Совершенствование условий труда в организации на предприятии «Государственная инспекция по маломерным судам по Ярославской области»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2011 в 11:05, курсовая работа

Описание работы

Для достижения поставленной цели необходимо выполнить ряд задач:

дать определение понятия условий труда, охарактеризовать факторы, определяющие эти условия;

рассмотреть основные методы оценки условий труда;

провести анализ состояния условий труда на конкретном предприятии;

проанализировать основные направления улучшения условий труда.

Содержание работы

Введение

1. Сущность и значение организации труда на предприятии, ее место в системе организации деятельности

1.1Организация

1.2 Мотивация

1.3 Контроль и анализ

2. Экономическая сущность и содержание условий труда

2.1 Понятие "условия труда"

2.2 Факторы и элементы, воздействующие на формирование условий труда

2.3 Критерии и методы оценки условий труда на предприятии

2.4 Аттестация рабочих мест по условиям труда

3. Анализ и пути совершенствования условий труда на предприятии.

3.1 Характеристика предприятия

3.2 Анализ состояния условий труда

Заключение

Список использованной литературы

Файлы: 1 файл

Документ Microsoft Word (5) (Автосохраненный).doc

— 176.00 Кб (Скачать файл)

    В производственных условиях большое значение имеет возможность различать детали в кратчайший срок. Быстрота зрительного восприятия повышается по мере увеличения освещения. Она быстро возрастает при освещении в 70-75 Лк. Медленнее - при освещении в 1000-1200 Лк и более. Четкое восприятие предмета глаз сохраняет определенное время.      Спокойность глаза удерживать отчетливое изображение рассматриваемой детали, т.е. устойчивость ясного видения, выражается отношением времени ясного видения к общему времени рассматриваемой детали. Устойчивость ясного видения зависит от характера выполняемой работы, условий производственной среды, в частности, от продолжительности освещения (с улучшением освещения резко повышается продолжительность ясного видения).

     При одинаковом напряжении зрения устойчивость ясного видения при менее напряженной зрительной работе будет выше, чем при более напряженной.

     Также на работоспособность человека оказывает большое влияние чистота воздушной среды, производственные излучения.

     Комплексная оценка условий труда на основе специальных исследований факторов производственной среды проводится при аттестации рабочих мест. 
 
 
 

2.4 Аттестация рабочих мест по условиям труда 

      Конституция РФ гарантирует каждому работнику право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

     В статье 212 Трудового кодекса Российской Федерации говорится о том, что работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изменениями от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г.)

     Для организации и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации издается приказ, в соответствии с которым создается аттестационная комиссия, определяется ее состав и, при необходимости, состав аттестационных комиссий в структурных подразделениях организации, утверждается председатель аттестационной комиссии, а также определяются сроки и графики проведения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда.

   Аттестационная комиссия создается организацией, в которой проводится аттестация рабочих мест по условиям труда, и Аттестующей организацией на паритетной основе в целях координации, методического руководства и контроля над проведением работы по аттестации рабочих мест по условиям труда. Приказ от 31 августа 2007 г. N 569 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА (Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 ноября 2007 г. N 10577)

     Результаты аттестации рабочих мест по условиям труда используются в целях:

  • планирования и проведения мероприятий по охране и условиям труда в соответствие с действующими правовыми документами;
  • сертификации производственных объектов на соответствие требованиям по охране труда;
  • обоснования предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и опасными
  • условиями труда, в предусмотренном законодательством порядке;

решения вопроса  о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание, установлении диагноза профзаболевания, в том числе при решении  споров, разногласий в судебном порядке;

  • рассмотрения вопроса о прекращении (приостановлении) эксплуатации цеха, участка, производственного оборудования, изменении технологий, представляющих непосредственную угрозу для жизни и здоровья работников;
  • включения в трудовой договор (контракт) условий труда работников;

ознакомления  работников с условиями труда  на рабочих местах;

  • составления статистической отчетности о состоянии условий труда, льготах и компенсациях за работу с вредными и опасными условиями труда;
  • обоснования скидок и надбавок к страховому тарифу организации на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  • применения административно-экономических санкций (мер воздействия) к виновным должностным лицам в связи с нарушением законодательства об охране труда.

      Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится один раз в 5 лет. Исследования санитарно-гигиенических факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса проводятся на конкретных рабочих местах путем лабораторных исследований, инструментальных замеров и расчетов. Результаты инструментальных замеров параметров вредных и опасных производственных факторов оформляются протоколами и заносятся в Карту условий труда на рабочем месте.

     Обязательным приложением к Карте являются данные хронометражных наблюдений, используемые в качестве методик измерения при оценке фактических величин психофизиологических факторов условий труда.

Оценка результатов  исследования и инструментальных замеров санитарно-гигиенических факторов проводится путем сопоставления их фактических значений с нормативными.

     Общая оценка условий труда в баллах рассчитывается путем суммирования оценок всех производственных факторов. На ее основании условия труда классифицируются на следующие группы:

  • оптимальные;
  • допустимые (производственные факторы не превышающие ПДК и ПДУ);
  • вредные и тяжелые 1-й степени (общая оценка менее 6 баллов);
  • вредные и тяжелые 2-й степени (общая оценка от 6 до 8 баллов включительно);
  • вредные и тяжелые 3-й степени (общая оценка свыше 8 баллов).

По результатам  аттестации составляются:

  • перечни рабочих мест, производств, профессий и должностей, работники которых подтвердили право на пенсию в связи с особыми условиями труда;
  • перечни рабочих мест, производств, профессий и должностей, работниками которых устанавливаются оплаты за работу в неблагоприятных условиях труда;
  • организационно-технические мероприятия по рационализации рабочих мест в целях приведения их в соответствие с требованиями правил и норм охраны труда.
 

