Автоматизация кадрового учета и учета заработанной платы ООО «Окна»

"1С:Бухгалтерия 8" содержит следующие стандартные отчеты:

• оборотно-сальдовая ведомость,
• шахматная ведомость,
• анализ счета,
• карточка счета,
• анализ субконто,
• обороты между субконто,
• карточка субконто,
• отчет по проводкам,
• главная книга.

Для управления настройками  отчетов в «1С: Предприятие 8.0»  предусмотрена панель настройки. Можно самостоятельно выбирать параметры панели настройки. При формировании отчета панель настройки можно автоматически скрывать. В отчете могут отражаться одновременно показатели бухгалтерского и налогового учета, а также данные по постоянным и временным разницам.

"1С:Бухгалтерия 8.0." включает набор форм бухгалтерской и налоговой отчетности. Эти формы ежеквартально обновляются фирмой "1С" и бесплатно распространяются среди зарегистрированных пользователей.

 

 

Заключение

В курсовой работе рассмотрены  задачи учета труда и заработной платы, вопросы организации оплаты труда на предприятии, системы и  формы оплаты труда, порядок документирования и учета наличия и движения личного состава и использования  рабочего времени, порядок исчисления средств на оплату труда, а также  состав фонда оплаты труда, использование  индивидуального комплекса по автоматизации  учета труда и заработной платы, для организации аналитического учета труда и заработной платы, формирования выходной информации и  получения возможности формирования аналитических показателей по труду  и заработной плате.

Система программ «1С: Предприятие» предоставляет широкие возможности  ведения автоматизированного учета  на предприятиях независимо от их вида деятельности и формы собственности, с различным уровнем сложности  учета. Система программ «1С: Предприятие» поддерживает единое информационное пространство и, реализует автоматическое отражение  в бухгалтерском учете всех данных хозяйственной деятельности предприятия.

Рассматривалась краткая  характеристика, сфера деятельности, род занятий, структура предприятия  ООО «Окна».

ООО «Окна» основным видом деятельности является монтаж и продажа пластиковых окон, балконов и лоджий, стеклянных дверей и перегородок. Финансовое состояние предприятия устойчивое. Ограничивающим фактором деятельности предприятия является изношенное оборудование, тем не менее, все заказы выполняются в срок.

Спрос на продукцию не падает вследствие приемлемых для потребителей цен. Труд и заработная плата на предприятии в ООО «Окна» автоматизирован с использованием системы программ «1С: Предприятие 8.0».

Список использованной литературы

1. Габец А.П., Гончаров Д.И. Простые приемы разработки.- М: OOO «1С-Паблишинг», 2009
2. Гимпельсон В., Горбачева Т. Формирование заработной платы. – 2009. - № 10. – С.52-74
3. Есенькин Б.С., Коган А.Ф. Работа с персоналом –М.:МГУП-М, 2010.
4. Лабынцев Н.Т. Учет труда и заработной платы. Учебное пособие. - М.: Финансы и статистика, 2009.
5. Меняев М.Ф. Информационные технологии управления: Учебное пособие. В 3 кн. Книга 3. Системы управления организацией. – М.: Омега-Л, 2010. – 464 с.
6. Митичкин С.А. Разработка в системе 1С:Предприятие 8.0. - M.: OOO «1С-Паблишинг», 2009
7. Радченко М.Г. 1С:Предприятие 8.0. Практическое пособие разработчика. Примеры и типовые приемы.- M.: OOO «1С-Паблишинг», 2010
8. Семина Н. Регулирование заработной платы в РФ: основные принципы.– 20011, - № 2. – С.63-68
9. http://www.v8.1c.ru
10. http://1s-zarplata.ru

 

 

 

 

 

 

Приложение А

 

 

 

 

 

 

 

Приложение Б

 

 

 

 

 

 

 

Приложение В

 

 

Приложение Г

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение Д

 

 

 

 

 

Приложение Е

 

 

 

 

Приложение Ж