Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Сентября 2015 в 14:20, реферат
В условиях жесткой конкурентной борьбы и быстро меняющейся ситуации фирмы должны не только концентрировать внимание на внутреннем состоянии дел, но и вырабатывать долгосрочную стратегию поведения, которая позволяла бы им поспевать за изменениями, происходящими в их окружении. В прошлом многие фирмы могли успешно функционировать, обращая внимание в основном на ежедневную работу, на внутренние проблемы, связанные с повышением эффективности использования ресурсов в текущей деятельности. Сейчас же, хотя и не снимается задача рационального использования потенциала в текущей деятельности, исключительно важным становится осуществление такого управления, которое обеспечивает адаптацию фирмы к быстро меняющимся условиям ведения бизнеса.
Введение…………………………………………………………………………...3
1. Сущность и задачи стратегического управления……………………………4
2. Инструменты стратегического управления…………………………………..7
3. Методы стратегического управления предприятием……………………….12
3.1 Метод управления путем ранжирования стратегических задач……………………………………………………………………………….12
3.2 Метод управления по слабым и сильным сигналам………………………13
3.3 Метод управление в условиях стратегических неожиданностей…….......14
3.4 Метод управления посредством выбора стратегических позиций………15
3.5 Метод управления стратегическим набором………………………………16
Заключение……………………………………………………………………….19
Список используемой литературы……………………………………………...20