Экономические показатели

ign="right">В = V / T                                                  (1.2.2) 

      где V – объём продукции, Т – затраты труда на данный объём продукции.

      Для расчёта уровня производительности труда необходимо решить вопрос об измерении затрат труда и объёма продукции. Затраты труда могут быть представлены численностью работников и отработанным временем. Отработанное время измеряется отработанными человеко-часами или человеко-днями. В соответствии с этим при изучении производительности труда используются показатели средней часовой и средней дневной производительности труда рабочих, а также средней месячной (квартальной, годовой или за любой период с начала года) производительности труда рабочих или работников. Расчёт этих показателей производится следующим образом.

      Средняя часовая выработка рабочего 

Вч = V / tч                                                (1.2.3) 

      где  V – объём продукции (работ, услуг), произведённой в отчётном периоде; tч – фактически отработанные рабочими в отчётном периоде человеко-часы.

      Средняя дневная выработка рабочего 

Вд = V / tч                                                  (1.2.4) 

      где tч – фактически отработанные рабочими в отчётном периоде человеко-дни.

      Средняя месячная (квартальная, годовая или за любой период  с начала года) выработка рабочего (работников) 

Вt = V / Чср.с                                              (1.2.5) 

      где Чср.с – среднесписочная  численность рабочих (работников) в отчётном периоде.

      Взаимосвязь показателей производительности труда можно отразить следующими факторными моделями:

Вд = Вч x tч;                                              (1.2.6)

В = Вд x tд = Вч x tч x tд;                                     (1.2.7)

В* = В x dр = Вд x tд x dр = Вч x tч x tд x dр.                   (1.2.8) 

      Трудоёмкость – показатель индивидуальной производительности труда, характеризующий затраты рабочего времени на производство единицы продукции.

      Среди видов трудоёмкости продукции  в зависимости от состава включаемых  трудовых затрат выделяют:

  - технологическую  трудоёмкость – отражает все  затраты труда основных рабочих (сдельщиков и повременщиков), непосредственно воздействующих на предметы труда;

  - трудоёмкость  обслуживания производства –  затраты труда только вспомогательных  рабочих, занятых обслуживанием  производства;

  - производственную – все затраты труда основных и вспомогательных рабочих;

  - трудоёмкость  управления производством – затраты  труда служащих: руководителей, специалистов и других служащих;

  - полную  трудоёмкость – затраты труда  на выпуск продукции всех категорий  предприятия.

      Полная трудоёмкость продукции  определяется по формуле 

Те = Т  / V                                               (1.2.9) 

      где Т – отработанное время работниками всех категорий предприятия (цеха), ч; V – натуральный объём произведённой продукции, шт. (либо в тоннах, метрах и т. д.)

      Трудоёмкость продукции является  обратным показателем производительности  труда. Поэтому показатели выработки  и трудоёмкости продукции находятся  в обратной зависимости: 

В = 1 / Те;   Те = 1 / В.                                     (1.2.10) 

      Выделяют фактическую и нормативную  трудоёмкость продукции. Первая  используется в процессе анализа,  вторая – при планировании  производительности труда.

      Фактическая трудоёмкость продукции  определяется фактическими затратами труда (в часах) на производство единицы продукции.

      Нормативная трудоёмкость определяет  величину необходимых (нормативных)  затрат труда (в нормо-часах)  на производство единицы продукции  в условиях действующего производства. [2]

      В зависимости от того, в каких единицах измеряется объём продукции, различают три метода определения выработки: натуральный, трудовой и стоимостной.

      Наиболее наглядным и убедительным методом измерения производительности труда является натуральный метод, при котором выработка измеряется в натуральных единицах (штуках, тоннах, метрах, и т. д.). Но этот метод в чистом виде может  применяться только тогда, когда на предприятии выпускается однородная продукция, что бывает очень редко. Если предприятие выпускает несколько видов продукции, то выработка может определяться в условно-натуральных единицах. Переводные коэффициенты для пересчёта различных видов продукции в условно-натуральные единицы могут рассчитываться на различной основе ( по трудоёмкости, теплотворности, крепости, проценту активного вещества), но наиболее правильным является соизмерение по трудоёмкости.

      В производственных подразделениях  предприятий широко используется  трудовой метод, при котором  выработка рассчитывается в нормо-часах.  Этим методом определяется выработка на отдельных рабочих местах, в бригадах, на участках, а также в цехах при выпуске разнородной продукции, наличии незавершённой продукции, т. е. когда выработку нельзя измерить ни в натуральных единицах, ни в денежном выражении.

      При неизменных нормах расчёт выработки в нормо-часах достаточно точно характеризуется изменением производительности труда. Однако нормы систематически пересматриваются и, кроме того, на предприятиях обычно нормируется труд только рабочих, да и то не всех. В связи с этим трудовой метод не применим для определения выработки других категорий промышленно-производственного персонала.

      Наибольшее распространение для  оценки уровня производительности  труда получил стоимостной метод,  когда выработка рассчитывается в денежном выражении. В этом случае выработку можно рассчитывать по валовой или товарной продукции, по нормативной стоимости обработки (НСО),по условно-чистой или чистой продукции.

