Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Ноября 2010 в 17:11, Не определен
отчет по практике в НАТИ
20. Анализ функционирования, подготовка предложений по совершенствованию Системы сертификации сельскохозяйственной техники и тракторов, организационно-методических и других документов функционирования.
21.
Организация повышения
22. Ведение экономических вопросов и финансовой деятельности.
23. Рассмотрение, анализ и регистрация деклараций о соответствии.
24. Регистрация входящей и исходящей документации по сертификации.
25.
Разработка, согласование, подготовка
к утверждению и ведение
26.
Организация взаимодействия с
Национальным органом по
27.
Организация взаимодействия с
российским и
28.
Подготовка предложений по
29.
Организация и участие в
30. Формирование, ведение и актуализация фонда отечественных НД, применяемых при сертификации продукции (ГОСТ, ГОСТ Р, ОСТ, РД, Р). Информирование участников работ по сертификации о проектах новых и пересматриваемых НД, внесенных в них изменениях и дополнениях.
31. Формирование и актуализация фонда международных и зарубежных НД на продукцию тракторостроения, используемых в системах и соглашениях по сертификации (МС ИСО, СЕН, Правила ЕЭК ООН, Коды ОЕСД, Директивы ЕЭС, национальные стандарты зарубежных стран).
32. Ведение делопроизводства и архива.
Испытательный центр проводит различные испытания комплектующих тракторов и машин в целом.
Испытательная лаборатория систем фильтрации ведет работы с отечественными и зарубежными организациями в части испытаний фильтров для очистки масла, топлива и воздуха.
Патентно-лицензионная лаборатория ведет работы по патентованию и лицензированию промышленных образцов, полезных моделей и изобретений по тракторной и сельхозтехнике.
Директор по экономике и финансам осуществляет совершенствование экономической деятельности ОАО «НАТИ», направленной на достижение наибольших результатов при наименьших затратах материальных, трудовых и финансовых ресурсов, ускорение темпов роста производительности труда, повышение рентабельности производства и снижение себестоимости продукции, обеспечивая правильное соотношение роста производительности труда и средней заработной платы. Он возглавляет работу главного бухгалтера, юридического бюро и лаборатории информационных технологий. Главному бухгалтеру подчиняется отдел планирования, финансирования и бухгалтерского учета.
Директор по экономике и финансам имеет право действовать от имени ОАО «НАТИ»; представлять его интересы во взаимоотношениях со структурными подразделениями, организациями и органами государственной власти по коммерческим вопросам; запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений и специалистов необходимую информацию; проверять деятельность подчиненных ему структурных подразделений; участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с финансово-хозяйственной деятельностью ОАО «НАТИ»; в пределах своей компетенции подписывать и визировать документы; вносить предложения Генеральному директору ОАО «НАТИ» о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по результатам проверок.
Директор по экономике и финансам ОАО «НАТИ»:
1.
Осуществляет руководство
2.
Координирует работу
3.
Принимает меры по
4.
Осуществляет контроль за
5.
Обеспечивает своевременную
6.
Обеспечивает своевременное
Юридическое бюро обеспечивает соблюдение законности и юридическую защиту интересов ОАО «НАТИ», ведет договорную, претензионную и исковую работу, консультирует руководителей структурных подразделений и работников по юридическим вопросам и выполняет следующие функции:
Главный бухгалтер ОАО «НАТИ» обеспечивает соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству РФ и контроль за движением имущества и выполнением обязательств; формирует учетную политику; подписывает бухгалтерскую отчетность; оказывает помощь работникам подразделений по вопросам бухгалтерского учета, контроля и отчетности; обеспечивает составление расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней, платежей в банковские учреждения; выявляет внутрихозяйственные резервы, осуществляет меры по устранению потерь и непроизводительных затрат.
Отдел планирования, финансирования и бухгалтерского учета выполняет следующие функции:
1. Участвует в оценке финансово-экономического состояния ОАО «НАТИ», а также в организации и контроле ведения бухгалтерской отчетности, учета доходов.
2.
Производит своевременное и
3.
Обеспечивает строгое
4.
Своевременно проводит
5.
Осуществляет банковские и
6.
Обеспечивает хранение
7.
Готовит пакет документов для
разработки прогноза и плана
расходов инвестиционного
8. Осуществляет анализ отчетных данных.
Лаборатория информационных технологий занимается вопросами развития информационных технологий, поддержания сети ОАО «НАТИ» в работоспособном состоянии, обеспечения бесперебойной работы оборудования и пользователей, программирования и развития функциональности программного обеспечения.
Директор по административно-хозяйственной работе руководит работой главного инженера, бюро пропусков, бюро по документообороту, бюро по работе с арендаторами, бюро по охране труда, цехом опытных конструкций и эксплуатационно-техническим отделом.
Директор по административно-хозяйственной работе имеет право вносить на рассмотрение Генерального директора ОАО «НАТИ» предложения по улучшению деятельности и совершенствованию методов работы, замечания по деятельности отдельных работников; осуществлять взаимодействие с сотрудниками всех структурных подразделений; запрашивать лично от руководителей структурных подразделений и отдельных специалистов необходимые информацию и документы; подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
Директор по административно-хозяйственной работе:
1.
Осуществляет руководство
2.
Организует работу складского
хозяйства, создает условия
3.
Обеспечивает рациональное
3.Руководит
работами по благоустройству,
озеленению и уборке
4.
Координирует работу
5.
Принимает меры по расширению
хозяйственной
ОАО «НАТИ» укомплектовывается персоналом, достаточным по составу и включающим специалистов, имеющих соответствующее образование, квалификацию и опыт работы в области исследования, испытаний, оценки технического уровня и качества, стандартизации и сертификации.
Обеспечение персонала рабочими заданиями осуществляется руководителями отделов приказами, распоряжениями и указаниями руководства.
Главный инженер обеспечивает техническую подготовку предприятия; осуществляет взаимосвязь с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями; осуществляет руководство проведением научно-исследователь-ской работы; организует обучение и повышение квалификации рабочих и ИТР; ведет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины.
Информация о работе Анализ конкурентоспособности ОАО «НАТИ» на отечественном и международном рынке