Отчет по практике в ООО «Премьер»

 

 

Введение

Одно из главных требований к подготовке специалистов – её связь с практикой, знание конкретных задач, особенностей будущей практической деятельности. Важным звеном этой связи является производственная практика. Производственная практика - это систематизация, закрепление и углубление теоретических знаний, полученных по дисциплинам специализации; приобретение практических навыков работы.

Основное значение производственной практики – ознакомление с экономической деятельностью и работой предприятия, структурой управления организацией.

Прохождение практики очень важная стадия обучения, в которой можно наглядно посмотреть на работу бухгалтерии и предприятия в целом, получить опыт.

Местом прохождения производственной практики в качестве помощника бухгалтера была аудиторско-консалтинговая  компания Премьер в которую входят: ООО «Премьер аудит» и ООО Управляющая компания «Премьер», расположенная по адресу: город Нижний Новгород, улица  Казанское шоссе, дом 10 корпус 1.

В процессе прохождения практики осуществлялся целенаправленный сбор материалов в компании «Премьер».

Основной целью производственной практики является изучение практики первичного, аналитического и синтетического учета предприятия, кроме того целями моей практики являются: получение представления о работе предприятия, его организационной и управленческой структуре; изучение налогового учета, а также ознакомление с основами организации бухгалтерского учета на предприятии и знакомство с информационными технологиями предприятия и теми, которыми пользуется бухгалтер.

Для достижения поставленной цели практики необходимо решить следующие задачи:

• проанализировать организационную структуру и деятельность предприятия;
• проанализировать учетную политику предприятия: методический, организационный и технический аспекты на предмет соответствия нормативной документации и выявления основных способов учета;
• изучить первичную ученую документацию по отдельным объектам учета, сравнить с документами из альбомов унифицированных форм, сделать выводы;
• изучить форму бухгалтерского учета, способ учета, а также регистры аналитического и  синтетического учета;
• проанализировать методику бухгалтерского учета по объектам учета, сравнить с типовой корреспонденцией, сделать выводы;
• изучить отраслевые особенности учета объекта практики.

Теоретической и методологической основой при написании работы стали законы, инструкции, письма Правительства РФ, литература современных ученых, учетная политика предприятия, приказы, распоряжения, первичная и учетная информация предприятия и его отчетность.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1. Общая характеристика аудиторско-консалтинговой компании «Премьер».

 

1. Краткая характеристика и история возникновения ООО «Премьер».

 

Объектом практического исследования является аудиторско-консалтиновая компания Премьер в состав которой входят: ООО «Премьер аудит» и ООО Управляющая компания «Премьер».

 

Общество с ограниченной ответственностью «Премьер аудит» (далее ООО «Премьер аудит») образовано в 1998 году, успешно работает и развивается в течение 11 лет. ООО "Премьер аудит" реорганизовано путем слияния двух известных нижегородских аудиторских компаний ООО «Премьер аудит» и ООО Фирма «Комплекс-ауди»".

В настоящее время ООО «Премьер аудит» является членом Московской аудиторской палаты, аккредитовано на работу с Приволжской саморегулируемой организацией арбитражных управляющих, имеет лицензию ФСБ на работу со сведениями, составляющими государственную тайну. Аккредитовано на проверку государственных предприятий Нижегородской области и муниципальных предприятий города Нижнего Новгорода.

В штате ООО «Премьер аудит» в настоящее время работает восемнадцать аттестованных аудиторов в области общего аудита, два аудитора в области аудита кредитных организаций, два аудитора имеют международный диплом в области МСФО.

Компания работает на общей системе налогообложения. И является плательщиком следующих налогов:

• НДС;
• Налог на прибыль организации;
• Налог на имущество.
• Аудиторско-консалтинговая компания «Премьер» занимается предоставлением следующих видов услуг:
• аудит;
• дью-дилидженс (англ. due diligence) - формирование объективного представления об объекте инвестирования; комплексная проверка предприятия перед его покупкой/продажей;
• управленческий консалтинг;
• отчетность по МСФО;
• юридические услуги;
• бухгалтерское сопровождение;
• кадровый консалтинг (составление организационной структуры и штатного расписания компании; формирование приказов по личному составу (прием, перевод, отпуск, увольнение); составление документов - оснований к приказам; заключение трудовых договоров и доп. соглашений к ним и т.д.);
• оценка.

Поскольку моя производственная практика заключалась в качестве помощника бухгалтера, то я опишу сущность бухгалтерского сопровождения.

Бухгалтерское сопровождение осуществляет ООО Управляющая компания «Премьер» (далее ООО УК «Премьер»), созданная в 2006 году с целью выделения услуг по ведению бухгалтерского учета.

Целью Общества является получение прибыли.

УК «Премьер» оказывает следующие услуги:

• постановка, ведение, восстановление отдельных видов учета в организации (бухгалтерский учет, налоговый учет, персонифицированный учет);
• составление на основании первичных документов и предоставление в контролирующие органы отчетности юридических лиц (бухгалтерская отчетность, налоговая отчетность, статистическая отчетность);
• аутсорсинг отдельных процессов фирмы (бухгалтерия, представительство, кадры).

