Содержание трудового договора как совокупность условий, определяющих права и обязанности его сторон

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Февраля 2011 в 10:50, курсовая работа

Описание работы

Цель исследования – выявить особенности содержания трудового договора.

Задачи исследования:

1.рассмотреть понятие трудового договора в трудовом праве;
2.определить значение трудового договора;
3.изучить содержание трудового договора.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………………..3


Глава 1 Специфика трудового договора……………………………………...6

1.Понятие трудового договора………………………………………………………6
2.Значение трудового договора в настоящее время…………………………...12


Глава 2 Содержание трудового договора как совокупность условий, определяющих права и обязанности его сторон……………………………16

2.1 Работник и работодатель как стороны трудового договора…………….16

2.2 Специфика условий, содержащихся в трудовом договоре……………….…26


Заключение……………………………………………………………………...38

Список использованных источников и литературы………………………39

Файлы: 1 файл

моя курсовая по ТП.doc

— 204.50 Кб (Скачать файл)

4. Гражданский  кодекс Российской Федерации.  Часть вторая. ФЗ -N 14 от 26 января 1996 года Принят Государственной Думой 22 декабря 1995 года (в ред. Федеральных законов от 12.08.1996 N 110-ФЗ,от 24.10.1997 N 133-ФЗ, от 17.12.1999 N 213-ФЗ,от 26.11.2002 N 152-ФЗ, от 10.01.2003 N 8-ФЗ,от 10.01.2003 N 15-ФЗ, от 26.03.2003 N 37-ФЗ,от 11.11.2003 N 138-ФЗ, от 23.12.2003 N 182-ФЗ,от 29.12.2004 N 189-ФЗ, от 30.12.2004 N 219-ФЗ,от 21.03.2005 N 22-ФЗ, от 09.05.2005 N 45-ФЗ,от 18.07.2005 N 89-ФЗ, от 02.02.2006 N 19-ФЗ, от 30.12.2006 N 276-ФЗ, от 26.01.2007 N 5-ФЗ, от 20.04.2007 N 53-ФЗ, от 26.06.2007 N 118-ФЗ, от 24.07.2007 N 218-ФЗ, с изм., внесенными Федеральным законом от 26.01.1996 N 15-ФЗ, Постановлением Конституционного Суда РФ от 23.12.1997 N 21-П, Федеральным законом от 25.10.2007 N 234-ФЗ) // Российская газета.- N 23, 06.02.1996.- N 24, 07.02.1996.- N 25, 08.02.1996.- N 27, 10.02.1996.

5. Федеральный  Закон «О профессиональных союзах  их правах и гарантиях деятельности» от 12.01.1996 N 10-ФЗ принят Государственной Думой 08.12.1995 (в ред. Федеральных законов от 21.03.2002 N 31-ФЗ, от 25.07.2002 N 112-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 08.12.2003 N 169-ФЗ, от 29.06.2004 N 58-ФЗ, от 09.05.2005 N 45-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 24.01.2002 N 3-П) // Российская газета,- №12, 20.01.1996.

6. Закон  РФ «Об образовании» № 3266-1 от 10.07.1992 (в ред. Федеральных законов  от 13.01.1996 N 12-ФЗ,от 16.11.1997 N 144-ФЗ, от 20.07.2000 N 102-ФЗ,от 07.08.2000 N 122-ФЗ, от 13.02.2002 N 20-ФЗ,от 21.03.2002 N 31-ФЗ, от 25.06.2002 N 71-ФЗ,от 25.07.2002 N 112-ФЗ, от 10.01.2003 N 11-ФЗ,от 07.07.2003 N 123-ФЗ, от 08.12.2003 N 169-ФЗ,от 05.03.2004 N 9-ФЗ, от 30.06.2004 N 61-ФЗ,от 20.07.2004 N 68-ФЗ,от 22.08.2004 N 122-ФЗ (ред. 29.12.2004),от 29.12.2004 N 199-ФЗ,с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 24.10.2000 N 13-П, Федеральными законами от 27.12.2000 N 150-ФЗ, от 30.12.2001 N 194-ФЗ,от 24.12.2002 N 176-ФЗ, от 23.12.2003 N 186-ФЗ)// Российская газета,-№13, 23.01.1996.

Научная и учебная литература

  1. Блохин К.М. Трудовой договор и договор подряда: Особенности их квалификации и налогообложения // Аудиторские ведомости.- 2002.- №2.
  2. Бугров Л. Трудовой договор и «фирменные» правила управления персоналом // Российская юстиция. - 2002. – № 5.
  3. Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. - Пермь.1992.
  4. Гусов К.Н. Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник-М., 2004.
  5. Головина С., Мершина Н. Срочные договоры в Трудовом кодексе и решениях Конституционного Суда // Российская юстиция. - 2003. - № 3.
  6. Горячев М.С.Трудовое право: Учебное пособие.- Спб., 2007.
  7. Ершова Е.А. Теоретические и практические проблемы трудового права. Пособие для судей - М., 2005.
  8. Куренной А.М. Трудовое право России: Учебник - М., 2004.
  9. Киселев И.Я. Зарубежное трудовое право. – М., 2000.
  10. Ломакина Л.А. Гарантии при заключении трудового договора и разрешения споров, связанных с отказом в принятии на работу//Российская юстиция-2006.-№2.
  11. Лушников А.М. Лушникова М.В. Курс трудового права.- М., 2003.
  12. Лушников А.М. Лушникова М.В. Очерки теории трудового права.- Спб., 2006.
  13. Мелконян Г.П. Попонов Ю.Г. Толкование норм трудового права//Цивилист -2006.- №1.
  14. Мирзоян Г. Временные и сезонные работники // Кадровое дело. - 2003.- №7.
  15. Орловский Ю.П. Нуртдинова А.Ф. Трудовое право России. – М., 2003.
  16. Покровская А.Ю. Трудовые отношения: права и обязанности работника и работодателя. - Спб., 2005.
  17. Полозов В., Ионова Е. Нельзя подменять трудовой договор гражданско-правовым // Российская юстиция. - 2002.- № 7.
  18. Скачкова Г.С. Новое в трудовом законодательстве// Российская Юстиция- 2006.-№7.
  19. Судебная статистика // Российская юстиция - 2007.- №6.
  20. Трудовое право: Учебник / под ред. О.В.Смирнова - М.: Проспект, 2007.
  21. Трудовое право России: Учебник / Под ред. С.П. Маврина, Е.Б. Хохлова. -М., 2003.
  22. Трудовой кодекс Российской Федерации: правовые новации. Постатейный научно-практический комментарий/под ред. В.В. Куликова. - М.,2006.
  23. Толкунова В.Н. Трудовое право: Курс лекций. - М., 2003.
  24. Тимофеева О.Ф. Труд иностранных граждан в РФ: правовые аспекты. - М., 2007.
  25. Тихомиров М.Ю. Образцы трудовых договоров (по новому Трудовому кодексу Российской Федерации).- М., 2003.
  26. Фадеев А.А. Особенности трудового договора руководителя организации // Гражданин и право. - 2003.- № 4.
  27. Хохлов Е.Б. Правовое регулирование в современных условиях: проблемы, теории и практики.- Спб.,1992.
  28. Чикалова Л.П. Трудовой договор //Хозяйство и право. -2000. -№5.

Информация о работе Содержание трудового договора как совокупность условий, определяющих права и обязанности его сторон