Контрольная работа по «Теория экономического анализа»

    Федеральное агентство по образованию

    ГОУ ВПО Уральский государственный  экономический университет 
 
 
 
 
 

    КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА

    По  дисциплине: «Теория экономического анализа»

     

    Вариант 2  
 
 
 

    Исполнитель: студент(ка) III курса

    Заочного  факультета

    Специальности

    «Бухгалтерский учет, анализ и аудит (БКО)»

    Рогозина  С.В.

    Студенческий  билет № 08-31

      
 
 
 
 

    г. Екатеринбург, 2012

Задача 1

     По  приведенным данным рассчитать рекомендуемые  показатели, ввести их в таблицу. Исходную таблицу преобразовать в аналитическую, для чего ввести дополнительные колонки, в них дать оценку выполнения плана, планового задания и динамики по показателям деятельности предприятия, представленным в исходной информации и рассчитанных дополнительно.

     Сделать выводы об устойчивости работы предприятия  по показателям выполнения плана, их динамике и о напряженности плановых заданий, рассчитанных путём сопоставления  плана отчетного года с фактом прошлого.

     Решение:

     1. Рассчитаем коэффициент фондоотдачи:

     ФО=ТП/С_ср,

     где ФО – фондоотдача, ТП – товарная продукция, С_ср – среднегодовая стоимость основных средств

     ФО_{прошл.год}=12000/6000=2 руб.

     ФО_план=12000/6000=2 руб.

     ФО_факт=11000/6000=1,83 руб.

     2. Рассчитаем показатель производительности труда:

     Пт=О/Ч,

     где Пт - производительность труда, О - объём работы в единицу времени, Ч – число работников.

     П_{прошл.год}=12000/150=80 руб.

     П_план=12000/130=92,31 руб.

     П_факт=11000/140=78,57 руб.

     3. Определим затраты на 1 рубль товарной продукции:

     УЗ=З/ТП, где УЗ – затраты на 1 руб.товарной продукции, З – себестоимость  товарной продукции, ТП – товарная продукция.

     УЗ_{прошл.год}=9000/12000=0,75 руб.=75 коп.

     УЗ_план=9000/12000=0,75 руб.=75 коп.

     УЗ_факт=8800/11000=0,80 руб.=80 коп.

     4. Рассчитаем абсолютное отклонение по показателям и процент выполнения плана:

     Абсолютное  отклонение=показатель по плану –  показатель по факту

     Процент выполнения плана рассчитывается по формуле ВП=Ф/П*100%, где ВП – процент  выполнения плана, Ф – фактическое  значение показателя, П – плановое значение показателя.

     ВП_{товарная продукция}=11/12*100%=91,67%

     Остальные показатели выполнения плана рассчитываются аналогично.

     5. Рассчитаем показатель напряженности плановых заданий:

     Степень напряженности планового задания определяется путем сравнения предусмотренных в плане показателей с нормативными.

     НП=П/Ф_{прошл.год}, где НП – напряженность плана, П – плановое значение показателя отчётного года, Ф_{прошл.год} – фактическое значение показателя прошлого года.

     НП_{товарная продукция}=12/12=1,0

     Вывод: показатель фондоотдачи увеличился по сравнению с прошлым годом, но планового уровня не достиг. Он составил 1,83 руб., т.е. на 1 руб. стоимости основных фондов приходится 2 руб. товарной продукции – вложения в основные фонды достаточно эффективны. Значительно снизилась производительность труда в отчетном году по сравнению с прошлым годом и составила 78,57 р., что составляет 85,12% от планового показателя. Уровень затрат на 1 руб. продукции превысил уровень прошлого года, а также ожидаемый уровень на 6,67%. Предприятие работает не достаточно устойчиво: план не выполнен по большинству показателей, плановые задания достаточно напряжены, показатели планового периода в основном превышают показатели прошлого года. Увеличение численности промышленно-производственного персонала привело к увеличению себестоимости произведенной продукции. Снижение производительности труда, а также другие факторы привели к тому, что выпуск товарной продукции снизился до 91,67%. Предприятию необходимо разработать мероприятия по сокращению себестоимости продукции (материальных и прочих затрат), повысить производительность труда (внедрение новой техники, мотивация), более рационально использовать рабочее время (сократить простои). 

Задача 2

     Определить  влияние на изменение объёма товарной продукции изменения численности работающих и производительности труда, используя приём абсолютных разниц.

     Представить товарную продукцию как произведение количественного показателя (численности) и качественного (производительности труда). Найти влияние количественного показателя путём умножения отклонения по нему на количественный показатель базисного периода, и качественного – путём умножения отклонения по нему на количественный показатель отчётного периода. Влияние двух факторов должно соответствовать по сумме изменению результативного показателя – товарной продукции.

     Сделать выводы по результатам проведенного анализа, указать резервы возможного роста продукции.

     Решение:

     1. Взаимосвязь факторов можно представить в следующем виде ТП=Ч*В, где ТП – товарная продукция, Ч – численность работающих, В – среднегодовая выработка одного работающего.

     Влияние численности работающих ∆ТПч=(Чф-Чпл)*Впл=(930-1000)*10300=-70*10300=721000=-721 тыс.руб.

     Влияние среднегодовой выработки ∆ТПв=Чф*(Вф-Впл)=930*(10500-10300)=930*200=186000=186 тыс.руб.

     Всего отклонение ∆ТП=186-721=-535 тыс.руб.

     2. Определим резервы возможного  роста продукции за счет увеличения  количества работающих до уровня  базового периода.

     Р↑VВП=ДР*РОф, где Р↑VВП – возможность увеличения выпуска продукции, ДР – дополнительное количество ресурсов, которое привлечёт предприятие, РОф – фактическая ресурсоотдача.

     Р↑VВП= ДР*РОф=10500*70=735000 руб.=735 тыс.руб.

     Вывод: объём товарной продукции уменьшился по сравнению с базисным периодом на 535 тыс.руб. На эти изменения оказали влияние следующие факторы:

     - сокращение численности работающих на 70 человек привело к уменьшению объёма товарной продукции на 721 тыс.руб.;

     - увеличение выработки позволило увеличить выпуск товарной продукции на 186 тыс.руб.

     Согласно  расчётам, увеличение числа работающих до уровня базисного периода позволит увеличить объём товарной продукции  на 735 тыс.руб.

      

Задача 3

     С помощью приёма цепных подстановок  определить влияние на объём товарной продукции изменения факторов: численность рабочих, отработанных каждым рабочим в среднем за год человеко-дней, продолжительности рабочего дня и среднечасовой выработки рабочего.

     Для расчёта влияния факторов построить  матрицу цепных подстановок.