Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2011 в 17:23, курсовая работа
Определить потребность предприятия в мощностях, составе и численности работающих для производства продукции машиностроения (изделия и ) в отдельном цехе и рассчитать плановую цеховую себестоимость изделий.
1 часть. Задание………………………………………………….4 стр.
2 часть. Расчет
1.Трудоемкость производственной программы….. ………. 5 стр.
2.Основное технологическое оборудование ………………6 стр.
3.Состав, численность и фонд оплаты труда основных производственных рабочих
3.1.Состав и численность основных производственных рабочих…………………………………………9 стр.
3.2.Фонд платы труда основных производственных рабочих………………………………………. 10 стр.
4.Состав, численность и фонд оплаты труда вспомогательных рабочих ………………………………………………..14 стр.
5.Состав, численность и фонд оплаты труда руководителей и служащих………………………………………………18 стр
6.Среднемесячная заработная плата и производительность труда…………………………........................................22 стр.
7.Основные фонды цеха (участка)
7.1. Здание ………………………………………….23 стр.
7.2.Машины и оборудование………………………..24 стр.
7.3.Транспортные средства………………………….24 стр.
7.4.Дорогостоящие приспособления
и инструмент……………………………………….25 стр.
7.5.Производственный и хозяйственный
инвентарь………………………………………25 стр.
8.Плановая цеховая себестоимость
продукции……………………………………………..……..26 стр
8.1.Смета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования …………………………………...26 стр.
Материальные расходы
Расходы на оплоту труда
Отчисления на социальные нужды
Амортизация оборудования и транспортных средств
Прочие расходы
Процент расходов на содержание и эксплуатацию оборудования
8.2.Смета цеховых расходов………………………..30 стр.
Материальные расходы
Расходы на оплату труда
Отчисления на социальные нужды
Амортизация здания
Прочие расходы
Процент цеховых расходов
8.3.Калькуляция плановой цеховой себестоимости единицы продукции………………………………………33 стр.
Сырье и основные материалы
Основная заработная плата основных производственных рабочих
Дополнительная заработная плата основных производственных рабочих
Отчисления на социальные нужды
Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования
Цеховые расходы
Список используемой литературы ……………………………37 стр.
4. СОСТАВ, ЧИСЛЕННОСТЬ И ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА
ВСПОМОГАТЕЛЬНЫХ
РАБОЧИХ
Состав
вспомогательных рабочих
Численность вспомогательных рабочих была определена мною самостоятельно, и она составляет 40% от общей численности основных производственных рабочих. (4.1). В условиях отсутствия вспомогательного оборудования к категории вспомогательных рабочих мною были отнесены: наладчик, слесарь-ремонтник, электро-ремонтник, комплектовщик и разнорабочие.
Фонд заработной платы вспомогательных рабочих со сдельной системой оплаты труда был рассчитан аналогично фонду заработной платы основных производственных рабочих пункту 3.2.
Действительный фонд времени работы одного вспомогательного рабочего в расчетном периоде рассчитывается аналогично пункту 3.1. по формуле (3.1.2).
Тарифный
фонд заработной платы рабочих-повременщиков
с почасовой оплатой
. (4.3)
Данные часовой тарифной ставки для сдельщиков берутся из представленной ниже таблицы 3. Разряд работ вспомогательных работ был определен мною самостоятельно. Этот показатель приведен мною ниже в таблице 5.
По отношению к вспомогательным рабочим рассчитываются фонды основной ( ) и полной ( ) заработной платы аналогично пункту 3.2.
Доплата за фактически отработанное время была мною принята в размере 4% (принята в рекомендуемом пределе 3-5% от ). (4.4)
Премии, выплачиваемые в соответствии с действующим на предприятии положением о премировании рекомендуется принять в пределе 30-100% от . Этот показатель был задан мною самостоятельно в размере . (4.5)
Дополнительная заработная плата (при планировании принимается 10-20% от и предусматривает оплату очередных отпусков, оплату государственных и общественных обязанностей и пр.) была задана мною самостоятельно в размере от . (4.6)
Общий
фонд полной заработной платы вспомогательных
рабочих рассчитывается аналогично пункту
3.2. по формуле (3.2.10).
Расчеты:
Рассчитываем
численность вспомогательных
(чел)
Численность
вспомогательных рабочих в
Состав вспомогательных рабочих был определен мною в данной работе самостоятельно.
(чел)
(чел)
(чел)
(чел)
(чел)
Рассчитываем фонд заработной платы вспомогательных рабочих.
Расчет действительного фонда времени работы одного вспомогательного рабочего в расчетном периоде по формуле (3.1.2).
