Личность и её поведение
28 Октября 2010 в 13:42
Введение
Глава 1. Формирование и развитие личности
1.1. Теории поведения личности
1.2. Процесс формирования и развития личности
1.3. Ценности
1.4. Установки
Глава 2. Типологии личности
2.1. Типологии личности по темпераменту
2.2.Типологии личности по акцентуациям характера
Заключение
Список литературы
Мотивы поведения личности
21 Февраля 2011 в 16:41, реферат
Проблема мотивации является актуальной как в отечественной, так и в зарубежной психологии. С одной стороны, это происходит потому, что выход к реальному поведению человека, к его регуляции требует сегодня познания закономерностей поведения человека. С другой стороны, назрела необходимость раскрытия связей внутренних мотивационных тенденций человека к действию его психики.
Культура поведения личности
31 Марта 2011 в 19:29, реферат
Культурный человек, прежде всего, должен быть вежлив. Нередко цитируют слова Сервантеса: "Ничто не стоит нам так дёшево и не ценится людьми так дорого, как вежливость". Вежливость, возможно, не самая важная из добродетелей. Гораздо труднее быть, например, принципиальным, справедливым, мужественным. Но стоит вспомнить, насколько облегчает людям жизнь вежливость и насколько усложняют и даже отравляют её грубость, хамство. Значение вежливости в человеческом общении трудно переоценить.
Свойства личности и поведение
23 Марта 2015 в 18:26, доклад
Каждый человек в процессе своего развития приобретает индивидуальные свойства личности, составляющие её структуру и выделяющие человека из числа прочих. У каждого набор таких свойств оригинален, так как все мы по-разному реагируем на внешние и внутренние факторы, влияние которых и способствует формированию личности.
Девиантное поведение личности
17 Марта 2012 в 19:56, реферат
В недалеком прошлом термин «отклонение» был связан в нашем сознании только с криминальными явлениями - преступлениями, пьянством, наркоманией, проституцией и др. И это неслучайно, ибо они практически везде и всегда считаются отклонениями от существующих социальных норм. Но в этой связи возникает вопрос: только ли подобные явления можно назвать отклонениями и что представляет собой девиация?
Социальное поведение личности
20 Мая 2010 в 18:37
1. Система ценностей как основа социальной деятельности индивида
Нормы, сложившиеся в обществе, являются высшим выражением его системы ценностей (господствующие представления о том, что считать хорошим, правильным или желательным). Разница между ценностями и нормами заключается в том, что ценности - это абстрактные, общие понятия, в то время как нормы - это правила или руководящие принципы поведения для людей в ситуациях определенного рода. Система ценностей, сложившаяся в обществе играет важную роль, так как она влияет на содержание норм.
Философами ценность рассматривается как категория, указывающая на человеческое, социальное и культурное значение определенных явлений действительности, которые оцениваются в плане добра и зла, истины и неистины, красоты и безобразия, допустимого и запретного, справедливого и несправедливого и т. п.; способы и критерии, на основании которых оцениваются соответствующие явления (установки, оценки, запреты, цели или проекты).
Девиантное поведение личности
23 Февраля 2011 в 12:19, реферат
Для этого необходимо решить ряд задач:
1) дать определение отклоняющегося поведения и разобраться с различными формами его проявления. В частности следует различать девиантное поведение, которое носит социально-творческий характер, является порождением или отражением социальной инновации, от девиантного поведения, которое порождено или открывает путь к социальной патологии, носит социально негативный характер;
2) понять причины возникновения девиантного поведения, рассмотрев различные подходы к изучению указанной проблемы.
Девиантное поведение личности
02 Июня 2010 в 18:31
Подходы, понятие, типы, профилактика девиантного поведения
Девиантное поведение личности
03 Апреля 2011 в 22:03, реферат
Девиантное поведение личности, понимаемое как нарушение социальных норм, приобрело в последние годы массовый характер, и поставило его в центр внимания. Объяснить причины, условия и факторы, детерминирующие это социальное явление, стало насущной задачей.
