Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Сентября 2013 в 17:33, реферат
Пути активизации творческого потенциала работников весьма многообразны. Важно уметь выбрать те из них, которые соответствуют специфике каждой конкретной организации, её целям и задачам, её кадровому составу. Не существует универсальных рецептов развития творчества работников - эта задача, в свою, очередь, требует от управленца творческого подхода и высокого профессионализма.
Цель работы - рассмотреть развитие потенциала сотрудников организации.
Введение…………………………………………………………………….…..3
Творчество и творческий потенциал…………………………………….…4
Развитие творческого потенциала сотрудников хозяйствующей организации……………………………………………………………………7
Методики исследования……………………………………………………...8
Корпоративная культура………………………………………………….…9
Климат организации…………………………………………………………11
Коучинг…………………………………………………………………….…..12
Управление творческим потенциалом…………………………………….13
Заключение……………………………………………………………………16
Список литературы……………………………………………