Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2011 в 02:51, контрольная работа
Горизонтальное разделение труда в менеджменте позволяет выделить линейных и функциональных руководителей. Линейные руководители – это менеджеры, осуществляющие координацию деятельности подразделений в соответствии с целями и задачами своего иерархического уровня. Уровень линейного руководителя определяется положением возглавляемого им подразделения в иерархической структуре организации. Функциональные руководители – это менеджеры, возглавляющие отделы или службы в иерархической структуре организации, обеспечивающие возможность принятия решений линейными руководителями.
Тема 1, вопрос 2.
Горизонтальное и вертикальное разделение труда…………………………...3
Тема 2, вопрос 5.
Природа процесса принятия решений…………………………………………5
Тема 3, вопрос 13.
Основные виды контроля в управлении……………………………………….6
Тема 4, вопрос 9.
Природа конфликта в организации…………………………………………….7
Тема 5, вопрос 6.
Варианты улучшения финансового состояния организации………………...9
Список использованных источников……………………………………………...11
Приложения…………………………………………………………………………12