Субъектами  обязательного страхования ответственности  работодателя являются: страхователь, страховщик и выгодоприобретатель.

    Целью  обязательного страхования ответственности  работодателя является обеспечение  защиты имущественных интересов  работников, жизни и здоровью которых причинен вред при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей, посредством осуществления страховых выплат.

    Основными  принципами обязательного страхования  ответственности работодателя являются:

• обеспечение выполнения сторонами своих обязательств по договору обязательного страхования ответственности работодателя;
• экономическая заинтересованность работодателей в повышении безопасности труда.

Решение о реформировании пенсионной сферы, принятое правительством несколько лет назад, имело историческое значение для всей страны. Казахстан первым среди стран СНГ начал преобразование старой солидарной системы пенсионного обеспечения гражданина с планомерным переходом к накопительной пенсионной системе. Эта реформа была задумана и реализована, чтобы снять бюджетную нагрузку и создать более справедливую систему пенсионного обеспечения. Также были определены её основные цели – сохранение и преумножение пенсионных накоплений вкладчиков. В части сохранения пенсионных накоплений государство создало мощный механизм трёхступенчатой защиты. Закон «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан», принятый 20 июня 1997 года положил начало строительству в стране накопительной пенсионной системы.

    Пенсионные накопления позволили  осуществить массу государственных программ, реализовать уйму инвестиционных проектов. Но, несмотря на значительные и положительные результаты реформирования накопительных пенсионной системы, многие её проблемы остаются до сих пор нерешенными.

   В Послание  Президента Республики Казахстан Н.Назарбаева народу Казахстана. Стратегия “Казахстан-2030” на Новом этапе развития Казахстана отмечено:

    «Главное для нас – создать  казахстанцам все необходимые  условия для реализации важных  и понятных жизненных принципов: 

• обеспечение семьи;

• владение жильем;

• образование  детей;

• укрепление здоровья;

• формирование сбережений к пенсии».

   В   Докладе о Программе Правительства  Республики Казахстан на 2007-2009 годы  указаны основные цели и задачи  в сфере социальной поддержки населения которыми являются: формирование эффективной системы социального обеспечения, занятости, миграции населения и создание условий для реализации равных прав и возможностей мужчин и женщин во всех сферах жизнедеятельности общества за счет формирования эффективной многоуровневой системы социальной защиты населения…..

      ……Правительство продолжит работу  по дальнейшему укреплению и  развитию социального диалога  как механизма регулирования  социальных и трудовых отношений,  достижения согласия между сторонами социального партнерства.

      С учетом   возможностей  государства   и  необходимости  следования  международным  принципам   солидарной  системы  пенсионного   обеспечения  будут предприняты  меры по повышению уровня пенсионных  выплат.

      Будет активизирована работа по расширению охвата населения накопительной пенсионной системой и обязательным социальным страхованием путем совершенствования законодательства.

      Правительство намерено совершенствовать  систему пенсионных выплат из  накопительных пенсионных фондов и развивать пенсионное аннуитетное страхование.      Продолжится работа по стимулированию роста доходности накопительных пенсионных фондов за счет расширения перечня финансовых инструментов и других мер».

1. Закон Республики Казахстан О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан

    от 20 июня 1997 года N 136-1 Ведомости Парламента  РК, 1997 г., N 12, ст. 186

3. Закон Республики Казахстан О безопасности и охране труда от 28 февраля 2004 года N 528. "Казахстанская  правда" от 12 марта 2004 года N 49-50
4. Закон Республики Казахстан Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности работодателя за причинение вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей от 7 февраля 2005 года N 30"Казахстанская правда" от 12 февраля 2005 года N 32-33