Отсчёт о прохождении производственной практики в ФГУП « Связь – безопасность»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Декабря 2010 в 18:21, отчет по практике

Описание работы

Правила поведения, обеспечивающие успешную деятельность организации, закреплены в законе о «О ведомственной охране». Закон о ведомственной охране предписывает каждому сегменту предприятия строго определённые компетенции и ограничения. Например, в соответствие с правилами закона «Закона о ведомственной охране», сотрудник охраны не имеет права покидать пост охраны во время службы. Кроме этого, как и рядовые сотрудника охраны, так и сотрудники, занимающие руководящие должности должны проходить тематическое обучение на базе учебного центра.

Содержание работы

1). Краткая характеристика компании и основные виды её

деятельности………………………………………………………..3 – 6

2). Организация типового рабочего места…………………..7 - 12

3). Описание типовой должности…………………………….13 - 17

4). Анализ рабочего места сотрудником, выполняющим рассматриваемую работу……………………………………17 – 21

5).Сравнительная характеристика анализа должности, предоставленного студентом и анализа должности, предоставленного сотрудником……………………………..21 – 22

6). Разработка обоснованных рекомендаций для обеспечения эффективной деятельности на данном предприятие……22 -23

7). Список литературы………………………………………………24

Файлы: 1 файл

Документ Microsoft Word.doc

— 260.50 Кб (Скачать файл)

       - Уборка (содержание в чистоте);

       Предполагает обеспечить оборудованию и рабочему месту опрятность, достаточную для проведения контроля, и постоянно поддерживать её. Уборка в начале или в конце каждой смены обеспечивает немедленное определение потенциальных проблем, которые могут приостановить работу. Главный бухгалтер, заканчивая рабочий день, всегда убирает рабочее место. Располагает по своим местам бумаги и канцелярские принадлежности. Отключает всю компьютерную технику.

        Также поддержание чистоты является  основной задачей уборщика. Уборщик  проводит влажную уборку в  кабинете бухгалтерии. 

         - Стандартизация;

          Предполагает продумать необходимые  стандарты чистоты оборудования и рабочих мест, и каждый в организации должен знать, как это важно для общего успеха. Для ФГУП « Связь безопасность» предусмотрены общие стандарты поддержания чистоты на рабочем месте. В соответствие с данными стандартами, каждый работник обязан соблюдать порядок на своём рабочем месте. Каждый предмет, должен находится сугубо на своём месте.

            Также уборщик имеет график, в  соответствие с которым проводится  уборка рабочих кабинетов ФГУП  «Связь безопасность». 

          - Совершенствование;

            Предполагает постоянное автоматическое  выполнение предыдущих четырех  правил.

                Мероприятия, лежащие в основе 5S (сортировка, рациональное расположение, уборка, стандартизация и совершенствование), абсолютно логичны. Они представляют собой базовые правила управления любым продуктивно работающим отделом. Однако именно системный подход, который система 5S применяет к этим мероприятиям, и делает ее уникальной.         

            Оснащение;

   На плечах  главного бухгалтера лежит сложная задача. Численность сотрудников ФГУП « Связь – безопасность» очень высока. Главной же задачей главного бухгалтера является начисление заработной платы каждому сотруднику ФГУП « Связь – безопасность» в соответствие с отработанными часами по тарифной системе оплаты труда. В выполнение этой непростой работы главному бухгалтеру помогает не только штат коллег, но и технические средства.               Новейшие компьютеры, новейшее программное обеспечение и грамотная работа информационного отдела делают своё дело. Благодаря высокой оперативности оборудования достигаются высокие результаты работы. Для главного бухгалтера ФГУП «Связь – безопасность» определены такие виды средств управленческого труда как:

         -  Средства составления, обработки и оформления документов;

           К ним относятся компьютерная  техника, бумажная продукция,  канцелярские принадлежности.

        -  средства хранения и группировки документов;

         К данным средствам можно отнести полки для бумаг, рабочую мебель и прочее.                                                                                                                                      

         - средства выполнения вычислительных  операций;

         Средствами выполнения вычислительных  операций служат персональный компьютер в купе с установленным программным обеспечением.

          - средства обеспечения оперативной  связи;

           К средствам обеспечения оперативной  связи относится служебный телефон,  факс, электронная почта и прочие  средства Интернета.

             

           - специальная служебная мебель.

          К специальной служебной мебели  относится металлические шкафы  для хранения первичных документов и архива, а также сейф для хранения денежных средств. 

             Планировка;

           Планировка - рациональное размещение рабочих мест на пpoизводственной площади и целесообразное пространственное размещение в горизонтальной и вертикальной плоскости в пределах рабочего места всех элементов оснащения, необходимых для выполнения производственного задания.

             Основные задачи планировки рабочих мест (всех ее видов) следующие:

              - Создать удобные и безопасные  условия труда;

              - наиболее эффективно использовать  производственные площади;

               - улучшить использование рабочего времени исполнителей за счет устранения излишних движений, хождений и т.п.

