Контрольная работа по "Информационным системам управления"

Структура организации это логические взаимоотношения уровней управления и функциональных областей, построенные в такой форме, которая позволяет наиболее эффективно достигать целей организации.
Организационная структура – это целостная система, специально разработанная таким образом, чтобы работающие в ее рамках люди могли наиболее эффективно добиться поставленной перед ними цели, способ группировки работ и проведения линии подчинения, объединяющий работы.

1. Современные концепции структуризации организационных структур, сущность, общие черты и различия. 3
2. Сущность и содержание категории «экономическая эффективность» системы управления, основные индикаторы и критерии. 26
3. Функциональный анализ средней и крупной организации, особенности применения. 32