Формы и системы оплаты труда. Фонд оплаты труда, методы его планирования
Курсовая работа, 21 Декабря 2010, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Выбор предприятием той или иной формы (системы) оплаты труда зависит от многих факторов, но в любом случае в современных условиях выбранная система должна отражать стоящие перед ним стратегические цели, управленческую философию его руководителей, традиции, а также учитывать находящиеся в его распоряжении ресурсы и материальные интересы работников. Критерием правильности выбора системы оплаты труда должна быть его экономическая эффективность.
Содержание работы
Теоретическая часть:
1.Основные принципы начисления оплаты труда и ее значение…………………..3
2.Виды систем оплаты труда…………………………………………………………4
3.Повременная форма оплаты труда, её виды………………………………4
4.Сдельная форма оплаты труда, её виды…………………………………...6
5.Тарифная система оплаты труда…………………………………………..11
6.Бестарифная система оплаты труда……………………………………….12
7.Поощрительные системы оплаты труда…………………………………..14
8.Система оплаты труда на комиссионной основе………………………...15
9.Система оплаты труда на предприятиях сервисного типа………………15
10.Иные (нетрадиционные) системы оплаты труда…………………………16
11.Структура фонда потребления и фонда оплаты труда…………………………...17
12.Организация и планирование фонда потребления и заработной платы в современных условиях……………………………………………………………..22
13.Список используемой литературы………………………………………………...24
Практическая часть:
1.Задача №1……………………………………………………………………………25
2.Задача №2 …………………………………………………………………………..
Файлы: 1 файл
ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ готовый.doc
— 725.54 Кб (Скачать файл)- Составим калькуляцию на 1 условное изделие. Результаты расчетов запишем в таблицу 3.
Калькуляция на 1 условное изделие.
Таблица 3.
| Статья калькуляции | Годов. программа, тыс. руб. | Калькул. на 1 усл. изд., руб. |
| сырье | 545 | 109 |
| комплектующие | 4045 | 809 |
| основная зарплата | 500 | 100 |
| дополнительная зарплата | 95 | 19 |
| ЕСН | 24,7 | 4,94 |
| обязательное страхование | 5 | 1 |
| ИТОГО прямых расходов | 5214,7 | 1042,94 |
| РСЭО | 188,08 | 37,62 |
| цеховые расходы | 964,61 | 192,92 |
| управленческие расходы | 70,51 | 14,1 |
| коммерческие расходы | 285,61 | 57,1 |
| ИТОГО косвенных расходов | 1508,81 | 301,76 |
| ВСЕГО | 6723,51 | 1344,7 |
Косвенные затраты = 6723,51 - 5214,7 = 1508,8.
Третий столбец
таблицы 3 получается делением чисел из
второго столбца (годовая программа) на
5 (тыс. шт.).
- Определим себестоимость технологическую, полную, производственную, сумму условно - постоянных и условно - переменных расходов.
ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ = 109+100+19+4,94+1+37,62 = 271,56
ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ (цех.) = 271,56+809+192,92 = 1273,48
ПОЛНАЯ = 1273,48+14,1+57,1 = 1344,68
Условно - переменные расходы = 1042,94
Условно - постоянные
расходы = 301,76
- Назначим цену за условные изделия, исходя из планового уровня рентабельности. Результаты занесем в таблицу 4.
Определение цены условной услуги.
Таблица 4.
| Показатель | Числовое значение |
| полная стоимость | 1344,7 |
| рентабельность | 26% |
| прибыль | 1344,7*0,26 = 349,6 |
| оптовая цена | 1344,7+349,6 = 1649,3 |
| оптовая цена (округленно) | 1649 |
| НДС | 1649*0,18 = 304 |
| отпускная цена | 1649+304 = 1953 |
- Рассчитаем на основе установленной цены выручку, объем реализации, чистую прибыль, рентабельность продукции и расчетную рентабельность. Результаты расчетов для базового и планового годов будем заносить в таблицу 5.
5000*0,09 = 450
Выручка - брутто 1953*5 = 9765
НДС 304*5 = 1520
Объем реализации 9765-1520 = 8245
Себестоимость без управленческих и коммерческих расходов 1273,48*5 = 6367,4
Валовая прибыль 8245-6367,4 = 1877,6
742050-1622,01 = 740427,9
Таблица 5.
| Показатель | Базовый год | Плановый год |
| количество усл. изделий | 5 = 5000 тыс. | 450 тыс. |
| выручка - брутто | 9765 | 878850 |
| НДС | 1520 | 136800 |
| объём реализации | 8245 | 742050 |
| себестоимость без упр. и ком. расходов | 6367,4 | 1622,01 |
| валовая прибыль | 1877,6 | 740427,9 |
| управленческие расходы | 70,51 | 70,51 |
| коммерческие расходы | 285,61 | 285,61 |
| прибыль от реализации | 1521,48 | 7400071,7 |
| Прочие расходы: | 58,475 | 2665,73 |
| налог на имущество | 8,18 | 8,18 |
| транспортный налог | 1 | 1 |
| услуги банка | 49,295 | 2656,55 |
| балансовая прибыль | 1463 | 7397406 |
| налог на прибыль | 351,12 | 1775377 |
| чистая прибыль | 1111,88 | 5622029 |
| Рентабельность продукции | 22% | 99% |
| Рентабельность расчетная | 19% | 84% |
- Рассчитать показатели из предыдущего пункта для планового года, в котором объем реализации будет больше на 9%. Цену оставить прежней, себестоимость планового года пересчитать.
Прибыль от реализации:
1877,6 - 70,51 - 285,61 = 1521,48
740427,9 - 70,51 - 285,61 = 7400071,7
Налог на имущество: (200 + 1*209) * 0,02 = 8,18
Услуги банка:
20 + 0,003*9765 = 49,295 ; 20 + 0,003*878850 = 2656,55
Прочие расходы:
8,18 + 1 + 49,295 = 58,475 ; 8,18 + 1 + 2656,55 = 2665,68
Балансовая прибыль:
1521,48 - 58,475 = 1463,005 ; 7400071,7 - 2665,68 = 7397406
Налог на прибыль:
1463*0,24 = 351,12 ; 7397406*0,24 = 1775377
Чистая прибыль:
1463 - 351,12 = 1111,88 ; 7397406 - 1775377 = 5622029
Рентабельность продукции = валовая прибыль/объем реализации
1877,6/8245=0,22=22%
Рентабельность расчетная = валовая прибыль/выручка - брутто
1877,6/9765=0,19=19% ; 740427,9/878850=0,85=84%
Показатели планового и базового годов записаны в таблице 5.