Аудит операций по оплате труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2010 в 13:42

Описание работы


Актуальность выбранной темы исследования объясняется зависимостью величины заработной платы от уровня жизни населения любой страны. Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода. Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной, формой начисления и выплаты и др.), являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей

Файлы: 1 файл

КурсоваяАудитОперацийПоОплатеТруда - 2006 - 56c - 800 р.doc

— 286.00 Кб (Скачать файл)

     Общая сумма всех удержаний из заработной платы работника не должна превышать 50% месячного заработка. Необходимо также убедиться в правильности организации и ведения аналитического и синтетического учета, заполнения форм бухгалтерской отчетности по фонду оплаты труда.

     Зачастую данные аналитического учета расчетов с персоналом по оплате труда  
 
 
 
 
 
 
 
 
 

     роста производительности труда и его  оплаты с целью выяснения экономической обоснованности увеличения средней заработной платы в данной организации.

3.4. Оформление результатов аудиторской проверки

 
 
 
 
 
 
 
 
 

      Законом РФ «О бухгалтерском учете», Планом счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной  деятельности предприятия и инструкцией по его применению, Положениями по бухгалтерскому учету,  Законом РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью» и др. Первичные документы оформлены в соответствии с установленными образцами, систематизированы по регистрам бухгалтерского учета и отчетным периодам. Внутренние документы, регламентирующие деятельность организации (приказы по ООО «Галерея - М», должностные инструкции, трудовые договоры и т.д.),  имеются в полном объеме.

      При определении налогооблагаемой базы единым социальным налогом были допущены ошибки. Не была учтена сумма дохода физического лица по договору гражданско-правового характера в размере 3450 руб., не включена в налогооблагаемую базу материальная помощь в сумме  249 руб.80 коп.    
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

      было  предложено усилить внутренний контроль учета финансовой деятельности организации, отслеживать  изменения законодательства регулирующего  налогообложения

      Аудит проведен аудитором Роговой Еленой Владимировной, имеющей стаж работы аудитором 1 год и 5 месяцев.

      Отчет аудитора генеральному директору ООО «Галерея - М»

  1. Нами проведен аудит оплаты труда ООО «Галерея - М» за 2005 год.
  2. При планировании и проведении аудита оплаты труда нами рассмотрено состояние внутреннего контроля в ООО «Галерея - М». Ответственность за организацию и состояние внутреннего контроля несет бухгалтерия ООО «Галерея - М».
  3. Мы рассмотрели состояние внутреннего контроля исключительно для того, чтобы определить объем работ, необходимых для формирования
  4. отчетности.
  5. При проведении аудита оплаты труда, указанной в параграфе 1 настоящей части, нами рассмотрено соблюдение в ООО «Галерея - М» применимого законодательства РФ при совершении финансово-хозяйственных операций. Ответственность за соблюдение применимого законодательства РФ при свершении финансово-хозяйственных операций несет бухгалтерия ООО «Галерея - М».
  6. Мы проверили соответствие ряда совершенных ООО «Галерея - М» финансово-хозяйственных операций применимому законодательству исключительно для того, чтобы получить достаточную уверенность в том, что отраженная в бухгалтерской
  7. Результаты проведенной нами проверки показывают, что проведенные финансово-хозяйственные операции осуществлялись  в ООО «Галерея - М», во всех существенных отношениях, в соответствии с указанным в предыдущем параграфе настоящей части законодательством.

 

Заключение

 

      Аудит – это лицензируемая предпринимательская  деятельность аттестованных независимых  юридических и физических лиц (аудиторских  компаний и отдельных аудиторов) – законных участников экономической  деятельности, направленная на подтверждения достоверности финансовой, бухгалтерской и налоговой отчетности, для уменьшения, до приемлемого уровня информационного риска для заинтересованных пользователей бухгалтерской отчетности, представляемой предприятием (организацией) собственникам, а также другим юридическим и физическим лицам.

