Психологические аспекты мотивации в процессе работы

Цель работы - изучить психологические аспекты управления персоналом.
Задачи:
- исследовать основные направления работы в современной организации;
- изучить психологические методики набора и отбора персонала;
- исследовать социально-психологическое взаимодействие персонала;
- исследовать влияние психологических и физических факторов на поведение работников;
- изучить психологические аспекты мотивации в процессе работы;
- исследовать психологические аспекты управления персоналом.

Введение.........................................................................................................3
Глава 1. Социально-психологические аспекты работы с персоналом.....5
1.1 Основные направления работы в современной организации.......................5
1.2 Психологические методики набора и отбора персонала...............................8
Глава 2. Психологические аспекты мотивации в процессе работы.......16
2.1. Мотивация поведения персонала..................................................................16
2.2. Психологические аспекты управления персоналом...................................26
Заключение..................................................................................................31
Список использованной литературы...........................................