Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Января 2017 в 16:35, реферат
В этих условиях не вызывает сомнения необходимость формирования новой системы социально-трудовых отношений, что должно найти отражение в современном понимании особенностей труда как объекта исследования и изучения, а также в трактовке предмета и метода современной экономики труда и социально-трудовых отношений как науки.
Природа социально-трудовых отношений такова, что при их изучении и анализе мы вынуждены считаться с их постоянным видоизменением, причем их перестройка усиливает это свойство.
Цель работы: рассмотреть систему регулирования социально-трудовых отношений.
Введение 3
1. Социально-трудовые отношения как система 5
2.Государственное регулирование социально-трудовых отношений 9
3. Модели государственного регулирования социально-трудовых
отношений 11
Заключение 13
Список использованной литературы 15