      Проверка  правильности операций по оплате труда  носит комплексный характер и  включает контроль соблюдения нормативно-правовых актов, касающихся трудового законодательства, правильности начисления различных видов оплат и удержаний, правильности ведения бухгалтерского учета расчетов как по физическим лицам, так и в целом по предприятию, а также начисления налогов и платежей с фонда оплаты труда (ФОТ) и выплат социального характера.

Список литературы

 
 
  1. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть 2.
  2. Федеральный закон РФ от 7.08.01 №119  «Об аудиторской деятельности».
  3. Правило - стандарт №1 «Цель и основные принципы аудита в финансовой бухгалтерской отчетности».
  4. Правило - стандарт №2 «Документирование в аудите».
  5. Правило - стандарт №3 «Планирование аудита».
  6. Правило - стандарт №4 «Существенность в аудите».
  7. Правило - стандарт №5 «Аудиторское доказательство».
  8. Правило - стандарт №6 «Аудиторское заключение по финансовой бухгалтерской отчетности».
  9. Правило - стандарт №7 «Внутренний контроль качества аудита».
  10. Правило - стандарт №8 «Оценка аудиторских рисков и внутренний контроль осуществляемый аудируемым лицом».
  11. Правило - стандарт №9 «Аффелированные лица».
  12. Правило - стандарт №10 «События после отчетной даты».
  13. Правило - стандарт №11 «Применимость допущения непрерывности деятельности».
  14. Аудит: Учебник для вузов / В.И. Подольский, Г.Б. Поляк, А.А. Савин, Л.В. Сотников; под ред. проф. В.И. Подольского. - М.: Аудит; ЮНИТИ, 2006.
  15. Барышников Н.П. Организация и методика общего аудита. - М.: Информационно-издательский дом «ФИЛИНЪ», 2004.
  16. Белуха Н.Т.  Аудит: Учебник. - К.: Знания, КОО, 2000.
  17. Глушков И.Е. Аудит на современном предприятии. - М.: - Новосибирск: КНОРУС-ЭКОР, 2002.
  18. Данилевский Ю.А. Аудит промышленных акционерных обществ. - М.: Финстатинформ, 2006.
  19. Алехина О. Стимулирующий эффект систем заработной платы // Человек и труд. – 2003. - № 1. – С. 90-92.
  20. Аудит: Учебник для вузов / Под ред. В.И.Подольского. - М.: Юнити-Дана, 2004 г.
  21. Белова В. Кризис оплаты труда: причины и пути его преодоления // Человек и труд. – 2005. - № 12. – С.51 – 55.
  22. Воронина Л.И. Основы современного бухгалтерского учета и аудита: Учебное пособие. Часть 2. Основы аудита. - М.: 2005 г.
  23. Гнездовский Ю.И., Поварич И.П. Проблемы организации оплаты труда в современных условиях. – Кемерово: Кузбассвузиздат, 2002. – 124с.
  24. Данилевский Ю.А., Шапигузов С.М., Ремизов Н.А., Старовойтова Е.В. Аудит: Учебное пособие. - М.: ИД ФБК-Пресс, 2002 г.
  25. Доходы, уровень жизни // Экономист. – 2006. - № 5. – С. 63-73
  26. Жуков Л.И., Горшков В.В. Справочное пособие по труду и заработной плате. - М.: Финансы и статистика, 2002. – 272с.
  27. Камышанов П.И. Практическое пособие по аудиту. - М.: Инфра-М, 1999 г.
  28. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. Аудит. Учебное пособие. - М.: «Издательство ПРИОР», 2004 г.
  29. Макальская А.К. Внутренний аудит: Учебно-практическое пособие. - М.: Издательство «Дело и сервис», 2005 г.
  30. Трудовой договор: Комментарии, рекомендации / Сост. Б.А.Борисов - М.: Информ. - издат. дом "Филинъ", 2002.- 256с.

Информация о работе Аудит операций по оплате труда