           Также на рабочем месте бухгалтера  учтены требования, предъявляемые к организации рабочего места бухгалтера. Высота потолков составляет 3 метра. Но площадь рабочего места составляет 4,5 квадратных метра, в то время как в соответствие с требованиями, предъявляемыми к организации рабочего места, площадь рабочего места должна быть не менее 6 квадратных метров.

           Помещение оснащено системами отопления и кондиционирования воздуха. Также имеются аптечка первой помощи и углекислотные огнетушители. В случае возникновения форс-мажорной ситуации, помещение оснащено телефонной связью.

                Размещение рабочего места обустроено  таким образов, что расстояние между монитором и работником составляет 600 мм, а между работником и клавиатурой 350 мм.

                 Рабочий день бухгалтера ФГУП  «Связь – безопасность» составляет 8 часов, и вся работа проходит  перед мониторов персонального  компьютера, что на 2 часа больше, чем установлено требованиями.

                  Освещение помещения обеспечивается лампами дневного цвета, расположенными по всей площади офиса организации.

                   Уровень шума в среднем составляет 100 дБ, что на 20 дБ больше допустимого. Высокий уровень шума можно объяснить месторасположением офиса рядом с одной из главных дорожных артерий города.

                    Средняя температура составляет 21 градус, а влажность – 70 %.

Обслуживание  рабочего места.

    Обслуживание - это составная часть производственного процесса, направленная на обеспечение бесперебойного и эффективного функционирования рабочего места.

    Организация обслуживания рабочего места означает установление системы взаимодействия рабочего места и работника, занятого на нем, с другими рабочими местами и работниками, призванными обеспечить его бесперебойную и эффективную работу.

      Обслуживанием рабочего места главного бухгалтера занимается информационно аналитический отдел. Основной задачей информационно-аналитического отдела является программное обеспечение и ремонт компьютерной и иной техники. Рынок компьютерных технологий обновляется полностью буквально за пол года, и ФГУП «Связь – безопасность» как любое хорошее предприятие,  уделяет большое внимание техническому обеспечению деятельности своих сотрудников. Обновить  пакет программного обеспечения, улучшить технические показатели компьютеров являются главными задачами информационного отдела. Кроме того, в случае неисправности работы компьютерного оборудования, информационный отдел производит его ремонт или же замену.

    Именно благодаря сотрудникам информационного отдела обеспечивается качественная, высоко оперативная и бесперебойная работа не только бухгалтерии, но и всех остальных сегментов ФГУП «Связь – безопасность».

    В состав информационного отдела входят настоящие профессионалы своего дела. У каждого из них высшее техническое образование, а также огромный опыт работы с компьютерным и прочим оборудованием. Им можно с полной уверенностью доверить задачу самой высокой сложности.

    Кроме этого, обслуживанием рабочего места главного бухгалтера ФГУП « Связь – безопасность» занимается уборщица помещения. Основной задачей уборщицы является проведение влажной уборки рабочего места сотрудника ФГУП « Связь – безопасность».  

   Объектами обслуживания являются все элементы рабочего места:

    - Средства труда;

 То, чем человек воздействует на предмет труда. Решающая роль принадлежит орудиям труда, механические, физические и химические свойства которых человек использует в соответствии со своей целью. В данном случае средствами труда является рабочий инвентарь уборщицы помещения – ведро, швабра и прочее.            

     - предметы труда;

   То, на что человек воздействует в процессе труда. В нашем случае предметом труда будет рабочее место сотрудника ФГУП « Связь – безопасность». 

     - субъекты труда (работники).

   Тот человек, который выполняет работу по обслуживанию рабочего места. В нашем случае этим человеком будет уборщик помещения.

Описание типовой должности;

Описание должности  «Бухгалтер»;

Название  должности: Бухгалтер
Подразделение: Бухгалтерия
Должность непосредственного  руководителя: Руководитель  ФГУП «Связь – безопасность»
Ф.И.О. сотрудника, составившего описание: Чудинов Максим Витальевич.

        

Основная  цель должности/смысл  ее существования/назначение
  Осуществление финансовых операций  и расчётов, начисление заработной платы сотрудникам, расчёт доходов и расходов, учётом имущества организации, составлением финансовых отсчётов.
  Основные задачи и действия

 В разделе  обозначаются основные задачи  и действия, необходимые для достижения требуемого результата.

Задачи: Действия:
1.Проверять документы, служащие основанием для начисления заработной платы; 1.Проверять приказы о зачисление на службу, перемещениях внутри филиала, увольнении, отпуске;

2.проверять табели  учёта рабочего времени и расчёта  заработной платы;

3. проверять  листки нетрудоспособности и  прочие.

2.Обеспечивать получение от работников правильно оформленных документов о предоставлении вычетов по налогу на доходы физических лиц; 1. Произвести  проверку правильности оформления  заявления о предоставление вычетов  в соответствие с требованиями  налоговых органов;

2. затребовать  от работника копии свидетельства о рождение детей, сверить с оригиналом, и после этого, заверить; 

3. затребовать  другие документы, подтверждающие  право работника на вычеты.

