Аудит состояния расчетов организации

08 Декабря 2010 в 16:36, курсовая работа

Цель, задачи аудита расчетов с поставщиками и покупателями

Аудит безналичных расчетов организации

31 Января 2012 в 15:47, курсовая работа

Целью данной работы является составление программы проведения аудиторской проверки операций на расчетном счете и операций по счетам в банках, определение процедур проведения проверки операций с денежными средствами и последовательность их составления.
При изучении указанной темы были поставлены следующие задачи:
Изучить источники информации, цели, задачи;
Определить законодательные и нормативные акты, с помощью которых проводится аудит операций на расчетном счете и прочих счетов в банке;

Аудит расчетов по оплате труда работников организации

15 Марта 2011 в 09:25, дипломная работа

Целью дипломной работы - исследование системы учета оплаты труда и прочих операций на предприятии ООО «xxx» и проведение аудита расчётов с персоналом по оплате труда и прочим операциям на предприятии.
Для достижения этой цели были решены следующие задачи:
- определены основные формы и системы заработной платы;
- отражено нормативное регулирование оплаты труда;
- рассмотрен порядок учета труда, расчетов по заработной плате и прочим операциям в ООО «xxx», для чего:
- отражено документальное оформление учета труда и его оплаты в ООО «xxx»;
- определен порядок оформления расчетов с персоналом за неотработанное время;
- рассмотрен учет удержаний и вычетов из заработной платы;
- изучен синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям;
- проведен аудит расчетов с персоналом по оплате труда и прочим операциям.

Аудит расчетов по оплате труда работников организации

15 Мая 2010 в 19:36

учет расчетов с изменениями от 2010 г
Введение………………………………………………………………………….…..3
1. Организационные основы аудита расчетов с персоналом по оплате труда....6
1.1. Цель, задачи, объекты и информационная база аудита расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………………………….…6
1.2. Планирование аудита, подготовка аудиторской документации, методы получения аудиторских доказательств при проведении аудита оплаты труда...14
2. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда…………………………….....20
2.1. Аудит оформления первичных документов……………………………...20
2.2. Аудит начислений оплаты труда………………………………………….23
2.3. Аудит удержаний из оплаты труда………………………………………..32
2.4. Аудит расчетов по страховым взносам во внебюджетные фонды……..40
Заключение.……………………………………………………….………...…..…..45
Список литературы ...…………………..…………………….……………..…...…47
Приложения

Учет, аудит и анализ расчетов по оплате труда в организации

19 Марта 2014 в 13:21, курсовая работа

Анализ использования трудовых ресурсов на предприятии, уровня производительности труда необходимо рассматривать в тесной связи с оплатой труда. С ростом производительности труда создаются реальные предпосылки для повышения уровня его оплаты. При этом средства на оплату труда нужно использовать таким образом, чтобы темпы роста производительности труда обгоняли темпы роста его оплаты. Только при таких условиях создаются возможности для наращивания темпов расширенного воспроизводства. В связи с этим анализ использования средств на оплату труда на каждом предприятии имеет большое значение.
Все это доказывает актуальность выбранной темы дипломной работы.

Аудит операции по оплате труда и расчетам с персоналом организации

29 Мая 2013 в 21:09, курсовая работа

Учет оплаты труда – важная часть всего бухгалтерского учета и ее актуальность не вызывает сомнений. Труд является важнейшим элементом издержек производства и обращения.
Заработная плата – основной источник дохода рабочих и служащих, с ее помощью осуществляется контроль над мерой труда и потребления, стимулировать труд работников, она используется как важнейший экономический рычаг управления экономикой.
Первичным законодательным документом, который имеет в своем составе статьи, посвященные труду, является Конституция РФ.
Трудовой кодекс является основным сборников законодательных актов, регулирующих отношения всех работников. Новый трудовой кодекс разграничивает понятия «оплата труда» и «заработная плата».