Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Декабря 2014 в 08:46, отчет по практике
Цель производственной практики — овладение формами и методами работы специалиста, приобретение навыков и профессиональных знаний, необходимых для работы в органах государственного и муниципального управления, социологических службах выработка умений исполнительской дисциплины, знакомство с текущими задачами и проблемами организаций
Дневник прохождения практики…………………………………………..……..3
Введение……………………………………………………………………..…….5
Характеристика деятельности УФМС……………………………………..…….6
Организационная структура предприятия……………………………..……..…6
Основные нормативные документы …………………………………………….8
Документы, для оформления визовой анкеты, миграционной карты, приглашение на въезд в РФ………………………………………………….….8
Выводы…………………………………………………………………....…...…10
Список использованной литературы………………………………..………….
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Дальневосточный федеральный университет»
ШКОЛА ГУМАНИТАРНЫХ НАУК |
Кафедра социальных наук
О Т Ч Е Т
о прохождении производственной практики
|
Выполнил студент гр. С 4443 А.А. Кучерук | |
Отчет защищен: с оценкой _____________________ ____________ ___________________ подпись И.О.Фамилия «_____» ______________________ 20 г. |
Руководитель практики доцент кафедры социальных наук ___________________ С.В. Гончарова | |
Регистрационный № ______ «_____» ______________________ 20 г.
____________ __________________ подпись И.О.Фамилия |
Практика пройдена в срок с «30» июня 2014 г. по «13» июля 2014 г. на предприятии УФМС России по Приморскому краю г. Владивосток |
г. Владивосток
2014
Оглавление
Дневник прохождения практики…………………………………………..……..
Введение…………………………………………………………
Характеристика деятельности УФМС……………………………………..…….6
Организационная структура предприятия……………………………..……..…6
Основные нормативные документы …………………………………………….8
Документы, для оформления визовой анкеты, миграционной карты, приглашение на въезд в РФ………………………………………………….….8
Выводы………………………………………………………………
Список использованной литературы………………………………..………….
Приложение 1…………………………………………………………..………..
I.Общее положение ………………………………………………………13
II.Полномочия территориального органа……………………………….15
III.Организация деятельности территориального органа………………21
IV.Финансовое обеспечение территориального органа………………...24
ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
Студента специальности «Социология» III курса
Кучерук Алёны Алексеевны
№ п/п |
Число, месяц |
Вид работы, выполняемой студентом |
Содержание работы |
Оценка, замечания и предложения куратора от предприятия |
1 |
30.06.14 |
Ознакомление со структурой и организационно-правовой формой УФМС России по Приморскому краю |
Архивирование групповых дел от юридических лиц, прошивка, скрепление страниц, составление описей. Комплектация архивного дела по ходатайствам от физических лиц. |
|
2 |
1.07.14- 05.07.14 |
Архивирование |
Скрепление страниц, составление описей. Комплектация архивного дела по ходатайствам от физических лиц. |
|
3 |
06.07.14 |
Архивирование |
Внесение в базу данных, прошивка, скрепление страниц, составление описей. Комплектация архивного дела по ходатайствам от юридических лиц |
|
4 |
07.07.14- 13.07.14 |
Архивирование |
Выполнение поручений по профилю отдела. Архивирование групповых дел от юридических лиц, прошивка, скрепление страниц, составление описей. Комплектация архивного дела по ходатайствам от физических лиц.
|
_________________________ Кучерук А.А | |
Печать |
|
________________________ М.П. Загурская Специалист ПВР УФМС России по Приморскому краю | |
Дата |
|
_________________________ С.В. Гончарова | |
Введение
Место прохождения практики – Управление Федеральной Миграционной службы по Приморскому краю города Владивостока.
Период прохождения – с 30 июня по 13 июля 2013 года.
Цель производственной практики — овладение формами и методами работы специалиста, приобретение навыков и профессиональных знаний, необходимых для работы в органах государственного и муниципального управления, социологических службах выработка умений исполнительской дисциплины, знакомство с текущими задачами и проблемами организаций.
Задачи производственной практики:
- изучить условия производственной деятельности учреждения;
- изучить систему организации труда в учреждении; функционирования подразделений в учреждении и координацию их работ;
- изучить организацию основных производственных процессов по различным секторам учреждения; распределение обязанностей среди специалистов учреждения и объемы выполняемых ими работ;
- изучить опыт внедрения передовых методов в учреждении;
- изучить систему управления и контроля в учреждении;
- изучить связь с другими организациями, предприятиями, общественными и коммерческими организациями, различными фондами, а также со средствами массовой информации;
- изучить содержание и учет всех видов документации.
- научиться применять на практике навыки, полученные в процессе обучения в вузе базовые и специализированные знания;
- научиться выполнять в ходе производственной практики разовые и постоянные задания (поручения) руководителей в соответствии со спецификой, функциями, задачами и полномочиями объекта практики.
Характеристика деятельности УФМС
Федеральная миграционная служба является федеральным органом исполнительной власти, реализующим государственную политику в сфере миграции и осуществляющим правоприменительные функции, функции по контролю, надзору и оказанию государственных услуг в сфере миграции. Основные задачи и полномочия УФМС прописаны в Положении об Управлении Федеральной миграционной службы по Приморскому краю (утверждено приказом ФМС России от 02.12.2005 №179)1. (Приложение 1)
Организационная структура предприятия
Руководство:
- Начальник Управления;
- Заместитель начальника Управления;
- Заместитель начальника Управления – начальник отделения паспортной и регистрационной работы, оформления заграничных паспортов;
- Заместитель начальника Управления по тыловому обеспечению.
