Эффективное управление персоналом

Цель курсовой работы состоит в изучении эффективности системы управления персоналом в государственных органах Республики Казахстан.
Поставленная цель требует решения взаимосвязанных задач, а именно:
-уточнить теоретическое обоснование кадрового менеджмента,как основы эффективной деятельности организации.
-исследовать систему управления персоналом в государственных органах.
-определить способы повышения эффективности управления персоналом на современном этапе развития экономики Казахстана.