Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Октября 2009 в 15:33, Не определен
БЖД — система знаний, направленных на обеспечение безопасности в производственной и непроизводственной среде с учетом влияния человека на среду обитания.
БЖД — система знаний, направленных на обеспечение безопасности в производственной и непроизводственной среде с учетом влияния человека на среду обитания.
Цель = БС + ПТ + СЗ + ПР + КТ
БС — достижение безаварийных ситуаций
ПТ — предупреждение травматизма
СЗ — сохранение здоровья
ПР — повышение работоспособности
КТ — повышение качества труда
Для достижения поставленной цели необходимо решить две группы задач:
1. Научные (мат. модели в системах человек-машина; Среда обитания-человек-опасные (вредные) производственные факторы; человек-ПК и т.д.)
2. Практические (обеспечение безопасных условий труда при обслуживании оборудования)
Любая деятельность потенциально опасна.
Количественная оценка опасности — риск (R).
, где n - число случаев, N - общее количество людей.
По статистике n = 500 тыс. чел. ( погибают неестественной гибелью на пр-ве за год)
N = 160 млн. чел.
Существует понятие нормируемого риска (приемлемый риск) R=10-6 .
Основные положения изложены в Конституции (дек. 1994г) в законе по охране труда и охране природы (1992-93) в КЗоТе.
В качестве подзаконных актов выступают ГОСТы, Нормы и Правила.
Взаимодействие
гос. надзора, ведомственного и общественного
контроля.
I. Высший надзор по соблюдению законности осуществляет ген. прокурор.
II. Гос. надзор в соотв-вии со 107 ст. КЗоТ за соблюдением норм и правил по охране труда осуществляется:
III. 1. спец. уполномоченными
инпекциями, независящие в своей
д-ти от д-ти предприятия (
IV. 2. профсоюзами в лице правовой и технической инспекцией труда.
V. Ведомственный контроль осущ-ся министерствами и ведомствами в соответствии с подчиненностью.
VI. Общественный контроль — ФНП в лице профсозных комитетах, находящихся на каждом предприятии.
Директор несет основную ответственность за охрану труда и природы.
Организационными работами, связанными с обеспечением охраны труда и природы заним. гл. инженер.
Отдел охраны труда (подчиняется гл. инженеру) решает текущ. вопросы, связанные с обеспеченем безопасности труда.
1. контрольная (соблюдение приказов)
2. обучающая
3. представители отдела выступают в качестве экспертов при разработке тех. решений
4. отчетность по вопросам травматизма и проф. заболеваниям.
1 этап. Контроль на рабочем месте (за цехом контроль осущ-т мастер, за лабораторией - рук. группой). Ежедневный контроль.
2 этап. Уровень цеха, лаборатории (периодичность еженедельная).
3 этап. Уровень предприятия (один из цехов выборочно проверяется комиссией, в состав которой входят:
- гл. инженер;
- нач. отдела охраны труда;
- представитель мед. сан. части;
- гл. специалист (технолог или энергетик)
Система стандартов безопасности труда — ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ
Виды инструктажа
1. Вводный — ознакомление с общими вопросами БТ, проводит инженер безопасности труда.
2. Первичный — ознакомление с конкретными видами безопасности труда на данном предприятии на данном раб. месте, проводит руководитель работ.
3. Повторный — повторить инф-цию первичного инструктажа, периодичностью 1 раз в полгода, проводит рук. работ.
4. Внеплановый — проводится рук. работ в том случае, когда имеют место изменения в техн. процессе при поступлении нового оборудования, после того как произошел несчастный случай и при перерывах в работе, превышающие установленные.
5. Целевой — при выполнении работ, не связанных с основной специальностью, проводит рук. работ.
Система стандартов БТ — комплекс мер, направленных на обеспечение БТ.
Структура
Госта:
Код группировки:
0 : основополагающий стандарт;
1 : перечень по группам опасных и вредных производственных факторов;
2 : требование безопасности к производственному оборудованию;
3 : требования безопасности, предъявляемые к техн. процессу;
4 : требования безопасности, предъявляемые к средствам индивидуальной защиты.