Отделы управления:
- Отдел делопроизводства и режима;
- Отдел анализа, планирования и контроля;
- Отдел обеспечения паспортной и регистрационной работы, оформления заграничных паспортов;
- Отдел по вопросам гражданства, реадмиссии и убежища;
- Отдел оформления разрешений на временное проживание и видов на жительство;
- Отдел внешней трудовой миграции;
- Отдел кадров;
- Отдел финансового обеспечения;
- Отдел информационного обеспечения;
- Отдел ресурсного обеспечения;
- Отдел адресно-справочной работы;
- Отдел иммиграционного контроля;
- Отдел правовой работы;
- Отдел оформления приглашений, виз и регистрации иностранных граждан;
- Отдел по работе с соотечественниками, беженцами и вынужденными переселенцами;
- Отдел по исполнению административного законодательства;
- Отдел противодействия незаконной миграции №1 (692800, г. Артем, ул. Портовая, 41);
- Отдел противодействия незаконной миграции №2 (692510, г.Уссурийск, пер.Крупской, 2);
- Отдел противодействия незаконной миграции №3 (692580, Пограничный район, п.Пограничный, ул.Ленина 46-А);
- Отдел противодействия незаконной миграции №4 (690091, г.Владивосток, Почтовый пер.8);
- Отдел противодействия незаконной миграции №5 (692060, г.Лесозаводск, ул.Мира 3);
- Отдел противодействия незаконной миграции №6 (692702, Прим.край, Хасанский район, п.Славянка,ул.Дружбы 22);
- Отдел противодействия незаконной миграции №7 (692900, г.Находка, ул. Ленинская 1);
- Отдел противодействия незаконной миграции №8 (692570, Октябрьский район, с.Покровка, ул.Советов, 94).2
Основные нормативные документы, которыми регламентируется деятельность предприятия:
- Федеральные законы;
- Указы Президента Российской Федерации;
- Постановления Правительства Российской Федерации;
- Распоряжения Правительства Российской Федерации;
- Проекты нормативных правовых актов;
- Приказы МВД России;
- Приказы ФМС России;
- Административные регламенты;
- Прочие документы;
- Сведения о признании судом недействующими нормативных правовых актов ФМС России.3
Список необходимых документов, для оформления визовой анкеты, миграционной карты, приглашение на въезд в РФ.
- Визовая анкета.
Для въезда в Российскую Федерацию иностранный гражданин должен предъявить действительный документ, удостоверяющий личность и признаваемый Российской Федерацией в этом качестве, и визу, если иной порядок въезда в Российскую Федерацию не установлен международным договором. Для оформления визы иностранному гражданину необходимо обратиться в дипломатическое представительство или консульское учреждение Российской Федерации лично или через своего надлежащим образом уполномоченного представителя и представить следующие документы:
- действительный документ, удостоверяющий личность и признаваемый в этом качестве Российской Федерацией;
- заполненную визовую анкету с одной фотографией;
- фотографию размером 3 x 4 см;
- полис медицинского страхования, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации;
- в случае, если иностранный гражданин ходатайствует о выдаче визы на срок более трех месяцев, он должен дополнительно представить сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции.
Размер консульского сбора, взимаемого за оформление российской визы, определяется на условиях взаимности. Для граждан Европейского союза сбор за оформление визы составляет 35 евро, а в случае срочного оформления визы (не более трех суток) он увеличивается в два раза.
За оформление, продление срока действия и восстановление и восстановление визы иностранному гражданину, временно пребывающему в Российской Федерации, взимается государственная пошлина в соответствии со ст.33.28 главы 25.3 Налогового кодекса: (для выезда из Российской Федерации - 600 рублей; для многократного пересечения Государственной границы Российской Федерации - 1000 рублей; за продление срока действия виз иностранным гражданам, прибывшим в РФ с целью осуществления благотворительной деятельности или доставки гуманитарной помощи либо в связи с обстоятельствами, связанными с необходимостью экстренного лечения, тяжелой болезнью или со смертью близкого родственника, государственная пошлина не взимается).
- Миграционная карта.
Иностранный гражданин при въезде в Российскую Федерацию заполняет миграционную карту, указывает в ней сведения, содержащиеся в визе, а по прибытии к месту назначения на территории Российской Федерации предъявляет имеющиеся документы принимающей стороне для постановки на миграционный учет.
Документы, необходимые для получения миграционной карты: (заявление на выдачу миграционной карты; личное заявление на выдачу миграционной карты).
- Приглашения на въезд в РФ.
Для получения визы необходимо иметь приглашение на въезд в Российскую Федерацию, которое оформляется в подразделениях Федеральной миграционной службы. С ходатайством об оформлении приглашения может обратиться гражданин Российской Федерации, а также проживающие в Российской Федерации иностранный гражданин или лицо без гражданства, либо юридическое лицо.
На основании приглашений, оформляемых подразделениями Федеральной миграционной службы, выдаются обыкновенные визы следующих видов: (частные, деловые, гуманитарные, учебные, рабочие).
Информация о работе Отчет по производственной практики в УФМС России