(час)
Расчет
тарифного фонда заработной платы
рабочих-повременщиков с
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Рассчитаем основной фонд заработной платы труда вспомогательных рабочих по формуле (3.2.2). Доплата за фактически отработанное время рассчитывается по формуле (4.4). Премия, выплачиваемая в соответствии с действующим на предприятии положением о премировании рассчитывается по формуле (4.5).
Заработная плата с учетом фактически отработанного времени.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Заработная плата с учетом премии.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Фонд основной заработной платы.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Рассчитаем фонд полной заработной платы труда вспомогательных рабочих для каждой группы рабочих профессий по формуле (3.2.5). Дополнительная заработная плата рассчитывается по формуле (4.6).
Рассчитываем дополнительную заработную плату.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Фонд полной заработной платы труда основных производственных рабочих.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Общий фонд полной заработной платы вспомогательных рабочих рассчитывается по формуле (3.2.10).
(руб)
Результаты
расчетов были занесены мною в представленную
ниже таблицу 5.
Таблица
5
ВСПОМОГАТЕЛЬНЫЕ
РАБОЧИЕ
| состав (профессия) | численность, чел | разряд | тарифная ставка, руб/чел | фонд заработной платы | ||
| тарифный | основной | полный | ||||
| наладчик | 5 | 3 | 11,6064 | 110260,8 | 169801,6 | 195271,84 |
| Электро-ремонтник | 2 | 4 | 13,0368 | 49658,4 | 76473,6 | 87944,64 |
| кладовщик | 2 | 5 | 14,9184 | 56688,78 | 87300,61 | 100395,7 |
| Водители электрокар | 2 | 6 | 17,3568 | 65955,84 | 101571,96 | 116807,754 |
| разнорабочие | 3 | 2 | 10,464 | 59644,8 | 91852,592 | 105630,329 |
| общая сумма | 14 | Х | Х | 342208,62 | 527000,362 | 606050,263 |
5. СОСТАВ, ЧИСЛЕННОСТЬ И ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА
РУКОВОДИТЕЛЕЙ
И СЛУЖАЩИХ
Состав, численность руководителей (начальник цеха, сменные мастера) и служащих (технолог, бухгалтер) и размеры оплаты труда были заданы мною в данной работе самостоятельно.
Численность руководителей и служащих была принята мною в размере 15% от общей численности основных производственных и вспомогательных рабочих, в рекомендуемом 5-20% от общей численности рабочих. (5.1).
Тарифный фонд оплаты труда руководителей и служащих рассчитывается согласно установленным должностным окладам по формуле . (5.2)
– месячный должностной
оклад для рабочих j-ой
– количество рабочих месяцев в расчетном периоде. Этот показатель (расчетный период) рекомендуется принять за год. .
Фонд основной ( )и полной ( ) заработной платы для руководителей и служащих рассчитываются аналогично п. 3.2.
Доплата за фактически отработанное время была мною принята самостоятельно в размере 4% (принята в рекомендуемом пределе 3-5% от ). (5.3)
Премии, выплачиваемые в соответствии с действующим на предприятии положением о премировании рекомендуется принять в пределе 30-100% от . Этот показатель был задан мною самостоятельно в размере (5.4)
Дополнительная заработная плата (при планировании принимается 10-20% от и предусматривает оплату очередных отпусков, оплату государственных и общественных обязанностей и пр.) была задана мною самостоятельно в размере от -руководителей от -служащих (5.5)
Общий
фонд полной заработной платы руководителей
и служащих рассчитывается аналогично
пункту 3.2. по формуле (3.2.10).
Расчеты:
Рассчитываем численность руководителей и служащих по формуле (5.1).
(чел)
Состав руководителей и служащих был определен мною самостоятельно.
(чел)
(чел)
(чел)
(чел)
(чел)
(чел)
Тарифный фонд заработной платы руководителей и служащих согласно установленным должностным окладам рассчитывается по формуле (5.2).
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Рассчитаем основной фонд заработной платы труда руководителей и служащих по формуле (3.2.2). Доплата за фактически отработанное время рассчитывается по формуле (5.3). Премия, выплачиваемая в соответствии с действующим на предприятии положением о премировании рассчитывается по формуле (5.4).
Заработная плата с учетом фактически отработанного времени.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Заработная плата с учетом премии.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Фонд основной заработной платы.
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
(руб)
Рассчитаем фонд полной заработной платы труда руководителей и служащих по формуле (3.2.5). Дополнительная заработная плата рассчитывается по формуле (5.5).