Учёт нематериальных активов

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Ноября 2010 в 20:26, Не определен

Описание работы

Понятие, классификация и оценка нематериальных активов

Файлы: 1 файл

Курсовая по бух уч!.doc

— 300.00 Кб (Скачать файл)

      Фирма ООО «СМУ-9» является обществом с ограниченной ответственностью и образована в 1996 году. Организационно – правовая форма собственности – частная. Все отношения участников определяются уставом общества, внутренними документами общества и принятыми в соответствии с уставом решениями общего собрания.

      Основной  деятельностью предприятия является строительство зданий и сооружений. Предприятие занимается такими видами работ:

      Общественные  работы

      Подготовительные  работы:

    • Расчистка территорий и подготовка их к застройке
    • Разборка и демонтаж зданий и сооружений
    • Строительство временных дорог, инженерных сетей и сооружений

    Земляные работы:

    • Разработка выемок
    • Уплотнение грунтов и устройство грунтовых подушек

    Каменные работы

    Устройство  бетонных и железобетонных конструкций:

    • Опалубочные и арматурные работы
    • Устройство монолитных бетонных и железобетонных конструкций

    Монтаж бетонных и железобетонных конструкций:

    • Монтаж фундаментов и стен подземной части зданий
    • Монтаж элементов конструкций надземной части зданий(колонн, рам, ригелей, ферм, балок, плит, панелей стен)
    • Монтаж вентиляционных блоков, объёмных блоков шахт лифтов и мусоропроводов, санитарно-технических кабин.

    Монтаж деревянных конструкций:

    • Укрупнительная сборка конструкций
    • Сборка деревянных зданий и сооружений заводского изготовления

    Монтаж лёгких ограждающих конструкций:

    • Металлические конструкции
    • Каркасно-обшивные перегородки
    • Стены из панели типа «Сэндвич»
    • Оконные и дверные блоки, пространственные конструкции из алюминиевого профиля, стеклопластика, иных полимерных и комбинированных маиериалов

    Изоляционные  работы:

    • Устройство изоляции из рулонных материалов на бетонной основе, горячих асфальтовых смесей
    • Устройство изоляции из полимерных рулонных и листовых материалов
    • Устройство изоляции из цементных растворов
    • Устройство изоляции из полимерных и эмульсионно-мастичных составов
    • Устройство теплоизоляции из плит и сыпучих материалов

    Кровельные  работы:

    • Устройство кровель из рулонных материалов
    • Кровли из полтмерных и эмульсионно-битумных составов
    • устройство кровли из штучных материалов

    Благоустройство территории:

    • Устройство проездов, пешезодных дорожек и площадок
    • Устройство открытых спортивных сооружений

    Осуществление функций генерального подрядчика

    Отделочные  работы:

    • Производство фасадных работ
    • Производство штукатурных и лепных работ
    • Производство декоративных отделочных работ
    • Производство стекольных работ
    • Производство облицовочных работ
    • Монтаж подвесных потолков, панелей и плит с лицевой отделкой

    Устройство  полов:

    • Устройство выравнивающих стяжек перекрытий
    • Устройство покрытий из плит, плиток и унифицированных блоков
    • Устройство покрытий из древесины  изделийй на её основе

    Специальные работы

    Специальные бетонные работы:

    • Прорезка деформационных швов, технологических борозд
    • Цементация швов

    монтаж стальных конструкций:

    • Констррукции зданий и сооружений

    Защита конструкций, технологического оборудования и трубопроводов

    • Защита деревянных конструкций от гниения
    • Защита от коррозии

    Выполнение  функций заказчика-застройщика

    • Организация управления строительства
    • Технический надзор
 

    Рзрешается  осуществление деятеьности по строительству  зданий и сооружений высотой до 40 метров. 
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     

ОРГ структура предприятия  ООО «СМУ-9» 
 

 

       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       
       

    Анализ  персонала.

    Расчёт показателей  труда.

