Неформальная культура организации

Курсовая работа, 14 Февраля 2011, автор: пользователь скрыл имя

Описание работы


Цель работы: раскрыть сущность неформальной культуры организации.
Задачи:
1.Ознакомиться с научной литературой по проблеме исследуемой темы;
2.Изучить терминологию по данной проблеме;
3.Подробно изучить главные аспекты исследуемой темы;
4.Проанализировать полученный материал.

Содержание работы


Введение_________________________________________________________3
Глава I. Организация как система____________________________________5
1.Понятие организации______________________________________5
2.Общее представление о развитии социальной организации______________________________________________10
3.Формальные группы. Понятие. Характеристика_______________13
Выводы____________________________________________________18
Глава II. Неформальная культура организации. Характеристика и роль в теории организации_______________________________________________19
2.1 Образование неформальных организаций_____________________19
2.2 Характеристика неформальных организаций__________________24
2.3 Управление неформальной организацией. Методы воздействия на неформальные группы_____________________________________________27
Выводы____________________________________________________37
Заключение______________________________________________________38
Список использованной литературы_________________________________40

Файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ_РАБОТА.doc

— 197.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

Открыть текст работы Неформальная культура организации