Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Сентября 2010 в 11:37, Не определен
Зарубежный опыт и проблемы становления в России
План
Малый бизнес: характерные черты, преимущества
зарубежный опыт и проблемы становления в России.
Введение
Глава 1. Малые предприятия и их роль
в рыночной экономике.
1.1 Малые предприятия: сущность
и основные черты.
1.2 Место малых предприятий в
экономической системе.
Глава 2. Становление
малого бизнеса в России.
2.1 Этапы развития малого бизнеса в РФ. 11 - 14
2.2 Состояние и проблемы
системы государственной
финансирования малых
Приложение 1, 2
Список литературы
Актуальность данной темы
Значимость изучения проблематики малого предпринимательства усиливается тем, что именно малому бизнесу, пожалуй, менее всего повезло в отношении государственной и иной поддержки. Недооценка малого предпринимательства, игнорирование его экономических и социальных возможностей могут быть квалифицированы как крупный, стратегический просчет, чреватый многочисленными народнохозяйственными негативами, усугублением кризиса российской экономики в целом.
Без поддержки государства и
без собственного
Потенциал малых предприятий
остается нереализованным.
теневой экономике в той или иной степени причастны до 90% малых предприятий.
Сложившееся положение
Государство не желает видеть в секторе малого предпринимательства равноправного субъекта экономических отношений, наиболее активного и подвижного участника процесса рыночных преобразований, который при минимальных собственных ресурсах обеспечивает высокую оборачиваемость капиталовложений. Мелкий собственник не имеет каких - либо существенных преимуществ в кредитно-финансовой и в налоговой системах, в таможенной защите, испытывает значительные препятствия в развитии бизнеса, действует в необычайно сложных для выживания условиях. Для представителя малого предпринимательства становится невыгодной какая - либо предпринимательская деятельность в сфере производства, и в большей мере он стремится утвердиться в торговле и посредничестве, а ведь именно перелив капитала из сферы обращения в сферу производства так необходим сейчас для российской экономики.
А в то же время в малый
бизнес вовлекается все
1.1 Малые предприятия: сущность и основные черты
Малый бизнес, или малое предпринимательство,
Какое именно предприятие
Само понятие «малое», вроде
бы, должно предполагать упор
на количественные
Разброс очень велик. Логично
заключить, что сами по себе
количественные критерии
Применительно к России Федеральный Закон «О государственной поддержке малого предпринимательства в Российской Федерации» №88-ФЗ от 14 июня 1995 г. определяет субъекты малого предпринимательства как
«коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия
Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не превышает 25 процентов, доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектом малого предпринимательства, не превышает 25 процентов, и в которых средняя численность работников за отчетный период не превышает следующих предельных уровней (малые предприятия):
в промышленности - 100 человек;
в строительстве - 100 человек;
на транспорте - 100 человек;
в сельском хозяйстве - 60 человек;
в научно-технической сфере - 60 человек;
в оптовой торговле - 50 человек;
в розничной торговле и бытовом обслуживании населения - 30 человек;
в остальных отраслях и при осуществлении других видов деятельности - 50 человек.
Под субъектами малого
Итак, основные экономические черты малого предпринимательства:
обособленность (т.е. хозяйствование на свой страх и риск);
специализация на каком-либо виде деятельности;
реализация произведенных товаров (услуг) через куплю - продажу на рынке;
Можно сформулировать
1.Характером производственного процесса:
ограниченность масштабов применяемых средств производства и технологических процессов;
небольшая номенклатура выпускаемых изделий, т.е. узкая специализация;
упрощенность системы сбыта.
2. Спецификой
системы управления и
единство права собственности и непосредственного управления предприятием;
особое значение роли руководителя в жизни предприятия, его непосредственную включенность практически во все функциональные области;
компактность
управленческой команды и
отсутствие громоздких управленческих структур, простоту информационных связей, неформальный характер планирования и контроля;
быстрота принятия решений.
3. Состоянием отдельных компонентов (кадры, финансы и т.д.):
особый, персонифицированный характер отношений между работником и хозяином (малый бизнес гораздо более склонен к патернализму, чем крупный);
гибкость,
восприимчивость к
небольшой масштаб используемых финансовых ресурсов;
низкая капитализация, означающая, что владельцы пускают на расширение основного капитала лишь малую долю доходов;
высокая оборачиваемость капитала;
существенное влияние на кадровую политику, принятие стратегических решений, выбор правовых форм и на другие параметры хозяйственной деятельности семейных и родственных связей, что обусловлено правом наследования.
4. Особенностями внешних воздействий:
локальность ресурсных и сбытовых рынков;
неформальность взаимоотношений с узким кругом поставщиков и потребителей;
положение «ведомого» в системе кооперационных связей с крупными и средними предприятиями;
сверхчувствительность к колебаниям экономической конъюнктуры, политической обстановки, изменениям законодательства;
ограниченность источников финансирования и хроническая нехватка капиталов (если «гиганты» черпают необходимые ресурсы главным образом через фондовые биржи, то малые предприятия полагаются на ограниченные кредиты банков, собственные сбережения, денежные средства друзей, знакомых и родственников);
большая степень зависимости от системы поддержки малого предпринимательства.
Малое предпринимательство - вполне
самостоятельная и наиболее
Информация о работе Малый бизнес: характерные черты, преимущества