Ресурсы предприятия

Ресурсы предприятия.

1.Сущность  эк. реурсов

Различают ресурсы:1.долглсрочныев виде ОФ; 2.краткосрочные фин. Ср-ва, необх-е для 1 произ-го цикла. Указанные ресурсы делятся на 2 группы:1.Основной капитал(здания, сооружения, машины),кот. Многократно испол-ся;2.Оборотный капитал(сырье, мат. Запасы, раб. Сила), кот. Исп. Полостью и приносит свою ст-ть в течен. 1 произв. Цикла информ-я выраж-ся в бух. Балансе. Все эк. активы делятся на:1. Финансовые;2. Не финанс-е. Кфинанс-м относ-ся:ден. Ср-ва и обя-ва;к нефин-ым:1.производс-ые(осн. Капитал, мат. Ценности);2. Не производ-е(матер-ые0 к ним относ-ся земля, приод. Ресурсы;3. Не произв-е не матер-е(патенты, аворские права)ианс. Ресурсы предст-т собой совокупность все видов ср-в фин. Активов, кот.предпр-е располагает и может распоряжаться.Сущности функции.Они выполняют:1.воспроизводительную2.регулирующую;3. Распределительную;4.стимулирующую;5.контрольую.стратегическими задачами разработки фин. Полит-ки пред-я явл.:1. Максим-я прибыли;2.оптимизация структуры капитала;3. Созд-е эффект. Механизма управления пред-я;4.исполь-е рын-ых механизмов привлечение фин. Ср-в. 

2.Основные фонды предприятия.

ОФ-совокупность матер-веществ-ых ценностей, использ-х в качествеср-в  труда, кот.длительное время в неизменно  натур-й форме , использ-я в хоз. Деят-ти и постепенно переносят свою ст-ть на создаваемые продукты и  услуги.

Роль ОФ опред-ся тем, что они образуют МТБ торговли и опред-ют её прозв-ю мощь.Классиф-я  ОФ:1.По роли в процессе произ-ва делятся  на :а)произв-е;б)не произв-е;2.По степени  участия в торг.процессе:а)активные;б)пассивные;3. О функц-му назнач-ю:а)здания;б)сооружения;в)передат-е  устро-во;г)машины и оборуд-е;д)транспортое  ср-во;е)иструменты;ж)инвентар;з)прочие;4.По принадлежности:а)собственные;б)арендованные;5. По использ-ю:а)наход-ся в экспл-и;б)не наход. В экспл-и.развитие ОФ в торговле осущ-ся на основе простого и расширенного воспроизв-ва.Простое-это восстан-е  износа(кап.рем-т, текущ. Ремонт); Расширенное- когда ввод в действие превышает  их износ и выбытие. Эти затраты  финансируются за счет внутренних и  внешних источнковфианс-я. Квнутренним относ:1.амортизац. фонд;2.депозиты;3.нераспред. прибыль;4.эмиссия акций;5.дивиденты акционеров.К внешним относ:1. Эмиссия ценных бума;2.кредиты и займы;3.облигации местых органов власти.Амморизационные отчисления-это часть ст-ти ОС, кот. В каждый отчетный период списываются на издержки обращения на протяжении срока эксплуатации.Нормы Ам. Выраж. В %к баланс. Ст-ти ОФ, и опред-ся исходя из срока службы ОФ. Мтоды начисления амортизации:1.Равномерного начисления;2.метод уменьшающих амортиз. Отчис-й;3.комбинирование.Показателем эффект-ти ОФ явл: 1.Товарооборот;2.Ср.год. ст-ть ОФ;3. Численность работников;4.Прбыль 

3.Оборотные средства

Они делятся: на 1.произ-ые фонды;2. Фонды обращения. К оборотным  относ:1. Предметы труда(сырье, матер-ы,п/ф,топливо, тара2. К фондам обращения относ-ся: ден. Ср-ва, счетав банках;3. По характеру  исполз-я делятся на :1.тмц;2.ден. ср-ва;3.дебит. задол-ть;4.прочие активы;4.о принципу организации:а)нормируемые;б)не нормируемые;5.По источникам фрормирования:а)собственные  оборотные;б)заемные;в)привлеченные.оборот. ср-ва исп. Для приобр-я сырья, мат-ов, ресурсов потребляемых в процесе  деят-ти, выплата з/п, оплата налогов.

4.Трудовые ресурсы

Классиф-я кадров:1. По должностям:а)руков-ли, специалисты;б)продавцы-кассиры, контролеры;в)фасовщики, гручики.2.)По категориям 3. По прфессиям;4. По зарактеру трудовых отношений:а)постоянные;б)временные;5.по специальностям;6. По отношению к  собственности7. По полу и возрасту; 8.По образованию;9.по стажу работы.

Основным показателем  эф-ти трудовых ресурсов – производть труда: Пт=Т:Ч; Рентабельность численности: Рч=П:Ч; Произв-ть труда Пт=Псп:Чп По сфере воздействия делятся на:а0 внешние; б)внутренние. К внешним  относ:1. Уровень разв. Производств  товаров;2. Динамик доходов ден. Населения;3. Изменение конъюктуры рынка44. Конкуренция  рынка;5. Безработица. К внутренним:1.использ-е  рабочего времени2 Численность и  структура кадров;3. Интенсивность  труда;4. Фондоовооруженность;5.Организация  торговых мест