Контракты и теоретические подходы к их объяснению

 

Оглавление

 

 

Введение

По мере проводимой в современной России трансформации социально-экономической системы растут специализация и разделение труда, усложняются хозяйственные отношения между экономическими агентами.

Большинство социально-экономических отношений субъектов осуществляется посредством разнообразных контрактов. Эти отношения все в большей степени связаны с правами собственности.

Экономические субъекты заинтересованы в том, чтобы закрепить свои отношения в правовой форме. Соответственно возникают правовые ограничения и нормы. Увеличивается необходимость санкций за нарушение  обязательств контрактов.

Контракты в современном мире играют большую роль как в экономическом плане, так и в юридическом, одно порождает другое. Но до сих пор не сформулировано понятие контракта, которое было бы закреплено в соответствующем документе. Мы можем увидеть понятие договора, соглашения, которые в нашей системе иногда называю контрактом.

Осуществление обменов происходит в условиях интеграции и глобализации мирохозяйственных связей, что требует знания и соблюдения международных норм и правил сделок.  Контрактные  отношения обмена все в большей степени нуждаются в регулировании со стороны институциональной системы общества.

Быстрое преобразование советской командно-административной системы не привели к ожидаемым социально-экономическим результатам, не обеспечили социальной ориентации складывающейся рыночной экономики, не закрепили мотивации к производственно-трудовому обмену ценностями.

Напротив, выбор определенных способов организации таких взаимодействий, направленный на достижение максимизации полезности их участников свидетельствуют о несостоятельности на данном этапе рыночного механизма в формировании устойчивого экономического роста во всех его социально-экономических проявлениях.

Контракт считается основополагающей формой человеческого взаимодействия, однако «обобщающей экономической теории контрактов нет» и «многие важные вопросы еще не получили общепринятого решения».

Основными авторами рассмотрения данных вопросов являются: О. Уильямсону, Бем-Баверком, А. Фарнсворт, А.Е. Шаститко, Л. В. Земцова.

Как мы видим, многие ученые занимаются данным вопросом и не могут прийти к одному выводу. Так как каждый по-своему понимает данную тему и формулирует свои идеи, исходя из опыта предыдущих лет и собственного.

В этой связи, выбранная тема является актуальной и необходима глубокая и обстоятельная теоретическая проработка проблем совершенствования контрактных отношений как в целом, так и в процессе трансформации социально-экономической системы, в частности.

Цель работы – рассмотреть и изучить контракты, их сущность, типы, особенности, а также теоретические подходы к их объяснению.

Задачи работы:

• рассмотреть основные понятия и принципы контракта;
• выделить классификацию контрактов и их сравнительную характеристику;
• рассмотреть основополагающие экономические теории контрактов, сделать сравнительный анализ подходов;
• рассмотреть разнообразия контрактов и механизмов управления трансакциями;
• выделить особенности контрактов в России и зарубежных странах.

Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы.

 

Глава 1. Понятие и принципы контрактных обязательств

1.1. Понятие контракта

Понятие «контракт» занимает центральное место в институциональной экономической теории. Посредством контракта осуществляется передача прав собственности на блага. Что понимается под контрактом в институциональной экономике?

Контракт в юридическом смысле — это соглашение, договор, устанавливающий гражданские права и обязанности сторон и оговаривающий сроки действия соглашения.

Под контрактом понимаются также гражданское правоотношение, возникающее из договора, и документ, в котором изложено содержание контракта, заключенного в письменной форме. Те формы контракта, которые известны сейчас, — это сравнительно недавнее явление. До эпохи капитализма отношения между людьми обычно не регулировались контрактами. Права и обязанности сторон зависели от их места в социальной иерархии, а не от юридических сделок, заключаемых добровольно.