3.Регестрировать и хранить исполнительные документы по удержаниям из заработной платы;  Регистрировать и хранить в сейфе документы, поступающие от судебных приставов об удержание элементов и других судебных решений.
4. Производить логическую проверку расчетно-платежных и платежных ведомостей на выдачу заработной платы и аванса; 1.Проверка расчётных  листов и ведомостей на достоверность данных;

2. проверка на  наличие в расчётном листе  необходимых реквизитов

5. Вести учёт расчётов с

депонентами;

Контролировать  причины возникновения депонированной зарплаты и следить за её своевременной  выплатой.
6. Подготавливать бухгалтерскую справку для перечисления в бюджет и фонды налогов и взносов; 1.Осуществить  необходимые выборки по начислению  налогов и взносов;

2. оформить служебную  записку по начислению налогов  и взносов.

7. Составлять и выдавать справки о размере заработной платы и удержанных налогах для работников филиала по их запросам; 1. Осуществить  необходимые выборки по начислению  заработной платы работнику;

2. оформить служебную  записку о начислении заработной  платы работнику.

8. Составлять в установленные сроки квартальную и годовую отчетность по труду; 1. Формировать  выборки о начислениях в соответствие  с утверждённой формой отчета;

2. внести в  электронные базы данные отчетов  для заверения электронной подписью  и передачи получателю по электронной  почте;

3. Отправить отчет получателю и проконтролировать своевременное получение ответа о приёме.

9. Обеспечивать сохранность первичных документов, относящихся к расчётам с работниками,  также подготовку для их сдачи в архив. 1. В соответствие  с утвержденной номенклатурой дел, пронумеровать и прошить все первичные документы;

2. Обеспечить  сохранность документов в соответствие  с утвержденными сроками хранения;

3. уничтожение  по акту документов, с истекшим  сроком хранения.

10. Выполнять требования по охране и пожарной безопасности, содержать в чистоте и порядке своё рабочее место.  Соблюдать  правила пожарной безопасности  при работе с электрическим  приборами. 
Требуемая квалификация (требуемое образование и опыт работы, необходимые для приобретения умений знаний и навыков).
- Высшее экономическое образование;

- стаж работы  не менее 2 лет.  

Технические знания (практические или технические знания основ данной отрасли)
  1. Нормы законодательства РФ;
  2. Устав ФГУП, положение о Филиале, положение о бухгалтерии;
  3. коллективный договор;
  4. положения распорядительной и иной документации ФГУП
Филиала, регламентирующими  деятельность работника.
 

Личностный профиль  сотрудника, работающего в должности  бухгалтер.

Личностное  свойство/качество Параметры свойства/ качество Влияние свойства/ качества на выполнение обязанностей.
Личностные  свойства
Мышление Логическое  мышление В работе бухгалтера очень важна логическая обоснованность, системность и точность. Бухгалтер должен точные, не абстрактные, однозначные расчеты. Работа бухгалтера строго подчинена законам логики.
Внимание Концентрация  внимания В своей  работе бухгалтер должен быть крайне внимателен. Работа бухгалтера связана  с большим объёмом данных и  информации, которые нельзя упускать из внимания.
  Устойчивость  внимания Так как  бухгалтеру приходится работать с точной информацией, то его внимание должно быть строго упорядоченно, направленно на предмет своей работы и не иначе.
Восприятие Реальное  восприятие действительности В работе бухгалтера недопустимо образное и абстрактное мышление. Бухгалтер должен опираться на реальные вещи и факты, делать реальные прогнозы. От прогнозов бухгалтера зачастую зависит дальнейшая судьба всей организации.
Память Высокий уровень памяти Бухгалтер работает с большим объемом информации. Для успешной работы ему необходимо помнить большой объём

информации.

Личностные  качества
Ответственность 
 
 
Высокий уровень ответственности 
 
 
Работа  бухгалтера требует твердого соблюдения установленных норм и правил. Инициатива приветствуется далеко не всегда, и часто бывает наказуема. Также бухгалтер должен отдавать отчет своим действиям и поступкам.
Исполтельность Точное  выполнение поручений начальства. Работа  бухгалтера носит регламентированный характер. Бухгалтер должен выполнять поставленные перед ним задачи и требования точно в установленный срок, подчинятся приказам и распоряжениям вышестоящего начальства.
Интеллект Высокий уровень интеллекта. Работа  бухгалтера носит интеллектуальный характер. Бухгалтеру приводится проводить анализ большого количества информации, и на основание анализа делать точные умозаключения.
Мотивация Настрой на качественное исполнение своих обязанностей Бухгалтер играет очень важную роль в организации. Именно от него зависят многие показатели успешности организации
Темперамент Наиболее  подходящий тип – сангвиник. Для бухгалтера важны такие качества, как:

- Объективность,  нацеленность на результат;

- стрессоустойчивость;

- оперативность;

- целеустремлённость. 
 

Информация о работе Отсчёт о прохождении производственной практики в ФГУП « Связь – безопасность»