Функционирование предприятий в современных условиях

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Августа 2011 в 19:52, курсовая работа

Описание работы

1. Предприятие как основная предпринимательская структура и ее характеристика.
1.1. Понятие предприятия, его цели и задачи в рыночном хозяйстве.
1.2. Виды предприятий и их характеристика в современных усло-виях.
1.3. Роль и место предприятий в системе предпринимательских структур.
2. Функционирование предприятий в современных условиях.
2.1. Общая модель построения и функционирования предприятий рыночного типа.
2.2. Внутренняя и внешняя среда деятельности предприятий.
2.3. Зарубежный опыт функционирования предприятий как субъекта предпринимательской деятельности.

Файлы: 1 файл

Документ Microsoft Office Word (4).docx

— 99.35 Кб (Скачать файл)

     Децентрализованная  рыночная экономика находится под  давлением монополизма со стороны крупных объединений и корпораций. В борьбе с монополизмом государство вынуждено поощрять и поддерживать массовое развитие малого и среднего предпринимательства. При, содействии государства в качестве противовеса монопольному диктату предприятий-гигантов на рынках сбыта появляются тысячи мелких производителей, которые не позволяют монополиям полностью навязывать условия производства и сбыта, а также уровень качества товаров и цены на них. 

     Малые предприятия появляются не только в  качестве конкурентов монополий, но и в роли их сателлитов. В таком  случае на основе технической документации, разрабатываемой крупными фирмами, и по их заказам малые предприятия (нередко семейные мастерские) изготавливают  нужные заказчику комплектующие  изделия.

     Это выгодно обеим сторонам: крупной  фирме не надо при этом налаживать у себя мелкосерийное производство, а мелкий предприниматель получает постоянные заказы и покровительство  крупной фирмы.

     К малым относятся предприятия  с численностью работающих:

    • в промышленности и строительстве - до 200 человек;
    • в других отраслях производственной сферы - до 50 человек;
    • в науке и научном обслуживании - до 100 человек;
    • в отраслях непроизводственной сферы - до 25 человек;
    • в розничной торговле - до 15 человек.

     Эти изменения, а также мировая практика говорят об известной условности деления предприятий по размеру. 

    1. По формам собственности
 

     В соответствии с формами собственности  могут действовать предприятия  следующих видов:

  • индивидуальные предприятия, основанные на личной собственности физического лица и исключительно его труде; частные предприятия, основанные на собственности отдельного гражданина, с правом найма рабочей силы;
  • семейные предприятия, основанные на собственности и труде членов одной семьи;
  • государственные предприятия, основанные на общегосударственной собственности;
  • коллективные предприятия, основанные на собственности трудового коллектива предприятия;
  • совместные предприятия, основанные на базе объединения имущества разных собственников. В числе их учредителей могут быть иностранные юридические лица и граждане;
  • арендные предприятия, основанные на договорном временном владении и использовании имущества, которое необходимо арендатору для осуществления предпринимательской деятельности. Объектами аренды могут быть целые имущественные комплексы предприятий, их структурных подразделений или отдельные единицы имущества.
 
 

 

    2.Функционирование предприятий в современных условиях.

    2.1.Общая модель построения и функционирования предприятий рыночного типа. 

     Любое предприятие независимо от организационно-правовой формы, формы собственности, отраслевой принадлежности, выпускаемой продукции  или оказываемых услуг является открытой экономической системой. Успешность функционирования систем будет зависеть от того, насколько удачно они организованы.

     Существуют  следующие модели функционирования фирмы на рынке.

     - Модель максимизации прибыли  фирмы состоит в том, чтобы  в процессе предпринимательской  деятельности получить максимальные  результаты при минимальных затратах  и ресурсах.

     - Модель максимизация объема продаж. Данная модель используется в  условиях неограниченного спроса  за счет максимизации объёма  продаж, позволяет сохранять и  увеличивать численность персонала,  внедрять новые технологии и  другие достижения научно-технического  прогресса, укрепляет положение  фирмы на рынке.

     -Максимизацию  роста фирмы, увеличение активов.  В современных условиях реализация  этой модели чаще происходит  через слияние и поглощение  данной фирмой других фирм.

     2.2. Ресурсы, необходимые предприятию для его нормального функционирования.

     Для нормального функционирования, предприятию  требуется несколько видов ресурсов. В них входят:

  • Ресурсы живого труда
  • Ресурсы средств труда
  • Ресурсы предметов труда
  • Ресурс земля
 

     Ресурсы живого труда.  

     К этому виду ресурса относятся  персонал предприятия и рабочая  сила предприятия.

     Персонал  предприятия - это совокупность физических лиц, состоящих с фирмой как с юридическим лицом в отношениях, регулируемых договором найма. Он представляет собой коллектив работников с определенной структурой, соответствующей научно-техническому уровню производства, условиям обеспечения производства рабочей силой и установленным нормативно-правовым требованиям.

     Труд  – процесс расходования рабочей  силы своего носителя, что приводит к возникновению особых отношений  в процессе её купли-продажи

     Рабочая сила – совокупность физических, умственных и профессиональных способностей человека.

     Персонал  предприятия делится на 2 группы:

     1) Промышленно-производственный персонал

     Сюда  относятся:

     рабочие (основные и вспомогательные), руководители, специалисты, служащие.

