Отчет по практике в Департаменте по здравоохранению

В настоящее время система здравоохранения, показатели и нормативы медико-социального обеспечения все еще не стабильны. Не отработана четкая стратегия развития здравоохранения на ближайшие и отдаленные сроки. Поэтому подготовка студентов по этим разделам в основном должна осуществляться в виде лекционного курса и практических занятий. Новую информацию о современных проблемах здоровья и здравоохранения студенты могут получить только при непосредственном общении со специалистами. Это определяет необходимость подготовки справочных материалов, руководств и методических пособий более оперативного характера. Как правило, материал, содержащийся в учебной литературе, достаточно обширен, разбросан, что усложняет усвоение студентами обязательных положений, методов, показателей.

Введение ………………………………………………………………………2

1.Характеристика предприятия
1.1.Нормативно-правовая база……………………………………………......3
1.2.Структура организации …………………………………………………..7
1.2.1.Система связей между подразделениями……………………………...9
1.2.2.Система управления организацией…………………………………….9
1.3.Организационная характеристика……………………………………….10
1.3.1.Должностные обязанности персонала………………………………...12
1.3.2.Персонал………………………………………………………………...14
1.3.3.Документооборот ………………………………………………………15
1.3.4.Корпоративная культура……………………………………………….15

2.Анализ хозяйственной деятельности
2.1.Планирование……………………………………………………………...17
2.2.Экономическая характеристика организации…………………………...21
2.3.Финансовая характеристика организации……………………………….24
2.4.Система оплаты труда в организации……………………………………27

3.Система обеспечения безопасности
3.1.Организация экономической и информационной безопасности……….29
3.2.Охрана труда …….… 29

Общий анализ прохождения практики……………………………………….32

Заключение……………………………………………………………………..32

Библиографический список………