Анализ государственных нормативных требований охраны труда

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Сентября 2013 в 18:13, курсовая работа

Описание работы

Целью данной выпускной квалификационной работы является анализ государственных нормативных требований охраны труда, установленных действующим законодательством.
Из выше сказанного следует, что задачей моего исследования является:
- Рассмотреть основные понятия и термины, используемые законодательством в сфере охраны труда.
- Выявить все права и обязанности работника и работодателя в области охраны труда.
- Проанализировать главные требования государственной политики в сфере охраны труда.
- проанализировать ответственность за нарушение трудового законодательства в области охраны труда.

Содержание работы

Введение………………………………………………………………………………3
1. Правовые аспекты охраны труда……………………………………………..5
1.1. Понятие охраны труда работников и ее принципы……………………………5
1.2. Основные принципы и направления государственной политики в области охраны труда……………………………………………………………….9
1.3. Основные положения законодательства об охране труда……………………..13
2. Особенности правового регулирования охраны труда………………………23
2.1. Требования и организация по охране труда…………………………………...23
2.2. Право работника на охрану труда, трудовой договор…………………………29
2. 3. Ответственность за нарушение законодательства о труде и охраны труда……………………………………………………………….32
3. Охрана труда отдельных категорий работников…………………………………38
3.1 Охрана труда женщин…………………………………

Скачать архив (54.75 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Файлы: 1 файл

диплом . Юриста..doc

— 219.00 Кб (Скачать файл)

Комитеты [комиссии] по охране труда

В организациях по инициативе руководителя и (или) по инициативе работников либо их представительного органа могут создаваться комитеты (комиссии) по охране труда. В их состав на паритетной основе входят представители работодателей, профсоюзов или иного уполномоченного работниками представительного органа.

Комитет (комиссия) по охране труда организует:

  • совместные действия руководителя и работников по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
  • проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах;
  • информирование работников о результатах указанных проверок;
  • сбор предложений к разделу коллективного договора (соглашения) об охране труда.

Все работники, в том числе руководители организации, а так же работодатели – индивидуальные предприниматели обязаны проходить  обучение по охране труда и проверки знания требований охраны труда. Одним из важных мероприятий этого обучения является проведение инструктажей по охране труда.

Для всех принимаемых  на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель обязан проводить инструктаж по охране труда, который должен включать в себя: ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами;

  • изучение требований охраны труда, содержащихся в локальных нормативных актах, инструкциях по охране труда, техниче<span class="dash

Информация о работе Анализ государственных нормативных требований охраны труда