Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Июля 2009 в 16:50, Не определен
Гипотеза как форма мышления.
4ФОРМИРОВАНИЕ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ
СПОСОБНОСТЕЙ
Изучение
профессиональных способностей
нужны для того, чтобы их
дальнейшее формирование было
целенаправленным. Профессиональные
способности учащихся должны формироваться
всем педагогическим коллективом и всей
системой учебно-воспитательной работы
в различных видах деятельности и с первых
дней профессионального обучения.
На формирование профессиональных
способностей благотворное влияние
оказывают: интерес учащихся к избранной
профессии и учебным
предметам; организованность учебного
процесса и обеспеченность необходимыми
учебными пособиями; успешность теоретических
занятий и производственных упражнений;
хорошо подготовленные, организованные
и оставляющие хорошие впечатления экскурсии
на базовое предприятие; встречи со знатными
рабочими данной профессии, особенно с
бывшими выпускниками училища, умеющими
увлекательно рассказывать о своей
работе; систематичность учебного процесса,
в частности производственных упражнений;
воспитание уверенности в успешности
овладения профессий и стремления к преодолению
трудностей; стимулирование активности
и самостоятельности учащихся в выполнении
учебной и производственной работы.
Чем сильнее педагог сумеет заинтересовать
учащегося выбранной им профессией, тем
легче ему будет формировать его профессиональные
способности и тем лучше эти способности
будут формироваться. Особенно большое
значение в развитии интереса учащихся
имеют их первые впечатления от занятий
спецтехнологией и уроков производственного
обучения. Первые впечатления всегда яркие
и хорошо запоминающиеся. Учащийся приходит
на занятия с множеством вопросов, которые
он должен для себя уяснить. От того, какое
впечатление у него останется от первых
занятий, будет зависеть его отношение
к профессии, училищу, учебным предметам,
к преподавателям и мастеру. Вот почему
первые занятия с учащимися нового набора
требуют особо тщательной подготовки.
Успех окрыляет любого человека, тем более
подростка, юношу или девушку. Успех в
делах вызывает уверенность в своих силах
и способностях, пробуждает активность
и стремление к самостоятельности в работе.
Поэтому, стараясь стимулировать интерес
и воспитать у учащихся дисциплинированность,
активность и самостоятельность, положительно
влияющие на формирование профессиональных
способностей, преподаватели должны так
обучать учащихся и руководить их учебной
деятельностью, чтобы у каждого успехи
преобладали над неудачами. Стимулирование
интереса учащихся к профессии и их организованность,
активность и самостоятельность в учебном
процессе имеют большое значение в формировании
профессиональных способностей и превращении
их в призвание. Но сам процесс этого формирования
осуществляется во время выполнения учащимися
учебных, производственных и тренировочных
упражнений, а также производственных
работ в учебных мастерских и на предприятиях.
Упражнения, развивающие профессиональные
способности, начинаются на теоретических
занятиях в виде решения различного рода
технологических задач и продолжаются
в учебных мастерских в виде операционных,
комплексных и тренировочных упражнений.
Наблюдая за деятельностью учащегося,
преподаватель видит, что у него получается
удачно и что не получается, в чем и какие
он допускает ошибки. Выявляя причины
успехов и неудач, он может определить,
какие способности или неспособности
влияют на деятельность учащегося, и в
зависимости от этого целенаправленно
планирует дальнейшую работу. Заставляя
учащегося анализировать свои действия,
вскрывать причины допущенных им отклонений,
неточностей и ошибок, а потом вносить
поправки в свои действия, преподаватель
тем самым формирует его профессиональные
способности. Точнее говоря, развивает
свои способности сам учащийся собственной
практической, умственной и физической
работой, а преподаватель только управляет
этой его деятельностью. Но успех формирования
профессиональных способностей учащегося
зависит главным образом от этой управляющей
деятельности педагогов. Наблюдая
за деятельностью учащегося и стараясь
вскрыть причину его неудач, преподаватель
должен различать незнание, неумение,
неразвитость навыков и неспособность
выполнять эти не удающиеся действия.
Незнание обнаруживается в объяснении
и показе учащимся правил и порядка выполнения
действий. Неумение можно вскрыть показом
действий преподавателем и повторением
их учащимся. Если при этом учащийся заметно
улучшает качество действий, значит,
он не умел их выполнять.
Неразвитость навыков сказывается в медлительности
действий и в нехватке внимания (учащийся
что-либо упускает, не успевает своевременно
выполнить), но при последующих повторениях
этих действий темп выполнения, хотя и
медленно, возрастает. Неспособность
выражается в стойкости ошибок, в систематическом
его повторении без заметного улучшения
качества действий.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Способности
и умения, способности и знания,
способности и навыки не тождественны
друг другу. По отношению к знаниям
и навыкам
способности выступают как некоторая
возможность. Для того чтобы эта возможность
превратилась в действительность,
требуется много усилий.
Структура способностей зависит от развития личности.
Выделяют два уровня развития способностей:
1 Репродуктивный;
2 Творческий.
Человек, находящийся на
Основу способностям составляют задатки.
Задатки - это природные предпосылки, которые служат условием развития способностей не только в смысле того, что они придают своеобразие процессу их развития, но и в смысле того, что они в известных пределах могут определять содержательную сторону и влиять на уровень достижения.
Способности – это понятие динамическое, они формируются и развиваются и проявляются в деятельностью
Одаренность- это качественно своеобразное сочетание способностей, от которого зависит возможность достижения большего или меньшего успеха в выполнении той или другой деятельности. Что вершиной развития способностей является талант человека. Если человек что- нибудь
Талант – это высшая степень развития способностей. Это такое сочетание способностей, которое дает человеку возможность успешно, самостоятельно и оригинально выполнять какую либо сложную трудовую деятельность.
СПИСОК
ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.
1 Ананьев Б.Г. Человек как предмет познания.
– СПб, 200
2 Ковалев А. Г., Мясищев
В. Н. Психологические особенности
человека. Т.
3 Маркс К и Энгельс Ф. Соч., т. 23, с. 178. [1]
4 Способности. Л. 2001; Платонов К. К. Проблемы
способностей. М., 2001
5 Немов Р.С. Психология: Учеб. пособие для студ. высш. пед. учеб.
заведений: В 3-х кн. Кн. 1.: Общие основы психологии. - М.,2000.
теоретические проблемы психологии личности. М., 2000, с. 187—208.
Подробней см.: Ермолин В. В. Профессиональное призвание.[ 3 ].
Иваново,2000.