Автор работы: Пользователь скрыл имя, 14 Февраля 2011 в 16:23, реферат
Актуальность темы, оперативно – календарное планирование, заключается в то что, в изменившихся условиях функционирования отечественной экономики совершенствование системы внутрифирменного планирования - весьма важное средство повышения эффективности управления машиностроительным предприятием. Одним из инструментов решения этой задачи является методика внутрифирменного оперативно-календарного планирования (ОКП).
Введение
Актуальность темы, оперативно – календарное планирование, заключается в то что, в изменившихся условиях функционирования отечественной экономики совершенствование системы внутрифирменного планирования - весьма важное средство повышения эффективности управления машиностроительным предприятием. Одним из инструментов решения этой задачи является методика внутрифирменного оперативно-календарного планирования (ОКП).
Точность разработки оперативно-календарных планов обусловливает своевременность выполнения заказов, эффективность использования основных и оборотных фондов, рабочей силы, а, следовательно, и финансовое положение предприятия.
Вместе
с тем, анализ известных методик
ОКП показывает, что они не в
полной мере отвечают требованиям практики:
в них не выделяется системообразующий
показатель и поэтому показатели оперативно-календарного
плана, разработанные при их применении,
не корреспондируют между собой. По этой
причине оперативно-календарный план
оказывается неустойчивым и при его практической
реализации должен подвергаться частым
корректировкам, теряя свое организующее
значение.
Объект
исследования – оперативно – календарное
планирование (ОКП).
Цель
работы - проанализировать содержание
ОКП, рассмотреть известные системы, с
помощью которых оно осуществляется.
В соответствии с поставленной целью работы рассматриваются следующие задачи:
- рассмотреть содержание ОКП;
- изучить функции ОКП;
- определить
задачи и виды ОКП.
Оперативно
– календарное планирование
производства
Завершающей
стадией внутрифирменного планирования
является разработка оперативных планов
производственно-хозяйственной
В зависимости от содержания и сроков действия оперативное планирование подразделяется на два вида: календарное и текущее. Эти два вида оперативного планирования производятся экономистами-менеджерами и специалистами плановых и производственных отделов и цехов предприятия.
Календарное
планирование включает распределение
годовых плановых заданий по производственным
подразделениям и срокам выполнения, а
также доведение установленных показателей
до конкретных исполнителей работ. С его
помощью разрабатываются сменно-суточные
задания и согласуется последовательность
выполнения работ отдельными исполнителями.
Исходными данными для разработки календарных
планов служат годовые объемы выпуска
продукции, трудоемкость выполняемых
работ, сроки поставки товаров на рынок
и другие показатели социально-экономических
планов предприятия.
Цель оперативно – календарного планирования – это координация работ цехов, участков и отдельных рабочих мест по срокам выполнения плановых заданий.
Задачи
ОКП:
- обеспечение ритмичности работы;
- обеспечение непрерывности производственного процесса;
- равномерность загрузки оборудования;
- достижение
минимальной деятельности
В
результате достигается повышение производительности
труда, снижение себестоимости продукции,
повышение уровня использования основных
и оборотных фондов.
Функции ОКП:
Одной из самых распространенных, важных и наиболее сложных функций ОКП является распределение работ по рабочим местам. Оно осуществляется поэтапно: в цехах, затем на участках и, наконец, в бригадах. Основная задача распределения - обеспечение полного и четкого выполнения заданий производственной программы и сохранение ритмичной работы предприятия, его цехов, участков, бригад и рабочих.
Более
сложным является распределение
работ на серийных, мелкосерийных и единичных
производствах ввиду необходимости учета
различной индивидуальной производительности
действующего оборудования и труда рабочих,
так как одну и ту же работу рабочие одной
и той же профессии, даже имея одинаковый
квалификационный разряд, с помощью различных
технических средств выполняют за разное
время. Объясняется это тем, что производительность
рабочего места определяется множеством
факторов, включая профессиональные навыки
и индивидуальные способности рабочих,
исправность оборудования, наличие инструмента
и др.