Правомерное поведение личности
16 Марта 2011 в 19:46, курсовая работа
Цель курсовой работы – проанализировать «правовую природу», понятия правомерного поведения.
Задачи :
-определить структуру правомерного поведения
-выявить основные виды правомерного поведения
-провести классификацию видов правомерного поведения и дать им характеристику
Объектом выступает само понятие, правомерного поведения.
Индивидуальное поведение и личность
25 Февраля 2015 в 17:23, реферат
По самой своей сути организация состоит из индивидуумов, которые «организованы» в той или иной форме, чтобы выполнять определенные задачи. То есть индивидуумы являются основным строительным материалом, на котором функционирует организация, и понимание индивидуального поведения необходимо для исследования того, как индивидуумы работают в группах и как ведет себя сама организация.
Личность в организационном поведении
16 Декабря 2014 в 08:55, реферат
О личности можно говорить, имея в виду, например, какую-либо из следующих моделей: психологическую, социологическую, медицинскую, юридическую, в широком смысле, в узком смысле, модель личности в измерениях трудового потенциала, иные модели личности. При этом, даже приняв за основу какой-либо из подходов, не следует думать, что содержание модели, сущность, параметры, характеристики, значимость отдельных аспектов у разных субъектов будет аналогичной.
Связь поведения и самооценки личности
14 Января 2012 в 12:30, реферат
Цель данной работы – проследить взаимосвязь самооценки и поведения личности.
Предмет исследования – взаимосвязь самооценки и поведения личности.
Объект исследования – самооценка.
Задачи:
1. Изучить самооценку, как психологическую категорию.
2. Выявить взаимосвязь самооценки и поведения.
3. Проанализировать полученный результат.
Теории поведения личности в организации
03 Марта 2013 в 19:02, контрольная работа
Цель данной контрольной работы – изучение и исследование теории поведения личности в организации. Контрольная работа предусматривает решение следующих важнейших задач:
-Изучение основ теории поведения личности;
-Изучение основных видов поведения человека в организации;
-Исследование основополагающих начал поведения человека;
-Исследование причин неэффективного поведения персонала;
-Исследование подходов к управлению поведением сотрудников; организации.
Теория поведения личности в организации
16 Ноября 2015 в 20:56, курсовая работа
Цель данной курсовой работы – изучение и исследование теории поведения личности в организации. Курсовая работа предусматривает решение следующих важнейших задач:
Изучение основ теории поведения личности;
Изучение основных видов поведения человека в организации;
Исследование основополагающих начал поведения человека;
Типология поведения личности в организации
12 Декабря 2015 в 19:57, курсовая работа
В нашем обществе традиционно игнорируется вопрос о правильном применении человеком своих способностей. Люди часто занимаются не своим делом, что в итоге отражается негативно как на них, так и на результатах их деятельности. Оказавшись на работе, специфика которой не соответствует сильным сторонам его характера, человек рискует превратиться в неудачника или обрести репутацию дилетанта.
Поэтому, определяя для себя сферу деятельности, необходимо учитывать свои индивидуальные особенности и направлять их в нужное русло.
Девиантное поведение личности в организации
27 Октября 2012 в 16:11, контрольная работа
Ни одно общество не сможет успешно функционировать без разработанных систем правил и норм. Процесс социализации достигает определенной степени завершенности при достижении личностью социальной зрелости, которая характеризуется обретением личностью социального статуса. Однако в процессе социализации возможны сбои, неудачи. Проявлением недостатков социализации является отклоняющееся (девиантное) поведение - это различные формы негативного поведения лиц, сфера нравственных пороков, отступление от принципов, норм морали и права
Механизмы социализации личности. Ролевое поведение
15 Марта 2015 в 18:35, реферат
В 60-х годах отечественные социальные психологи начали активно разрабатывать основанную на Западе ролевую теорию. Это было обусловлено тем, что понятие "роль", по Е. С. Кузьмину, является "центральным для социально-психологической науки, т. к. роль является звеном связи социальных явлений с психологическими особенностями" (Кузьмин, 1977, 122).
