Адаптация молодых специалистов

Цель – изучить особенности адаптации молодых специалистов.
Гипотеза - Адаптация молодых специалистов в системе образования имеет специфические особенности и влияющие на нее факторы, которые необходимо учитывать при создании и внедрении программ адаптации и развития молодых кадров в учреждениях образования
Объект – социально - психологическая адаптация.
Предмет - адаптация молодых специалистов.
Исходя из поставленной цели предполагается решить следующие задачи:
1.рассмотреть теоретические основы развития молодых специалистов в системе профессиональной адаптации;
2.изучить понятие профессиональной адаптации;

Введение …………………………………………………………………………4
Глава 1. Теоретические основы развития молодых специалистов в системе профессиональной адаптации………………………………………………….7
1.1 Профессиональная адаптация: понятия, сущность, механизмы…………7
1.2 Специфика профессиональной адаптации молодых специалистов…….. 15
1.3 Молодые специалисты как специфическая категория трудовых ресурсов…………………………………………………………………………. 20
Глава 2. Исследование проблем и факторов адаптации молодых специалистов в системе образования…………..……………………………………………………….. 27
2.1.Организации и методы исследования…………………………………….27
2.2. Анализ и интерпритация результатов……………………………………..35
Заключение………………………………………………………………………38
Список использованных источников…………………………