Порядок образования и ликвидации предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Апреля 2010 в 04:30, Не определен

Описание работы

Введение
Документы, необходимые для регистрации предпринимательской фирмы. Процедуры регистрации фирмы
Понятие и формы реорганизации юридических лиц
Понятие реорганизации юридических лиц
Формы и процедура реорганизации
3. Проблемы правопреемства и налогообложения при реорганизации
Правопреемство при реорганизации
Гарантии прав кредиторов и акционеров
3.3 Уплата налогов при реорганизации
4. Ликвидация юридического лица
Заключение
Список использованной литературы

Файлы: 1 файл

Порядок образования и ликвидации предприятия.doc

— 218.00 Кб (Скачать файл)

В этом разделе  определяется организационная структура  фирмы: 

* дирекция, ее  состав, права, функции; 

* генеральный директор (кто может быть назначен, права, обязанности, отчетность); 

* порядок назначения  руководства; 

* должностные  лица (обязанности, правила оплаты); 

* ревизионная  комиссия (ее состав, функции, порядок  избрания); 

* правила использования  прибыли; 

* правила образования  резервного фонда. Необходимо  отметить, что существуют и другие  варианты названий разделов устава. Однако неизменными атрибутами  каждого устава является его  содержание. 

Вторым по важности документом является учредительны й  договор фирмы. 

Учредительный договор - это свод правил, регулирующий взаимоотношения членов фирмы в  сфере хозяйственной деятельности, определенной уставом фирмы. 

Учредительный договор отличается от устава более  подробной регламентацией взаимоотношений  учредителей. В учредительном договоре есть положения, повторяющие устав, так как данные об учредителях, уставном капитале, юридическом адресе являются составными частями. Напомним, что учредительный договор заключается только в случае, когда у создаваемого предприятия два и более учредителей. Если фирму организует один учредитель, то такой договор ему не нужен. 

Количество разделов в учредительном договоре может  быть больше, названия разделов в разных учредительных договорах могут  различаться. Однако в любом учредительном договоре необходимо осветить все наиболее важные вопросы деятельности фирмы, управления в ней, распределения прибылей, взаимодействия учредителей с исполнительным органом и между собой.  

Раздел 1. Общие  положения: 

* наименование  предприятия, 

* правовое положение предприятия, 

* юридический  адрес, 

* учредители. 

Раздел 2. Основные виды деятельности: 

* цель создания  фирмы, 

* основной вид  деятельности, 

* какими видами  деятельности может заниматься.  

Раздел 3. Обязательства  учредителей: 

* полномочия партнеров по управлению имуществом, 

* права партнеров  по управлению имуществом, 

* взаимное информирование  партнеров, 

* вид ответственности  учредителей за невыполнение  обязательств,  

* порядок распределения  прибыли между учредителями,  

* порядок решения споров,  

* порядок выхода  учредителей из фирмы,  

* правила передачи  своей доли третьему лицу,  

* процедура принятия  новых членов.  

Раздел 4. Организация  фирмы: 

* порядок работы  в процессе создания фирмы,  

* процедура изменения  уставного фонда,  

* перечень вопросов, требующих решения собрания учредителей, 

* перечень вопросов, требующих единогласного решения,  

* перечень вопросов, требующих согласия большинства,  

* процедура изменения  договора,  

* процедура ликвидации  фирмы, 

* процедура разделения расходов на учреждение фирмы. 

Различные организационно-правовые формы предпринимательства наряду с общими требованиями, имеют свои особенности, которые отражаются в  учредительных документах. При их создании необходимо внимательно ознакомиться с соответствующими разделами Гражданского Кодекса Российской Федерации. Практика показывает, что чем больший опыт предпринимательской деятельности имеют учредители, тем более детально они стремятся регламентировать свои отношения в новых учредительных документах, так как это позволяет избежать ненужных споров во время будущей деятельности. 

Устав, учредительный  договор, протокол № 1 об учреждении фирмы  и назначении генерального директора  и главного бухгалтера - заверяются у нотариуса и передаются в  органы регистрации. 

Процедуры регистрации  фирмы. Государственную регистрацию  фирм осуществляют органы, наделенные для этого специальными полномочиями. 

Регистрирующие  органы предъявляют особые требования к достоверности сведений, зафиксированных  в учредительных документах. Обнаружение искажения их может быть основанием для отказа в регистрации. Любое заинтересованное лицо вправе в течение шести календарных месяцев с даты регистрации предприятия обратиться в суд с заявлением о признании недействительными учредительных документов предприятия. Если будет установлено наличие недостоверных сведений в учредительных документах, то фирма будет предупреждена об обязанности внести исправления, и если это требование не будет выполнено, то суд может принять решение об аннулировании регистрации. 

После регистрации  устава фирма признается юридически созданной, становится в полном смысле слова юридическим лицом. 

Теперь наступает  третья стадия процесса создания предпринимательской  фирмы. 

На данной стадии учредителям надо решить несколько задач. 

1. Вначале фирма  проходит регистрацию в регистрационной  палате. 

Туда представляются следующие документы: устав; учредительный  договор; копия протокола, в котором  принято решение создать фирму; справку из банка о внесении не менее 50% заявленного уставного капитала на временный счет одного из учредителей и другие. 

2. Далее фирма  должна зарегистрироваться в  органах финансового управления. Регистрация в органах финансового  управления необходима, прежде всего,  самим органам финансового управления (налоговая инспекция, Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Фонд занятости, Фонды обязательного медицинского страхования РФ), так как фирма по мере получения доходов обязана отчислять определенные средства в эти организации. 

3. Регистрация в органах статистики (Госкомстат или его территориальные филиалы). Данные фирмы заносятся в Государственный реестр, она получает код. 

