Японский менеджмент

Целью настоящей работы является выявление особенностей и характерных черт в процессе анализа и сравнительной характеристики японского и американского стилей управления персоналом. Выявление наиболее эффективных методов управления позволит при необходимости в дальнейшем рассмотреть их использование в менеджменте других стран, в том числе и России.

Введение…………………………………………………………………………....4

Глава I. Теоретические основы менеджмента в Японии

1.1. Организационные структуры управления в Японии……………………...6

1.2.Управление персоналом в современной Японии………………………….10

1.3. Системы управления в организациях……………………………………..15


Глава II.Исследование японского и американского менеджмента

2.1. Сравнительный анализ японского и американского менеджмента……..23

2.2. Подготовка и переподготовка кадров менеджеров в США и Японии…28


Глава III.Совершенствование японской модели управления

3.1. Практика корпоративного бизнеса в Японии в XIX веке……………….30

3.2. Условия и практика “трансплантации” японского опыта……………….35


Заключение………………………………………………………………………..40

Библиография………………………………………………………………………42