чья профессия уже не требуется в экономике. К структурным безработным относятся также люди, потерявшие работу в связи с изменением структуры спроса на продукцию разных отраслей. В разные периоды времени спрос на продукцию одних отраслей растет, поэтому производство расширяется и требуются дополнительные рабочие, а спрос на продукцию других отраслей падает, производство сокращается, и рабочих увольняют.

     Поскольку и фрикционная, и структурная  безработица связаны с поисками работы, то эти типы безработицы  относятся к категории «search unemployment».

     Структурная безработица более продолжительна и дорогостояща, чем фрикционная  безработица, поскольку найти работу в новых отраслях без специальной  переподготовки и переквалификации практически невозможно. Однако, как  и фрикционная, структурная безработица  представляет собой явление неизбежное и естественное даже в высокоразвитых экономиках, поскольку постоянно меняется структура спроса на продукцию разных отраслей и постоянно меняется отраслевая структура экономики в связи с научно-техническим прогрессом, а поэтому в экономике постоянно происходят и будут всегда происходить структурные сдвиги, провоцируя структурную безработицу. Поэтому, если в экономике существует только фрикционная и структурная безработица, то это соответствует состоянию полной занятости рабочей силы, а фактический объем выпуска в этом случае равен потенциальному. 

     1.2 Основные формы безработицы 

     Экономическая наука в зависимости от причин выделяет следующие основные формы  безработицы:

     – фрикционная безработица это безработица, связанная с краткосрочным периодом поиска новой работы по инициативе самих работников, которые ищут для себя более подходящее место занятости. С ростом благосостояния размер этой безработицы может возрастать, а для ее снижения необходимо развитие информации о рабочих местах. Полная занятость в экономике предполагает существование фрикционной безработицы;

     – структурная безработица, обусловленная структурными изменениями в производстве и, как следствие, несоответствием спроса и предложения на рынке труда в отраслевом, квалификационном, региональном отношениях. Определенное количество структурно безработных также допустимо при полной занятости;

     – циклическая безработица – это безработица, связанная с кризисными явлениями в экономике в ходе экономического цикла.  

     1.3 Взаимосвязь между инфляцией и безработицей. Стагфляция. Кривая Филлипса 

     Безработица и инфляция находятся в определенной количественной зависимости. Эта зависимость наглядно описана в модели профессора А. Филлипса. Он исследовал статистические данные по Великобритании за период с 1861 по 1957 гг. и пришел к выводу, что когда безработица превышала 3%-ный уровень, темпы роста цен и заработной платы начинали снижаться. Графическое изображение этой зависимости получило название кривой Филлипса. Позднее в его модели П. Самуэльсон и Р. Солоу заменили темп прироста заработной платы на показатель инфляции. Кривая Филипса показывает обратную зависимость инфляции и безработицы в краткосрочном периоде и возможность выбора, компромисса между ними. В краткосрочном периоде инфляционное повышение цен и заработной платы стимулирует предложение труда и расширение производства. Подавление инфляции сопровождается ростом безработицы. Условия компромисса определяются наклоном кривой Филипса.