Результатом оказания услуг являются документально оформленные результаты (отчеты, расчеты, консультации и др.), а также документы (первичные документы, регистры учета, отчетность, справки и др.).

Аудиторско-консалтинговая компания «Премьер» гарантирует правильность ведения учета и составления отчетности. Таким образом, клиент делегирует компании не только функции своей бухгалтерии, но и существенную часть финансовых рисков, т.е. он получает хорошо отлаженную и гарантированную систему учета для своей организации.

Достоинства бухгалтерского сопровождения заключаются в следующем:

• делегирование не только обязанностей по ведению бухгалтерского и (или) налогового учета в организации, но и ответственности за ведение учета и составление отчетности;
• отсутствие необходимости в большинстве консультационных услуг, связанных с ведением учета и налогообложением;
• относительно невысокая цена.

В результате эффективно организованной работы руководство предприятия освобождается от всех проблем, связанных с организацией учетного процесса. Налоговое планирование деятельности и расчеты по налогам ведутся с учетом всех изменений в законодательстве.

Вся необходимая бухгалтерская и иная отчетность сдается своевременно и без задержек. Предприятие  избавляется от рисков излишней уплаты отдельных видов налогов и систематических ошибок в учете, что является самой частой причиной претензий со стороны налоговых органов.

Компания «Премьер» не имеет структурных подразделений.

В штате ООО Управляющая Компания «Премьер» в настоящее время работает 10 специалистов, все сотрудники с высшим экономическим образованием, в частности имеются два квалифицированных бухгалтера, имеющих высшее образование и прошедших квалифицированные курсы бухгалтерского учета, анализа и аудита, которые непосредственно подчиняются главному бухгалтеру.

Рассмотрим, укрупнено организационную структуру управления предприятием.

 

2. Организационная структура управления ООО «Премьер».

 

Бухгалтерия является самостоятельным структурным подразделением компании и подчиняется непосредственно генеральному директору предприятия. Она создается и ликвидируется приказом директора одновременно с созданием или ликвидацией компании. Бухгалтерию возглавляет главный бухгалтер, назначаемый на должность приказом директора компании.

На рисунке 1.1 представлена структура бухгалтерии компании «Премьер».

Рисунок 1.1 Структура бухгалтерии компании «Премьер»

В своей деятельности бухгалтерия руководствуется: Федеральным законом от 21 ноября 1996 года № 129-ФЗ "О бухгалтерском учете"; Положениями по бухгалтерскому учету; Иными нормативно-правовыми документами о бухгалтерском учете; Уставом предприятия; Положением о бухгалтерии.

Бухгалтерский учет ведется автоматизированным способом с использование программы «1С: Предприятие 7.7 и 8.2».

Структуру и штатную численность бухгалтерии утверждает директор предприятия по представлению главного бухгалтера и по согласованию с директором по персоналу. Распределение обязанностей между сотрудниками подразделений производится главным бухгалтером.

Задачи бухгалтерии:

• организация бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности;
• контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранность собственности предприятия;

• формирование полной и достоверной информации о деятельности организации и ее имущественном положении, необходимой внутренним пользователям бухгалтерской отчетности - руководителям, учредителям, участникам и собственникам имущества организации, а также внешним - инвесторам, кредиторам и другим пользователям бухгалтерской отчетности;

• предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации и выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости.

 

 

 

Функции бухгалтерии:

1. Формирование учетной  политики в соответствии с  законодательством о бухгалтерском  учете и исходя из структуры  и особенностей деятельности  предприятия, необходимости обеспечения  его финансовой устойчивости;

2. Работа по подготовке  и принятию рабочего плана  счетов, форм первичных учетных  документов, применяемых для оформления  хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы;

3. Разработка форм документов  внутренней бухгалтерской отчетности;

4. Обеспечение порядка проведения инвентаризаций;

5. Контроль за проведением хозяйственных операций;

6. Обеспечение соблюдения  технологии обработки бухгалтерской  информации и порядка документооборота;

7. Организация бухгалтерского  учета и отчетности в предприятия  и в ее подразделениях на  основе максимальной централизации  учетно-вычислительных работ и  применения современных технических  средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля;

8. Формирование и своевременное  представление полной и достоверной  бухгалтерской информации о деятельности  предприятия, его имущественном  положении, доходах и расходах;

9. Разработка и осуществление  мероприятий, направленных на укрепление  финансовой дисциплины;

10. Учет имущества, обязательств  и хозяйственных операций, поступающих  основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

11. Своевременное отражение  на счетах бухгалтерского учета  операций, связанных с движением  основных средств, товарно-материальных  ценностей и денежных средств;

12. Учет издержек производства  и обращения, исполнения смет  расходов, реализации продукции, выполнения  работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой  деятельности предприятия, а также  финансовых, расчетных и кредитных операций;

13. Своевременное и правильное оформление документов;

14. Составление экономически  обоснованных отчетных калькуляций  себестоимости продукции, выполняемых работ (услуг),;

15. Обеспечение расчетов по заработной плате;

16. Правильное начисление  и перечисление налогов и сборов  в федеральный, региональный и  местный бюджеты, страховых взносов  в государственные внебюджетные  социальные фонды, платежей в  банковские учреждения, средств  на финансирование капитальных вложений;