Использование классических теорий мотивации в современных организациях

Цель работы: рассмотреть применимости классических теорий мотивации в практике современного управления.
Для достижения данной цели необходимо поставить следующие задачи:
Раскрыть понятие мотивации, ее сущность и характеристику.
Проанализировать «уровни» процесса мотиваций.

Введение .................................................................................................................3

1. Теоретические особенности мотивационного процесса..........................6
Сущность и основные категории мотивации ..........................................6
Стадии процесса мотивации........................................................................9

2. Практическое применение классических теорий мотивации в деятельности современных организаций.......................................................12
2.1 Содержательные теории............................................................................12
2.2 Процессуальные теории.............................................................................18
2.3 Применение теорий мотивации в практике отечественных и иностранных компаний.....................................................................................27

3. Исследование мотивации поведения сотрудников филиала ОАО «Газпромбанк» по теории А. Маслоу...............................................................34
3.1 Общая характеристика калининградского филиала ОАО «Газпромбанк».....................................................................................................34
3.2 Анализ мотивации поведения кредитного отдела и управляющего филиалом...............................................................................................................35

Заключение ..........................................................................................................41

Список использованных источников..............................................................44