3. Анализ и пути совершенствования условий труда на предприятии. 

3.1 Характеристика предприятия 

      Анализ условий труда в данной работе проводится на основе данных « Центра Государственной инспекции по маломерным судам Министерства Российской Федерации по делам обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации стихийных бедствий  по Ярославской области». Сокращенное   наименование « Центр ГИМС  МЧС России по Ярославской области».  Он является организацией, предназначенной для решения задач по надзору за соблюдением юридическими и физическими лицами законодательных и иных нормативных правовых актов   Российской Федерации, ведомственных нормативных правовых актов, технических норм и правил по  вопросам  пользования маломерными судами  и базами для их стоянок  во внутренних водах  и в территориальном море Российской Федерации, обеспечения в пределах своей компетенции безопасности людей  на водных объектах, а так же  для участия  в поиске и спасании людей на водных объектах на территории Ярославской области.  Место нахождения организации  город Ярославль, улица Волкова, дом 4/6-а.

      Центр ГИМС МЧС России является юридическим лицом, создаваемым в форме государственного учреждения, имеет печать с изображением  Государственного герба Российской Федерации и своим и своим полным  наименованием, соответствующие штампы и бланки установленного образца, а так же лицевые счета, открываемые в органах федерального казначейства.

           Финансирование центра  является  расходным обязательством федерального  бюджета и производиться в  пределах бюджетных назначений , выделяемых МЧС России на соответствующий год. 

           Центр осуществляет свою деятельность  во взаимодействии с органами  обеспечения безопасности мореплавания  и  судоходства, органами  местного самоуправления, правоохранительными органами, органами рыбоохраны, общественными   объединениями и организациями.

         В его структуру  входят управленческий аппарат, инспекторские отделы, отделения, участки и группы, осуществляющие  технический надзор, регистрационную и экзаменационную работу, патрульную службу, диагностику и проведение технических освидетельствований (осмотров) маломерных судов и других функций в области пользования маломерными судами.

        Центр ГИМС МЧС России осуществляет  свою деятельность в отношении  принадлежащих юридическим физическим лицам:

  • Самоходных судов внутреннего плавания и иных плавающих объектов вместимостью менее 80 тонн  и несамоходных  судов вместимостью менее 80 тонн, эксплуатируемых во внутренних водах.
  • Прогулочных судов пассажировместимостью не более 12 человек не зависимости от мощности главных  двигателей , водных мотоциклов несамоходных судов,  маломерных используемых в целях мореплавания.
  • Баз для стоянок маломерных судов и иных плавучих объектов, пляжей и других мест массового  отдыха на водоемах, переправ, на которых имеются маломерные суда, и ледовых переправ, а так же наплавных мостов на внутренних водах , не включенных в перечень  внутренних водных путей Российской Федерации.

       Основными задачами Центра ГИМС  МЧС  России являются: осуществление  государственного и технического  надзора за маломерными судами и базами для их стоянок и их пользованием на водных объектах; обеспечение в пределах  своей компенсации безопасности людей на водных объектах.

         И в соответствии с  возложенными  на него задачами осуществляет  следующие основные функции:  

    • Осуществляет в пределах своей компетенции надзор и контроль за выполнением требований по обеспечению безопасности людей и охраны жизни людей на базах для стоянок маломерных судов, пляжей, переправах и наплавных мостах.
    • Осуществляет контроль за соблюдением актов, регламентирующих порядок пользования маломерными судами, базами для  их стоянок, пляжами,  переправами и наплавными мостами.
    • Осуществляет в установленном порядке в соответствии с законодательством  и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации классификацию маломерных судов, государственную регистрацию ( в том числе и регистрацию залога и других обременений), учет, первичные и ежегодные технические освидетельствования и осмотр маломерных судов, присвоение им государственных номеров, выдачу судовых билетов и иных документов на зарегистрированные маломерные суда.
    • Осуществляет приём экзаменов по судовождению, правилам пользования и навыками практического управления маломерными судами, водными мотоциклами ( гидроциклами),  аттестацию судоводителей и выдачу им удостоверений на право управления маломерным судном.
    • Представляет  в установленном порядке территориальному органу МЧС России по Ярославской области информацию для ведения единого реестра зарегистрированных маломерных судов, а так же сведенья  о выдаваемых  удостоверениях  на право управления маломерным судном, регистрационных и иных кА документов , необходимых для допуска маломерных судов и судоводителей к участию в плавании.
    • Проводив в установленном порядке регулярные проверки маломерных судов на соответствие техническим нормативам выбросов в атмосферный  воздух вредных ( загрязняющих ) веществ.
    • Проводит разъяснительную и профилактическую работу среди населения в целях предупреждения аварийности  маломерных судов и снижения травматизма людей на водных объектах.
    • Вносит предложение и направляет на подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников Центра ГИМС МЧС России по профилю их профессиональной деятельности.
    • Осуществляет в установленном порядке производство по делам об административных правонарушениях в пределах своей компетенции.
    • Участвует в реализации мероприятий по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций на водных объектах, в поиске и спасании людей на водных объектах, в формировании соответствующих технических регламентов и технических требований.
    • Представляет в соответствии с законодательством Российской Федерации сведенья о зарегистрированных , снятых с учета и состоящих на учете маломерных судах и лицах, на которых зарегистрированы эти суда.
    • Ведет учет наличия, расходования и списания бланков документов строгой отчетности.
    • Планирует производственно- хозяйственную и финансовую деятельность, составляет и представляет на утверждения в установленном порядке планы производственно - хозяйственно и финансовой деятельности, а так же программы развития.

Информация о работе Совершенствование условий труда в организации на предприятии «Государственная инспекция по маломерным судам по Ярославской области»