Этапы оперативно-календарного
планирования рассмотрим на рисунке1
Рис 1. Этапы оперативно-календарного
планирования
В зависимости от сферы применения оперативное планирование на большинстве машиностроительных предприятий подразделяется на межцеховое и внутрицеховое. Межцеховое планирование обеспечивает разработку, регулирование и контроль выполнения планов производства и продажи продукции всеми цехами предприятия, а также координирует работу основных и вспомогательных цехов, проектно-технологических, планово-экономических и других функциональных служб. На машиностроительных предприятиях, как правило, производственные программы разрабатываются и выдаются цехам плановыми службами на очередной год с квартальной и месячной разбивкой. Содержанием внутрицехового планирования является разработка оперативных планов и составление текущих графиков работы производственных участков, поточных линий и отдельных рабочих мест на основе годовых планов производства и продажи продукции основных цехов предприятия.[1. С.189]
Понятие системы оперативного планирования в соответствии с новыми рыночными отношениями предприятий - это система представляет собой совокупность методов и способов расчета основных планово-организационных показателей, необходимых для регулирования хода процесса производства и потребления товаров и услуг с целью достижения запланированных рыночных результатов при минимальных затратах экономических ресурсов и рабочего времени [2.С.13]. К основным характеристикам любой системы оперативного планирования относятся: методы комплектования календарных заданий подразделениям предприятия, порядок согласования и взаимоувязки работы цехов и участков, выбранная планово-учетная единица, продолжительность планового периода, способы и приемы расчета плановых показателей, состав сопровождающей документации и др. Выбор той или иной системы оперативного планирования в условиях рынка определяется главным образом объемом спроса на продукцию и услуги, затратами и результатами планирования, масштабом и типом производства, организационной структурой предприятия и другими факторами. Наибольшую известность в настоящее время имеют подетальная, позаказная и покомплектная системы оперативного планирования и их разновидности, применяемые на многих крупных отечественных предприятиях и зарубежных фирмах, а также в малом и среднем предпринимательстве.
Подетальная система планирования предназначена для условий высокоорганизованного и стабильного производства. По этой системе планируется и регулируется ход выполнения работ, технологических операций и производственных процессов по каждой детали на определенный плановый период – час, смену, день, неделю и т.д. В основе подетальной системы лежит точное планирование такта и ритма работы поточных линий и производственных участков, правильное определение нормальных технологических, транспортных, страховых, межоперационных и цикловых заделов и постоянное их поддержание в процессе производства на строгом расчетном уровне. Применение этой системы требует разработки сложных календарно-оперативных планов, содержащих показатели объема выпуска и маршрут движения деталей каждого наименования по всем производственным стадиям и технологическим операциям. Поэтому подетальное планирование целесообразно применять при ограниченной и устойчивой номенклатуре выпускаемой продукции, что имеет место в условиях крупносерийного и массового или, говоря по рыночному, малопродуктового производства.
Позаказная система оперативного планирования применяется в основном в единичном и мелкосерийном производстве с его разнообразной номенклатурой и небольшим объемом выпускаемой продукции и производственных услуг. В этом случае объектом планирования, или основной планово-учетной единицей, является отдельный производственный
заказ,
включающий несколько однотипных работ
конкретного потребителя-
Покомплектная
система применяется главным образом
в серийном машиностроительном производстве.
В качестве основной планово-учетной единицы
используются различные детали, входящие
в сборочный узел или общий комплект товаров,
сгруппированных по определенным признакам.
При комплектной системе планирования
календарные задания производственным
подразделениям разрабатываются не по
деталям отдельного наименования, а по
укрупненным группам или комплектам деталей
на узел, машину, заказ или определенный
объем работ и услуг. Эта система способствует
сокращению трудоемкости как планово-расчетных
работ, так и организационно-управленческой
деятельности персонала линейных и функциональных
служб предприятия. При данной системе
значительно повышается гибкость оперативного
планирования, текущего контроля и регулирования
хода производства, что в условиях рыночной
неопределенности служит для предприятий
важным средством стабилизации производства.
Принципы
ОКП:
-
специализация (каждому типу
-
гибкость (реагирование на изменение
во внутренней среде
-
ритмичность;
-
защита и устранению помех;
-
контроль (контролируется наличие
и движение рабочей силы, исправности
оборудования, обеспечение ресурсами,
а также качество сырья и
готовой продукции);
-
интеграция основных
-
минимизация незавершенного производства;
-
равномерность загрузки
- экономичность.
Заключительным этапом оперативного планирования
является диспетчирование (регулирование)
производства.
Диспетчирование представляет собой постоянный оперативный контроль и непрерывное текущее регулирование хода производства с целью обеспечения своевременного и полного выполнения плана выпуска и реализации продукции в соответствии с имеющимися заказами, договорами и требованиями покупателей. Процесс диспетчирования производства включает:
– изучение конъюнктуры рынка и прогнозирование потребности в производимых предприятием товарах и услугах;
– выявление возможных колебаний спроса на продукцию с учетом сезонных и других изменений;
– составление оперативных планов производства и продажи продукции на действующем рынке;
– разработку объемно-календарных графиков выполнения оперативных планов подразделениями фирмы;
–
оперативный учет фактического хода
выполнения разработанных календарно-
– выявление отклонений фактических показателей хода производства товаров и услуг от плановых;
Информация о работе Оперативно-производственное планирование