      2005 2006 2007
    Среднесписочное 123 120 127
    Отработ.(чел/дни) 29870 30240 34132
    Неявки(чел/дни) 12370 14640 11532
    Ежегодные отпуска 1730 2560 2905
    Учебные отпуска 220 85 257
    Декретный отпуск - - -
    Неявки  по болезни 10134 14172 9543
    Прогулы                                  917                           320                           1865
 
    1. Среднесписочная численность работников = (175+168+179)/3=174
  1. Коэффициент текучести кадров = кол-во человек/среднеспис.числ. КОЭФФИЦИЕНТ ТЕКУЧЕСТИ КАДРОВ - отношение числа уволенных работников предприятия, выбывших за данный период по причинам текучести (по собственному желанию, за прогулы, за нарушение техники безопасности, самовольный уход и т.п. причинам, не вызванным производственной или общегосударственной потребностью) к среднесписочной численности за тот же период. 
      2005 2006 2007
    Среднесписочное 123 120 127
    Выбыло 7 10 2
    Прибыло 9 7 3
 

    2005 год:  К тек.к. = 7:123 = 0,05%

    2006 год:  К  тек.к. = 10:120 = 0,08%

    1. год:  К тек.к. = 2:127 = 0,01%
    2. Коэффициент максимально возможного фонда рабочего времени:

    2005 год:  К  макс.в.ф.раб.вр. = 29870/365*123-(1730+220) = 69%

    1. год:  К макс.в.ф.раб.вр. = 30240/365*120-(2560+85) = 73%

            2007 год:  К макс.в.ф.раб.вр. = 34132/365*127-(2905+257) = 79%

    Вывод: рассчитав коэффициент использования максимально возможного фонда рабочего времени, который характеризует степень фактического использования того времени, которое максимально могли отработать рабочие предприятия, неотработанное время составляет 31%,  27% и 21% соответственно годам. Это время, не отработанное по уважительным причинам (отпуска учебные и в связи с родами, дни болезни и неявок, разрешенных законом), а также потери рабочего времени (простои, неявки с разрешения администрации, прогулы). А также посчитав коэффициенты текучести кадров за 3 года, можно сделать вывод, что в ООО «СМУ-9» маленькая текучесть кадров, которая способствует своевременному обновлению коллектива и не требует особых мер со стороны руководства и кадровой службы. Одной из постоянных целей предприятия является ограничение текучести кадров. 
 

  Структура затрат  по элементам затрат. 

     Предприятия в процессе своей  деятельности несут различные по экономическому содержанию и целевому назначению затраты: на производство и реализацию продукции, расширение и совершенствование производства; удовлетворение разнообразных социально-культурных потребностей членов трудового коллектива. Затраты на производство и реализацию продукции принимают форму себестоимости.  
    Себестоимость продукции представляет собой стоимостную оценку используемых в процессе производства продукции природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее производство и реализацию. Они возмещаются в каждом производственном цикле из выручки от реализации продукции.

  Затраты, образующие себестоимость продукции  группируются в соответствии с их экономическим содержанием по следующим элементам:

  Материальные  затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов);

  Затраты на оплату труда;

  Отчисления  на социальные нужды;

  Амортизация основных фондов;

  Прочие  затраты. 

Затраты предприятия  ООО «СМУ-9»:

Год Наименование  затрат Структура затрат, тыс. руб. Доля каждого  элемента затрат в %
2005 Затраты на услуги сотовой связи 240 3,2
  Затраты на услуги почтовой службы 15 0,3
  Затраты по арендной плате 4500 62,1
  Материальные  затраты 14 0,1
  Затраты на оплату труда 558 9,5
  Затраты на содержание аппарата 1245 17,2
  Отчисления  на социальные нужды 110 1,8
  Затраты на охрану и безопасность 70 2,1
  Расходы по услугам  банка 11 0,4
  Другие текущие  затраты 89 3,2
  Итого: 6852  
2006 Затраты на услуги сотовой связи 232 3,4
  Затраты на услуги почтовой службы 11 0,1
  Затраты по арендной плате 4650 60,1
  Материальные  затраты 17 1,3
  Затраты на оплату труда 650 10,3
  Затраты на содержание аппарата 1250 16,4
  Отчисления  на социальные нужды 112 2,3
  Затраты на охрану и безопасность 77 2,1
  Расходы по услугам  банка 14 0,5
  Другие текущие  затраты 95 3,4
  Итого: 7108  
2007 Затраты на услуги сотовой связи 235 8,7
  Затраты на услуги почтовой службы 9 0,1
  Затраты по арендной плате 4535 55,9
  Материальные  затраты 16 1,5
  Затраты на оплату труда 510 8,3
  Затраты на содержание аппарата 987 16,1
  Отчисления  на социальные нужды 98 1,7
  Затраты на охрану и безопасность 79 3,8
  Расходы по услугам  банка 15 0,7
  Другие текущие  затраты 84 3,1
  Итого: 6568  

Информация о работе Учёт нематериальных активов