      Крупным недостатком этого метода  является его зависимости от  используемых цен и ценообразования. Наиболее приемлемым показателем выработки при стоимостном методе является показатель, рассчитанный по чистой продукции. [7] 
 

3.  Цена, виды, функции и методика формирования цен

 
 

      Исходным моментом в планировании  деятельности предприятия, фирмы является определение цен на изготавливаемую продукцию и услуги. Разработка ценовой политики относится к компетенции высших руководителей предприятия.

      В рыночной экономике ценообразование  выполняет множество функций.  Среди них одна из важнейших – стимулирующая. С помощью цены предприниматель пытается найти ответ на вопрос, что производить, т. е. какие именно товары и услуги должны поставлять на рынок и в каком количестве, как производить товары и услуги, чтобы обеспечить получение максимальной прибыли. [7]

      Цена – количество денег (или  других товаров и услуг), за  которое продавец согласен продать,  а покупатель готов купить  единицу товара или услуги. Цена, как правило, в денежной форме  выражает стоимость единицы товара (услуги).

      Цены играют важную роль на  микро- и макроуровне. На микроуровне  цена регулирует хозяйственную  деятельность фирмы (предприятия). На макроуровне она формирует  структуру экономики, способствует  совершенствованию её важнейших  пропорций. Цены сигнализируют о возникающих в экономике диспропорциях.

      Цены нередко используются государством  для регулирования ряда экономических  процессов, реализации социальной  политики. Многие страны практикуют  «замораживание» цен, фиксацию  цен на некоторые товары, издают специальные законы, контролируют динамику цен, используют другие формы и способы ценовой политики.

      Социально-экономическая сущность  цены развёрнуто проявляется  в её функциях. Выделяют следующие  функции цены:

  - учётная  – цена измеряет в единых признанных денежных знаках стоимость товара, выражает общественно необходимые затраты труда на производство;

  - регулирующая  – в рыночной экономике цены  представляют собой основной  инструмент уравновешивания спроса  и предложения. При этом сама  регулирующая цена рождается в процессе регулирования;

  - распределительная  – заключается в возможности  за счёт перераспределения спроса  на тот или иной продукт,  связанного с его ценой, влиять  на предложение товара (расширение  производства дефицитного и сокращение производства избыточного). В условиях централизованной экономики такая функция использовалась государством для воздействия на структуру производства и доходы.

  - контрольная  – цены переводят показатели  количества и качества товаров  в материально-вещественном выражении, измеренные в физических величинах, в адекватные показатели, измеренные в денежных единицах; цена становится инструментом учёта и контроля;

  - социальная  – с ценами и их изменением  связаны структура и объёмы  потребления благ и услуг, расходы, уровень жизни, прожиточный минимум, потребительский бюджет семьи;

  - стимулирующая  – как в рыночной, так и в  не рыночной цены создают заинтересованность предпринимателей и фирм в повышении объёмов производства, снижении издержек ради увеличения прибыли, которая непосредственно связана с ценами на факторы производства, продукцию и услуги;

  - информационная  – суть этой функции состоит  в доведении до всех участников  хозяйственной деятельности сведений  о конъюнктуре рынка и рыночных  ценах.

      Ценообразование – это процесс, способ формирования и изменения цен, их уровней, соотношения и структуры. Механизм ценообразования представляет собой, с одной стороны, связь между ценой и ценообразующими факторами, а с другой, - способ формирования цены, технологию процесса её зарождения и функционирования, изменения во времени.

      Различают два подхода к формированию цен: рыночный и производственный (затратный). При первом подходе определяющими факторами ценообразования являются конъюнктура рынка, спрос и предложение. При втором – в основу установления цены товара кладутся производственные затраты, прежде всего трудовые, связанные с выпуском товара.

      Цена формируется под воздействием  двух групп факторов – внутренних и внешних. Внутренние факторы, т. е. факторы микроэкономического уровня, зависят от деятельности самой фирмы. К ним относят: особые свойства товара, способ производства, мобильность производства, ориентацию на рыночные сегменты, жизненный цикл товара, длительность цикла товародвижения, организацию сервиса, имидж фирмы на рынке, рекламу и др.

      Внешние, или макроэкономические, факторы не зависят от деятельности предприятия и учитывают изменения общеэкономических пропорций, условий рыночной экономики в стране и за её пределами. К внешним факторам можно отнести политическую стабильность в стране, обеспечённость основными ресурсами, масштабы государственного регулирования экономики и цен, общий уровень инфляции, характер спроса, наличие и уровень конкуренции, совершенство налогового законодательства, внешнеэкономическую политику государства и др. [6]

      В странах с развитой рыночной экономикой используются, как правило, следующие виды цен.

      Производственная цена. Равна сумме  всех производственных и маркетинговых  издержек фирмы плюс ожидаемая прибыль. Именно по этой цене производитель поставляет товар крупными партиями оптовикам.

      Оптовая цена. Эта цена, по которой  оптовые фирмы продают товар  также крупными оптовыми партиями  розничным компаниям. Эта цена  складывается из цен из производителя плюс все производственные и маркетинговые расходы оптовика и его прибыль.