Общая 
сумма всех удержаний из заработной платы 
работника не должна превышать 50% месячного 
заработка. Необходимо также убедиться 
в правильности организации и ведения 
аналитического и синтетического учета, 
заполнения форм бухгалтерской отчетности 
по фонду оплаты труда.
     Зачастую 
данные аналитического учета расчетов 
с персоналом по оплате труда  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
     роста 
производительности труда и его 
оплаты с целью выяснения экономической 
обоснованности увеличения средней заработной 
платы в данной организации.
3.4. 
Оформление результатов 
аудиторской проверки
      
   
      Законом 
РФ «О бухгалтерском учете», Планом 
счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной 
деятельности предприятия и инструкцией 
по его применению, Положениями по бухгалтерскому 
учету,  Законом РФ «Об обществах с ограниченной 
ответственностью» и др. Первичные документы 
оформлены в соответствии с установленными 
образцами, систематизированы по регистрам 
бухгалтерского учета и отчетным периодам. 
Внутренние документы, регламентирующие 
деятельность организации (приказы по 
ООО «Галерея - М», должностные инструкции, 
трудовые договоры и т.д.),  имеются в 
полном объеме. 
      При 
определении налогооблагаемой базы 
единым социальным налогом были допущены 
ошибки. Не была учтена сумма дохода физического 
лица по договору гражданско-правового 
характера в размере 3450 руб., не включена 
в налогооблагаемую базу материальная 
помощь в сумме  249 руб.80 коп.    
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
      было 
предложено усилить внутренний контроль 
учета финансовой деятельности организации, 
отслеживать  изменения законодательства 
регулирующего  налогообложения 
      Аудит 
проведен аудитором Роговой Еленой 
Владимировной, имеющей стаж работы 
аудитором 1 год и 5 месяцев.
      Отчет 
аудитора генеральному 
директору ООО «Галерея - 
М»
  - Нами проведен 
  аудит оплаты труда ООО «Галерея - М» за 
  2005 год.
 
  - При планировании 
  и проведении аудита оплаты труда нами 
  рассмотрено состояние внутреннего контроля 
  в ООО «Галерея - М». Ответственность за 
  организацию и состояние внутреннего 
  контроля несет бухгалтерия ООО «Галерея 
  - М».
 
  - Мы рассмотрели 
  состояние внутреннего контроля исключительно 
  для того, чтобы определить объем работ, 
  необходимых для формирования 
 
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  - отчетности.
 
  - При проведении 
  аудита оплаты труда, указанной в параграфе 
  1 настоящей части, нами рассмотрено соблюдение 
  в ООО «Галерея - М» применимого законодательства 
  РФ при совершении финансово-хозяйственных 
  операций. Ответственность за соблюдение 
  применимого законодательства РФ при 
  свершении финансово-хозяйственных операций 
  несет бухгалтерия ООО «Галерея - М».
 
  - Мы проверили 
  соответствие ряда совершенных ООО «Галерея 
  - М» финансово-хозяйственных операций 
  применимому законодательству исключительно 
  для того, чтобы получить достаточную 
  уверенность в том, что отраженная в бухгалтерской 
 
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  - Результаты 
  проведенной нами проверки показывают, 
  что проведенные финансово-хозяйственные 
  операции осуществлялись  в ООО «Галерея 
  - М», во всех существенных отношениях, 
  в соответствии с указанным в предыдущем 
  параграфе настоящей части законодательством.
 
 
Заключение
 
      Аудит 
– это лицензируемая предпринимательская 
деятельность аттестованных независимых 
юридических и физических лиц (аудиторских 
компаний и отдельных аудиторов) 
– законных участников экономической 
деятельности, направленная на подтверждения 
достоверности финансовой, бухгалтерской 
и налоговой отчетности, для уменьшения, 
до приемлемого уровня информационного 
риска для заинтересованных пользователей 
бухгалтерской отчетности, представляемой 
предприятием (организацией) собственникам, 
а также другим юридическим и физическим 
лицам.
      Проверка 
правильности операций по оплате труда 
носит комплексный характер и 
включает контроль соблюдения нормативно-правовых 
актов, касающихся трудового законодательства, 
правильности начисления различных видов 
оплат и удержаний, правильности ведения 
бухгалтерского учета расчетов как по 
физическим лицам, так и в целом по предприятию, 
а также начисления налогов и платежей 
с фонда оплаты труда (ФОТ) и выплат социального 
характера.
Список 
литературы
  
  - Налоговый кодекс 
  Российской Федерации. Часть 2.
 
