Права, обязанности и ответственность менеджера по персоналу

В первой части данной курсовой работы я планирую раскрыть и рассмотреть вопросы, связанные с профессиональной деятельностью менеджера по персоналу, а именно:
права менеджера по персоналу;
его обязанности;
ответственность и полномочия;
необходимые профессиональные и личностные качества;
ключевые роли менеджера по персоналу в персональной деятельности.

Введение 3
I. Права, обязанности и ответственность менеджера по персоналу 4
1. Права менеджера по персоналу 4
2. Обязанности менеджера по персоналу 5
3. Ответственность менеджера по персоналу 9
4. Содержание профессиональной деятельности 10
5. Психологические и профессиональные качества HR-менеджера 11
6. Ключевые роли менеджера по персоналу 14
II. Анализ методов отбора кандидатов, методы определения требований кандидату, разработка их конкретных форм 15
1. Вопросы к собеседованию 17
2. Анкета изучения клиентуры 18
3. Составление характеристики на работника 19
4. Критерии оценки кандидатов при отборе кадров 19
5. Рекомендации для беседы при устройстве на работу 21
6. Расчёт численности работников 22
Заключение 23
Список литературы 24