Существует также определение, что ролевое поведение – это поведение индивида в соответствии с задачами роли и ожиданиями окружающих
Влияние темперамента на поведение личности в конфликте
16 Февраля 2015 в 13:44, курсовая работа
Цель работы: Выявить влияние темперамента на поведение личности в конфликте.
Задачи:
Изучить психологию конфликта и закономерности поведения человека в конфликте;
Изучить влияние особенностей темперамента на поведение личности в конфликте;
Провести исследования среди студентов в группе Мт – 901 по выявлению уровня конфликтности и стилей поведения в конфликте.
Личность как объект и субъект организационного поведения
22 Марта 2011 в 11:29, доклад
Личность – индивидуальность человека, в которой представлены особые качества, отличающие человека от других, от всех остальных людей.
Деятельность – форма взаимодействия человека с окружающей средой, благодаря которой он познает и изменяет мир, самого себя и условия своего существования.
Основные модели поведения личности в конфликтном взаимодействии
29 Марта 2011 в 14:18, доклад
В литературе выделяют три основные модели поведения личности в конфликтной
ситуации: конструктивную, деструктивную и конформистскую (см. табл. 5.1).
Каждая из этих моделей обусловлена предметом конфликта, образом конфликтной
ситуации, ценностью межличностных отношений и индивидуально-психологическими
особенностями субъектов конфликтного взаимодействия. Модели поведения отражают
установки участников конфликта на его динамику и способ разрешения.
Методы стимулирования и мотивации деятельности и поведения личности
25 Ноября 2011 в 17:00, реферат
В данной работе я сделаю акцент на методах мотивации и стимулирования работников предприятия, т.к. данный вопрос на данный момент является для меня как будущего работника наиболее приоритетным.
И так, каждое предприятие заинтересовано в эффективности своего производства, которое обуславливается структурами экономических систем. В каждой такой системе можно выделить две подсистемы: управляющая и управляемая.
Механизмы социального поведения и отклоняющееся поведения личности
07 Апреля 2011 в 18:19, реферат
Целью своей работы я посчитала раскрыть понятие «девиантность» и рассмотреть «механизмы социального поведения», также выявить проблемы отклоняющего поведения, причины, виды девиантного поведения, типы отклонения,и особенности отдельных форм отклоняющегося поведения. И рассмотреть как девиантное поведения протекает в современных условиях.
Девиантное поведение личности: основные формы, причины, меры профилактики
24 Марта 2011 в 16:58, реферат
В данной работе мною были поставлены следующие цели.
1.дать определение отклоняющегося поведения и разобраться с различными формами его проявления;
2.объяснить причины возникновения отклонения от социальных норм у некоторых членов социального общества.
Влияние особенности темперамента на поведение личности в конфликтной ситуации
13 Декабря 2010 в 16:18, дипломная работа
Цель исследования: выявить влияние темперамента на поведение человека в конфликтной ситуации и на выбор стратегии поведения в конфликте. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) проанализировать литературные источники по данным проблемам;
2) подобрать методики для исследования;
3) выявить тип темперамента, поведенческие особенности (такие, как агрессивность и коммуникативный контроль), стили поведения в конфликте;
4) установить влияние темперамента на агрессивность, коммуникативный контроль и выбор стратегий поведения в конфликте.
Девиантное поведение: наркомания как конкретная форма девиантного поведения личности
10 Января 2016 в 01:17, курсовая работа
Вопрос о девиантном поведении в обществе на данный момент является актуальным и вызывает значительный интерес. Актуальность темы исследования определяется широким распространением девиантного поведения в современном мире. Вследствие отклонений от нормального поведения происходит разрушение спокойного уклада жизнедеятельности. Взрослый человек является самым активным психологическим субъектом и поэтому проявления социально неприемлемого поведения самым выразительным образом проявляется именно в нем.
Семейный конфликт как фактор отклоняющегося формирования личности и поведения конфликтантов
12 Декабря 2010 в 21:17, реферат
Данная работа посвящена изучению влияния семейных конфликтов на формирование личности и отклоняющегося поведения конфликтантов.