3) осуществляет финансово - кредитную деятельность по обеспечению системы обязательного медицинского страхования;

     4) выравнивает финансовые ресурсы  городов и районов, направляемые  на проведение обязательного  медицинского страхования;

     5) предоставляет кредиты, в том  числе на льготных условиях, страховщикам при обоснованной нехватке у них финансовых средств;

     6) накапливает финансовые резервы  для обеспечения устойчивости  системы обязательного медицинского  страхования;

     7) разрабатывает правила обязательного  медицинского страхования граждан на соответствующей территории;

     8) совместно с органами Государственной  налоговой службы Российской  Федерации осуществляет контроль  за своевременным и полным  поступлением в Территориальный  фонд страховых взносов;

     9) осуществляет контроль за рациональным использованием финансовых средств, направляемых на обязательное медицинское страхование граждан;

     10) организует банк данных по  всем категориям плательщиков  страховых взносов в Территориальный  фонд;

     11) согласовывает совместно с органами  исполнительной власти, профессиональными медицинскими ассоциациями тарификацию стоимости медицинской помощи, территориальную программу обязательного медицинского страхования населения и вносит предложения о финансовых ресурсах, необходимых для ее осуществления;

     12) вносит предложения о страховом тарифе взносов на обязательное медицинское страхование;

     13) согласовывает с органами государственного  управления, местной администрацией, профессиональными медицинскими  ассоциациями, страховщиками тарифы  на медицинские и иные услуги  по обязательному медицинскому страхованию;

     14) осуществляет взаимодействие с  Федеральным фондом обязательного  медицинского страхования и другими  территориальными фондами обязательного  медицинского страхования;

     15) предоставляет Федеральному фонду  обязательного медицинского страхования информацию о финансовых ресурсах системы обязательного медицинского страхования и другую информацию в пределах своей компетенции;

     16) проводит разъяснительную работу  по вопросам, относящимся к компетенции  Территориального фонда;

     17) осуществляет другие мероприятия  по организации обязательного  медицинского страхования граждан. 
 

     Задача 14

     Страховой компанией 20 ноября 2002г. заключили договор страхования имущества на срок до 20 апреля 2003 г. Страховой платеж 6000   д.е. Комиссионное вознаграждение 5,5%, фонд превентивных мероприятий 2,5%

     Определите:  

     а) резерв незаработанной премии фонда  превентивных мероприятий.

     б) резерв происшедших, но не заявленных убытков на 01.01.2000 г.

     Решение:

     Резерв  незаработанной премии - это часть начисленной страховой премии (взносов) по договору, относящаяся к периоду действия договора, выходящему за пределы отчетного периода (незаработанная премия), предназначенная для исполнения обязательств по обеспечению предстоящих выплат, которые могут возникнуть в следующих отчетных периодах.

     Отчисления  в фонд превентивных мероприятий  составят:

     СП = 6000 х 2,5% = 150 д.е.

     Базовая страховая премия (БСП) равна разнице между страховой брутто-премией, поступившей в отчетном периоде по договору страхования и фактически выплаченным комиссионным вознаграждением страховым посредникам за заключение договора страхования.

     Комиссионное  вознаграждение агенту составляет:

     КВ = 150 х 5,5% = 8,25 д.е.

     Таким образом, базовая страховая премия составит:

     Базовая страховая премия равна:

     БСП = СП – КВ = 150 – 8,25 = 141,75 д.е.

     Незаработанная  премия определяется как произведение базовой страховой премии по договору на отношение не истекшего на отчетную дату срока действия договора (в  днях) ко всему сроку действия договора (в днях).

     

     где РНП – резерв незаработанной премии;

     БСП- базовая страховая премия;

     n – срок действия договора страхования в днях;

     m – число дней с момента вступления договора страхования в силу до отчетной даты.

     Общий срок действия договора составляет 151 день. По состоянию на 1 января с момента вступления договора в силу пройдет 41 день.

     Резерв  незаработанной премии составит:

     

     Резерв  произошедших, но незаявленных убытков предназначен для выполнения страховщиком своих обязательств, включая расходы по урегулированию убытков по договорам страхования, возникшим в связи с произошедшими страховыми случаями в течение отчетного периода, о факте наступления которых страховщику не было заявлено в установленном порядке на отчетную дату.

     Величина  резерва исчисляется в размере 10% от суммы базовой страховой премии, поступившей в отчетном периоде.

     РПНУ = 141,75 х 10% = 14,2 д.е. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     Задача 15

     Страховая компания заключила 20 октября 2002г. договор страхования имущества на срок до 10 апреля 2003 г. Страховая сумма 1250 тыс. д.е., страховой тариф 1,5%. Комиссионное вознаграждение агенту 5,5%, отчисления в резерв предупредительных мероприятий 3,5%.

     Найти резерв незаработанной премии на 1 января 2002 г.

     Решение:

     Резерв  незаработанной премии - это часть начисленной страховой премии (взносов) по договору, относящаяся к периоду действия договора, выходящему за пределы отчетного периода (незаработанная премия), предназначенная для исполнения обязательств по обеспечению предстоящих выплат, которые могут возникнуть в следующих отчетных периодах.

     Страховая премия представляет собой плату  за страхование, которую страхователь (выгодоприобретатель) обязан уплатить страховщику в порядке и в сроки, установленные договором страхования. Страховая премия составит:

     СП = 1250 х 1,5% = 18 750 д.е.

     Базовая страховая премия (БСП) равна разнице между страховой брутто-премией, поступившей в отчетном периоде по договору страхования, фактически выплаченным (начисленным) комиссионным вознаграждением страховым посредникам за заключение договора страхования, и суммой средств, направленных на формирование резерва предупредительных мероприятий. При этом под страховой брутто-премией понимается сумма денежных средств, поступившая на расчетный счет страховщика в соответствии с условиями договора, то есть:

     БСП = СП – КВ - РПМ

     Комиссионное  вознаграждение агенту составляет:

     КВ = 18750 х 5,5% = 1031 д.е.

     Отчисления в резерв предупредительных мероприятий составляют:

     РПМ = 18750 х 3,5% = 656 д.е.

     Таким образом, базовая страховая премия составит:

     БСП = 18750 – 1031 – 656 = 17063 д.е.

     Незаработанная  премия определяется как произведение базовой страховой премии по договору на отношение не истекшего на отчетную дату срока действия договора (в  днях) ко всему сроку действия договора (в днях).

     

     где РНП – резерв незаработанной премии;

     БСП- базовая страховая премия;

     n – срок действия договора страхования в днях;

     m – число дней с момента вступления договора страхования в силу до отчетной даты.

     Общий срок действия договора составляет 172 дня. По состоянию на 1 января с момента вступления договора в силу пройдет 72 дня.

     Резерв  незаработанной премии составит:

       
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     Список  литературы

1. Гражданский кодекс РФ
2. Закон РФ от 27.11.1992 № 4015-1 «Об организации страхового дела в Российской Федерации»
3. Соловьев А. Заключение договора страхования: правовые вопросы // Финансовая газета. – 2007. - № 6.
4. Соловьев А. Взаимоотношения между страховщиком и страхователем // Финансовая газета. – 2007. - № 3
5. Шахов В.В. Страхование. – М.: Юнити, 2005.