Контракты как обязывающие соглашения, защищенные законом, появляются только в XVI веке. Для того чтобы иметь возможность заключить контракт, индивид должен быть вырван из иерархических структур, он должен быть свободен, и иметь возможность самостоятельно решать, какие обязательства он хочет взять на себя, сравнивая их с теми правами, которые он приобретает в обмен. 1

Контракты в экономической теории рассматриваются не только как чисто рыночные договоры, господствующие на рынке совершенной конкуренции, но и как «отношение», которое стороны стремятся поддерживать. Впервые подход к контрактам как к отношениям был предложен австрийским экономистом Бем-Баверком.2

Контракт можно определить как соглашение, фиксирующее обязательства по сделке, подписанное обеими сторонами и содержащее текстовое описание обязательства сторон по сделке.

Договоренности могут быть неявными, подразумеваемыми, не выраженными словами и не зафиксированными в документе, за которым стоит сила закона. В качестве примера подобных контрактов Бем-Баверк приводил отношение между хозяином магазина и его постоянными клиентами, между врачом и пациентом.

Примером подобного контракта могут служить отношения между феодалом и крепостным крестьянином. Крестьянин, живущий в деревне, мог бы организовать собственную защиту, но он не сумел бы подобным же образом охранять свои посевы. Для этого был необходим некто, способный обеспечить надежную охрану крестьянских посевов. Появлялась возможность извлечения выгоды из разделения труда — с задачей защиты крестьян и их посевов значительно успешнее способна была справляться специально выделенная для выполнения этих задач вооруженная группа.

Институциональная экономическая теория интересуется в первую очередь вопросом, почему в реальном мире, где обмен связан с трансакционными издержками, существуют разнообразные контрактные формы, и пытается объяснить многообразие контрактных форм и видов деловой практики стремлением экономических агентов экономить трансакционные издержки.

Трансакционные издержки — это ценность ресурсов (денег, времени, труда и т.п.), затрачиваемых на планирование, адаптацию и обеспечение контроля выполнения взятых индивидами обязательств в процессе отчуждения и присвоения прав собственности и свобод, принятых в обществе.3

Также существуют ограничения на принуждение индивида к выполнению обязательств, данных в экстремальных условиях, например, в ситуации, когда его жизнь находилась под угрозой

Согласно классической теории контрактов, для того, чтобы обещание стало обязательством, необходимо наличие трех элементов: предложения (оферты), принятия предложения или согласия с предложением (акцепта) и признания акцепта (момент заключения контракта). Стороны могут требовать друг от друга исполнения взаимных, добровольно данных обещаний, ставших обязательствами, прибегая в случае необходимости к тому или иному механизму принуждения. Вместе с тем, спектр механизмов принуждения на практике оказывается шире, чем предусмотрено в рамках классического контрактного права.4

Следует также обратить внимание на категории добровольности и взаимности. Можно ли рассматривать отношения хозяина и раба как контракт? А подписание невыгодного договора под дулом пистолета? Сохраняется ли в этом случае принцип добровольности?

Ответ будет отрицательным, если мы рассуждаем в рамках контрактного права. Если же считать, что у человека всегда есть выбор между выполнением навязываемых условий и смертью, то на вопросы следует дать положительный ответ.

Данное представление о добровольности отличается от общепринятого, тем не менее, оно содержит необходимую компоненту сознательного выбора из, по крайней мере, двух альтернатив. Взаимность для ряда контрактов является трудноопределимой характеристикой, поскольку индивиды могут вообще не вступать в договорные отношения, и лишь сторонний наблюдатель в этом случае определяет, что в своих действиях они руководствовались некими неявными «соглашениями», условия которых определялись нормами социума, членами которого являлись контрагенты.

На данном этапе следует зафиксировать, что в рамках подобных контрактных отношений вообще не следует ожидать взаимности в полном смысле, ведь даже разделяемые ценности могут восприниматься по-разному, и действия, предпринимаемые сторонами, будут обусловлены индивидуальным видением ситуации. Каждая сторона контракта является одновременно кредитором по одному обязательству и должником по другому обязательству. Из данного определения следует, что контрактное обязательство есть частный случай относительного права собственности.