4. Далее фирме  предстоит открыть расчетный  счет в одном из коммерческих  банков. Эта процедура весьма  ответственна, ибо от выбора банка зависит во многом скорость прохождения платежей, осуществляемых фирмой либо в пользу фирмы. Надо иметь в виду и то, что в разных банках существуют свои размеры платы за пользование банковскими услугами. Открытие счета в банке необходимо из-за того, что в нашей стране безналичные платежи абсолютно доминируют над наличными в платежном обороте. Такая практика сложилась во всем мире исторически, ибо безналичное обращение денег удобнее наличного. Однако у нас в стране безналичная форма денежного обращения выполняет и контрольную функцию - государство может следить за тем, каким образом развивается финансовое состояние предпринимательской фирмы, а также контролировать уплату фирмой налогов. 

5. Не менее  важно получить печать фирмы.  Эта печать должна соответствовать официально зарегистрированному в органах милиции эскизу и не может изготовляться по произвольно выбранным эскизам. 

6. Далее, фирма  наполняет и формирует свой  уставный капитал. Она обязана  оплатить сразу не менее 50% уставного капитала, остальную его часть она может внести по истечении первого года своего функционирования. 

7. И, наконец,  фирма обзаводится лицензиями  на некоторые виды деятельности. Таких видов деятельности немало. К ним относятся торговля многими  видами товаров, издательская деятельность, многие 

виды производства, организация туризма и другие.  

Уже, будучи созданной, предпринимательская фирма решает, стоит ли ей открывать филиалы  и создавать дочерние предприятия. 

Зарегистрированное  предприятие после прохождения  процедуры регистрации должно: 

1) получить: 

"Свидетельство  о регистрации" - документ, подтверждающий 

определенный  организационно-правовой статус фирмы; код, фиксирующий регистрацию предприятия; печать и штамп фирмы, на которых  указана организационно-правовая форма и место регистрации (его город, область или регион). 

2) встать на  учет: 

в налоговую  инспекцию по месту нахождения своего юридического адреса; во внебюджетные фонды: Пенсионный фонд РФ, Территориальный  и Региональный фонды обязательного  медицинского страхования РФ, Фонд социального страхования РФ, Фонд занятости РФ. Эти внебюджетные фонды используются государством для соответствующих социальных целей: выплаты пособий по нетрудоспособности (Фонд занятости), пенсий (Пенсионный фонд), медицинских страховок. 

После обязательной регистрации во всех государственных  учреждениях фирма открывает  расчетный (или текущий) счет в банке  для осуществления безналичных  операций (о них вы узнаете в  теме Банки в "Инфраструктуре современного бизнеса"). 

После этого  фирма может вести переговоры от своего имени, заключать договоры. Также фирма обязана нести ответственность за их исполнение. 

2. Понятие и  формы реорганизации юридических  лиц 
 

2.1 Понятие реорганизации  юридических лиц 
 

Реорганизация представляет собой одну из форм прекращения деятельности юридических лиц и создания новых. В отличие от ликвидации реорганизация не означает погашения обязательств юридического лица, прекращающего деятельность. 

Все его права  и обязанности переходят к  вновь образованным юридическим  лицам - его правопреемникам. 

Правопреемство  при реорганизации носит универсальный (общий) характер. Предполагается, что, во-первых, правопреемникам передаются не отдельные права и обязанности, а весь их комплекс. И, во-вторых, организация-правопреемник  не вправе отказаться от принятия каких-либо обязательств реорганизуемого юридического лица. 

В некоторых  случаях при реорганизации следует  предварительно получить согласие государственных  органов. Необходимость такого согласия (точнее, необходимость представления особых документов) может быть установлена законом. В настоящее время закон "О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках1' от 22 марта 1991 г. N 948-1 предусматривает либо получение согласия Государственного антимонополистического комитета, либо его обязательное уведомление. 

Согласие указанного органа необходимо в следующих случаях: 

а) при слиянии  или присоединении любых объединений (ассоциаций и союзов) коммерческих организаций; 

б) при слиянии  или присоединении коммерческих организаций, общая сумма активов которых составляет более 100 тыс. минимальных размеров оплаты труда; 

в) при разделении или выделении унитарных предприятий, стоимость активов которых превышает 50 тыс. МРОТ, если в результате появится хозяйствующий субъект, доля которого на рынке превысит 3 5%. 

Уведомление антимонопольных  органов о состоявшейся реорганизации  должно быть осуществлено, если в результате слияния или присоединения стоимость  активов организации превысит 50 тыс. МРОТ. 

Судебная практика уточняет, что при отсутствии согласия Антимонопольного комитета РФ (его территориального управления) на создание союза, ассоциации или другого объединения предприятий (акционерного общества) акт государственной регистрации этого объединения должен быть признан недействительным. 

Обращает на себя внимание тот факт, что при  реорганизации происходит только общее (а не сингулярное) правопреемство, т.е. к образовавшимся в результате реорганизации юридическим лицам  переходят все права и обязанности  реорганизуемого юридического лица. 

В связи с  этим в процессе реорганизации необходимо решить все вопросы, связанные с  определением субъектов, к которым  переходят конкретные права и  обязанности. Наиболее актуальна эта  проблема, безусловно, для реорганизации  в формах разделения и выделения, поскольку при слиянии, присоединении и преобразовании возникает одно юридическое лицо, которое и является правопреемником всех реорганизованных. 

При реорганизации  составляется разделительный баланс (в  случаях разделения и выделения) или передаточный акт (в случаях слияния, преобразования и присоединения). 

Информация о работе Порядок образования и ликвидации предприятия