Нормы — перечень требований безопасности по производственной санитарии и гигиене труда.
СН 245-71 Санитарные нормы проектирования пром. предприятий.
Правила — перечень мер по технике безопасности.
ПУЭ-85 Правила устройств электроустановки.
СН и ПII-4-79
Опасные и вредные факторы среды, источники и виды загрязнений
Опасный фактор — фактор, воздействие к-го на работающего, потенциально может привести к травме.
Вредный производственный фактор — фактор, воздействие к-го на работающего может привести к заболеванию.
ГОСТ 12-0-003-74 ССБТ - Опасные и вредные производ. факторы. Классификация).
1 Физические:
1.1 перемещающиеся изделия заготовки, незащищенные подвижные элементы производственного оборудования;
1.2 загазованность, запыленность раб. зоны;
1.3 повышенный уровень шума;
1.4 повышенный уровень напряжения в эл. сети, замыкание которого может произойти в теле человека;
1.5 повышенный уровень ионизирующего излучения;
1.6 повышенный уровень эл-магнитных полей;
1.7 повышенный уровень ультрафиолетового излучения;
1.8 недостаточная освещенность раб. зоны.
2 Химические:
2.1 раздражающие вещества
3 Биологические:
3.1 макро- и микроорганизмы
4 Психо-физиологические:
4.1 физические перегрузки:
4.1.1 статические нагрузки;
4.1.2 динамические нагрузки;
4.1.3 гиподинамия
4.2 нервно-эмоциональные нагрузки:
4.2.1 умственное перенапряжение;
4.2.2 переутомление;
4.2.3 перенапряжение анализаторов (кожные, зрит., слуховые и т.д.)
4.2.4 монотонность труда;
4.2.5 эмоциональные перенагрузки
Источники
загрязнения атмосферы
· естественные (космическая пыль, пепел при извержении вулканов);
· антропогенные (производственная д-ть человека, металлургия, нефтяная и хим. промышленность)
Источники загрязнения гидросферы:
· поверхностные;
· бытовые;
· производственные
Источники загрязнения литосферы:
· добыча полезных ископаемых;
· захоронение отходов пр-ва и бытовых отходов;
· военные объекты
Травма — внешнее повреждение организма человека, которое произошло в результате действия опасного производственного фактора.
Проф. заболевание — заболевание, при котором происходит внутреннее изменение в организме человека в результате действия вредного производственного фактора.
Несчастные случаи подразделяются:
легкие; средней тяжести; групповые; с инвалидным исходом; со смертельным исходом.
Проф. заболевания подразделяются:
· хронические;
· внезапные
Совокупность производственных травм называется травматизмом.
I. Коэффициент тяжести травматизма (ср. продолжительность одной травмы)
, где
Д - кол-во (общее число) дней нетрудоспособности за отчетный период
Т - кол-во травм за отчетный период
II. Коэффициент частоты травматизма (кол-во травм, приходящихся на 1000 раб.)
, где
Р - ср. списочное кол-во рабочих за отчетный период
a) Обычные (исп. для несчастных случаев с временной потерей нетрудоспособности)
b) Специальные (исп. для несчастных случаев со смертельным исходом)
Для обычного расследования в состав комиссии по расследованию причин несчастного случая входят:
· представители администрации где произошел несчастный случай;
· нач. отдела охраны труда (или инженер этого отдела);
· общественный инспектор по охране труда или другой представитель общественной организации)
В течение 24 часов с момента проишествия несчастного случая проводят расследование, причем результаты расследования заносятся в акт по форме Н-1 (4 экз.).
Акт направляется к гл. инженеру (в течение 3-х дней акт должен быть заверен).
1-ый экз. - на руки пострадавшему (хранится 45 лет);
2-ой экз. -
в подразделении, где
3-ий экз. -
в отделе охраны труда
4-ый экз. -
в министерство по его
Администрация несет ответственность:
1. Дисциплинарную;
2. Материальную;
3. Административную;
4. Уголовную
Причины несчастных случаев:
- организационные (объективные);
- технические (субъективные).