  - Федеральный закон 
  РФ от 7.08.01 №119  «Об аудиторской деятельности».
 
  - Правило - стандарт 
  №1 «Цель и основные принципы аудита в 
  финансовой бухгалтерской отчетности».
 
  - Правило - стандарт 
  №2 «Документирование в аудите».
 
  - Правило - стандарт 
  №3 «Планирование аудита».
 
  - Правило - стандарт 
  №4 «Существенность в аудите».
 
  - Правило - стандарт 
  №5 «Аудиторское доказательство».
 
  - Правило - стандарт 
  №6 «Аудиторское заключение по финансовой 
  бухгалтерской отчетности».
 
  - Правило - стандарт 
  №7 «Внутренний контроль качества аудита».
 
  - Правило - стандарт 
  №8 «Оценка аудиторских рисков и внутренний 
  контроль осуществляемый аудируемым лицом».
 
  - Правило - стандарт 
  №9 «Аффелированные лица».
 
  - Правило - стандарт 
  №10 «События после отчетной даты».
 
  - Правило - стандарт 
  №11 «Применимость допущения непрерывности 
  деятельности».
 
  - Аудит: Учебник 
  для вузов / В.И. Подольский, Г.Б. Поляк, 
  А.А. Савин, Л.В. Сотников; под ред. проф. 
  В.И. Подольского. - М.: Аудит; ЮНИТИ, 2006. 
 
  - Барышников Н.П. 
  Организация и методика общего аудита. 
  - М.: Информационно-издательский дом «ФИЛИНЪ», 
  2004. 
 
  - Белуха Н.Т.  
  Аудит: Учебник. - К.: Знания, КОО, 2000. 
 
  - Глушков И.Е. Аудит 
  на современном предприятии. - М.: - Новосибирск: 
  КНОРУС-ЭКОР, 2002. 
 
  - Данилевский Ю.А. 
  Аудит промышленных акционерных обществ. 
  - М.: Финстатинформ, 2006.
 
  - Алехина О. Стимулирующий 
  эффект систем заработной платы // Человек 
  и труд. – 2003. - № 1. – С. 90-92.
 
  - Аудит: Учебник 
  для вузов / Под ред. В.И.Подольского. - М.: 
  Юнити-Дана, 2004 г.
 
  - Белова В. Кризис 
  оплаты труда: причины и пути его преодоления 
  // Человек и труд. – 2005. - № 12. – С.51 – 55. 
 
  - Воронина Л.И. Основы 
  современного бухгалтерского учета и 
  аудита: Учебное пособие. Часть 2. Основы 
  аудита. - М.: 2005 г.
 
  - Гнездовский Ю.И., 
  Поварич И.П. Проблемы организации оплаты 
  труда в современных условиях. – Кемерово: 
  Кузбассвузиздат, 2002. – 124с. 
 
  - Данилевский Ю.А., 
  Шапигузов С.М., Ремизов Н.А., Старовойтова 
  Е.В. Аудит: Учебное пособие. - М.: ИД ФБК-Пресс, 
  2002 г.
 
  - Доходы, уровень 
  жизни // Экономист. – 2006. - № 5. – С. 63-73
 
  - Жуков Л.И., Горшков 
  В.В. Справочное пособие по труду и заработной 
  плате. - М.: Финансы и статистика, 2002. – 
  272с.
 
  - Камышанов П.И. 
  Практическое пособие по аудиту. - М.: Инфра-М, 
  1999 г.
 
  - Ковалева О.В., 
  Константинов Ю.П. Аудит. Учебное пособие. 
  - М.: «Издательство ПРИОР», 2004 г.
 
  - Макальская А.К. 
  Внутренний аудит: Учебно-практическое 
  пособие. - М.: Издательство «Дело и сервис», 
  2005 г.
 
  - Трудовой договор: 
  Комментарии, рекомендации / Сост. Б.А.Борисов 
  - М.: Информ. - издат. дом "Филинъ", 
  2002.- 256с.