Существуют соглашения, не являющиеся контрактами. Примером служит неявное соглашение людей использовать при общении один язык. Соблюдение этого соглашения отвечает интересам каждого отдельного человека, если его придерживаются все. Более того, это соглашение, как правило, будет соблюдаться без использования каких-либо методов принуждения. В данном случае человек не дает обещания, он не получает никаких выгод и не несет никакой юридической ответственности в случае нарушения им соглашения. Но если использование государственного языка является необходимым условием занятия некоторой должности, то соответствующее обязательство работника является контрактным.

В новой институциональной экономической теории контракт рассматривается как разновидность институционального соглашения. В терминах последнего, контракт можно определить следующим образом:

Контракт — это совокупность правил, структурирующих в пространстве и во времени обмен между двумя (и более) экономическими агентами посредством определения обмениваемых прав и взятых обязательств и определения механизма их соблюдения. 5

Под контрактом понимается двусторонняя (или многосторонняя) законная трансакция, в которой две стороны (или много сторон) согласились на определенные взаимные обязательства.

Рассмотрим контракт в широком и узком смысле.

Контракт, понимаемый в широком смысле, включает в себя два компонента:

1. процесс торга за преимущество, в котором каждая сторона со своими целями и интересами и с достоинствами или слабостями своей позиции стремятся к наиболее выгодным условиям сделки;
2. предписанные и санкционированные обществом правила, которые регулируют такие сделки, например: гарантии интересов третьих сторон, ограничение обмана и принуждения и т.д.6

Понимаемый таким образом контракт образует институциональные рамки базовых экономических процессов.

В узком смысле контракт — это облеченный в письменную форму носитель информации, удостоверяющий наличие фактов определенного значения. 7

Следовательно, контракт является набором правил, которые описывают ожидания сторон контракта и свидетельствуют о взаимной выгоде, достигаемой в процессе его реализации. Экономические отношения основаны на контрактных отношениях, которые при прочих равных условиях делают предсказуемым и выгодным поведение партнеров.

Таким образом, контракт является набором правил, которые описывают ожидания сторон контракта и свидетельствуют о взаимной выгоде, достигаемой в процессе его реализации.

Экономические отношения основаны на контрактных отношениях, которые при прочих равных условиях делают предсказуемым и выгодным поведение партнеров.

 

 

 

1.2. Принципы контракта

Рассмотрим основные принципы контрактных обязательств.

Под принципами контракта понимают основные принципы, в которых воплощены коренные, характерные черты. Кроме того, принципы контракта могут непосредственно применяться при урегулировании конкретных отношений.

Основополагающими принципами контрактных обязательств являются:

1) свобода  контракта, т.е. свобода заключения, определения содержания и формы  контракта, свобода выбора контрагентов;

2) ответственность  за выполнение контракта, т.е. нарушение  условий контракта служит основанием для привлечения нарушителя к ответственности. 8

Поэтому составными частями контракта является описание обязательств сторон и санкций в случае нарушения принятых обязательств.

А. Ляско считает, что доверие нейтрально к уровню трансакционных издержек и иногда ведет к их увеличению.

Партнеры часто инвестируют значительные финансовые ресурсы в становление механизмов доверия, которые включают контроль и применение санкций за нарушением принципов взаимного сотрудничества. Кроме того, само доверие достигается в процессе контрактного взаимодействия сторон, создаваемого со значительными трансакционными издержками.

Позиция А. Ляско не является безосновательной. Не вызывает сомнения, что доверие не может устранить все виды трансакционных издержек. Однако если доверие ослабевает, акцент необходимо делать на формальных процедурах. Если же неформальная основа прочна, то формализм оказывается излишним. Доверие, построенное на нравственных принципах, не требует механизмов контроля и санкций. Угроза потери деловой репутации является главным стимулов для выполнения партнерских обязательств.