     2)Непроизводственный  персонал

     Сюда  относятся:

     работники ЖКХ, работники детских и врачебно-санитарных учреждений. Персонал предприятия обычно подбирается по своей квалификации. 

     Ресурсы средств труда. 

     К этим ресурсам относятся средства, которые служат для изготовления или каким-либо образом сопутствуют  изготовлению товара и имеют срок работы более одного года. Эти средства являются основным капиталом предприятия.

     Основной  капитал представляет собой часть  капитала предприятия формирующую  его неликвидные активы. Средства вложенные в основной капитал  возмещаются постепенно в течении  продолжительного периода времени более одного года. Так же, основной капитал - это денежная оценка основных фондов.

     Существует  несколько классификаций основных фондов:

    1. производственные основные фонды (машины, оборудование, гидротехнические сооружения - плотины, каналы, водоёмы; транспортные сооружения - мосты, дороги, тоннели; электросети, трубопроводы и др.). Они функционируют в процессе производства, постоянно участвуют в нём, изнашиваются постепенно, перенося свою стоимость на готовый продукт, пополняются они за счёт капитальных вложений;
    2. непроизводственные основные фонды (жилые дома, детские сады, школы, бани, прачечные и др. объекты бытового и культурного назначения, здравоохранения и т.д.).Они предназначены для обслуживания процесса производства, и поэтому в нём непосредственно не участвуют, и не переносят своей стоимости на продукт, потому что он не производится; воспроизводятся они за счёт национального дохода.

     Согласно  существующей классификации основные фонды подразделяются на следующие  виды:

  • здания;
  • сооружения;
  • передаточные устройства;
  • машины и оборудование, в том числе:
  • силовые;
  • рабочие;
  • измерительные и регулирующие предметы;
  • вычислительная техника;
  • прочие.
  • транспортные средства;
  • инструменты;
  • производственный инвентарь и принадлежности;
  • прочие основные фонды (рабочий скот, многолетние насаждения).

     В зависимости от непосредственного  участия в производственном процессе производственные основные фонды подразделяются на: активные (обслуживают решающие участки производства и характеризуют  производственные возможности предприятия) и пассивные (здания, сооружения, инвентарь, обеспечивающие нормальное функционирование активных элементов основных фондов).

     Для лучшего использования основных фондов в процессе их эксплуатации необходимо вести чёткий учёт наличия  и движения основных фондов на предприятии. Этот учёт должен обеспечить знание общей  величины основных фондов, их динамики, степени их влияния на уровень  издержек производства и другие. 

     Ресурсы предметов труда. 

Оборотный капитал (оборотные средства) – это часть капитала предприятия, вложенного в его текущие активы. В состав оборотного капитала включаются: предметы труда (сырье, материалы, топливо и т. д.), готовая продукция на складах, товары для перепродажи.

     К оборотным средствам (фондам) относятся:

     1) Сырьё и материалы

     2) Незавершённое производство и  полуфабрикаты

     3) Готовая продукция

     4) Товары на складе

     5) Отгруженные товары

     6) Дебиторская задолжность

     7) Денежные средства

     8) Краткосрочные финансовые вложения

     9) Расходы будущих периодов

     Характерной особенностью оборотных средств  является скорость их оборота. Функциональная роль оборотных средств, в процессе производства в корне отличается от основного капитала. Оборотные  средства обеспечивают непрерывность процесса производства.

     Элементы  оборотного капитала непрерывно переходят  из сферы производства в сферу обращения и вновь возвращаются в производство.

     Оборотные средства бывают нормируемыми и ненормируемыми.

     К нормируемым относятся: сырьё и  материалы, незавершённое производство и полуфабрикаты, готовая продукция и расходы будущих периодов.

     К ненормируемым относятся все  остальные средства.  
 

     Ресурсы земля. 

     К ресурсу земля относятся все  природно-естественные экономические, производственные ресурсы в виде земли и земельных угодий, полезных ископаемых, лесов, водных богатств, воздушного бассейна, растительного и животного мира.

     Природные ресурсы - это компоненты природы, которые на данном уровне развития производительных сил используются или могут быть использованы в качестве средств производства (предметов и средств труда) и предметов потребления. По своей материальной форме это объекты и силы природы, свойства и размещение которых обусловлены природными закономерностями; по своему экономическому содержанию это потребительские стоимости, полезность которых определяется степенью изученности, уровнем научно- технического прогресса, экономической и социальной целесообразностью использования.

     Наиболее  фундаментальный характер имеют  классификации природных ресурсов на основе их способа использования. Выделяются земельные, водные, биологические, минерально-сырьевые ресурсы, ресурсы  Мирового океана и др.

     В связи с проблемой ограниченности запасов природных ресурсов возрастает значение классификации по признаку их исчерпаемости: изчерпаемые, в том  числе возобновимые (биологические, земельные, водные) и не возобновимые (минеральные) природные ресурсы; и  неисчерпаемые природные ресурсы (климатические, энергия текущей  воды и др.)

     Классификация по способу использования опирается  на деление ресурсов на источники  средств производства и предметов  потребления: ресурсы материального  производства (ресурсы промышленности, в том числе отдельных ее отраслей, ресурсы сельского хозяйства и других отраслей) и ресурсы непроизводственной сферы (в том числе ресурсы прямого и косвенного использования).

Информация о работе Функционирование предприятий в современных условиях