Автор работы: Пользователь скрыл имя, 22 Февраля 2012 в 00:18, реферат
Руководители всегда сознавали, что в современном менеджменте все большее значение приобретают мотивационные аспекты. Мотивация персонала является основным средством обеспечения оптимального использования ресурсов, мобилизации имеющегося кадрового потенциала. Основная цель процесса мотивации - это получение максимальной отдачи от использования трудовых ресурсов, что позволяет повысить общую результативность и прибыльность деятельности предприятия. Мотивировать сотрудников - значит затронуть их важные интересы, потребности в чем- либо.