ВСЕРОССИЙСКИЙ ЗАОЧНЫЙ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ  ИНСТИТУТ 
 
 
 

КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА

по  дисциплине: Контроль и ревизия

Вариант № 8 
 
 
 
 
 
 
 

                Исполнитель: студентка 5 курса

      Бух. учет, анализ  и аудит

                      

              
 
 
 
 

Воронеж 2011

Содержание

Права и обязанности  ревизора

     Права и обязанности ревизора регламентируется  нормативными актами об экономическом контроле.

     Ревизору  предоставлено право проверять  все стороны хозяйственной деятельности предприятия, а именно:

• проверять  в ревизуемой организации денежные, бухгалтерские и другие первичные  документы (кассовые, банковские документы, авансовые отчеты, наряды, отчеты, путевые листы и пр.), наличие денег, ценностей и ценных бумаг у кассира и подотчетных лиц, регистры бухгалтерского учета, бухгалтерскую, статистическую и оперативную отчетность, сметы, планы и другие необходимые документы, по производственной и финансово- • хозяйственной деятельности ревизуемой организации, знакомиться с письменными приказа-ми, распоряжениями и указаниями должностных лиц ревизуемой организации, а также с протоколами проводимых в организации совещаний;

• осматривать  объекты строительства, территорию, склады, мастерские и другие производственные, хозяйственные и служебные помещения, строения, места хранения оборудования, автопарки; проверять наличие, состояние и сохранность имущества, товарно-материальных ценностей у материально ответственных лиц; требовать проведения полной или частичной инвентаризации основных фондов, товарно-материальных ценностей, денежных средств и расчетов;

• в  необходимых случаях опечатывать сейфы, кассы и кассовые помещения, склады, кладовые, архивы и другие места хранения материальных ценностей и документов; при этом печать (пломбир) должна находиться у ревизора, а ключи - у материально ответственного лица;

• проводить  контрольные обмеры выполненных строительно-монтажных работ и незавершенного строительного производства (или требовать от руководителей организации их проведения), проверять качество выполненных строительно-монтажных работ и выпускаемой промышленной продукции, соблюдение норм расхода и правильность списания сырья, материалов, топлива, электроэнергии и других материальных ценностей, а также норм естественной убыли при транспортировке и хранении материальных ценностей, полноты оприходования выпускаемой готовой продукции, в случае необходимости привлекать для этих целей через сторонние организации соответствующих специалистов;

• привлекать по согласованию с администрацией (в  необходимых случаях - с общественными  организациями) работников ревизуемой организации к выполнению работ и заданий по ревизии;

• обращаться с запросами к другим организациям (независимо от их ведомственной подчиненности) и лицам, не состоящим в штате  ревизуемой организации, по вопросам ревизии} (о расчетах, взаимных поставках, подлинности  подписей и т.д.); знакомиться с подлинными документами, находящимися в банковских учреждениях и других организациях, связанных с деятельностью ревизуемой организации, или запрашивать и получать справки и заверенные копии документов, связанных с операциями ревизуемой организации; в случае необходимости проверять в других организациях с их согласия подлинность выявленных в процессе ревизии сомнительных счетов, актов и прочих документов по совершенным расходам и операциям (встречные проверки) и правильность отдельных операций, связанных с деятельностью ревизуемой организации;

• производить  с ведома следственных органов, а  при крайней необходимости самостоятельно изъятие подлинных документов, вызывающих сомнение или подтверждающих выявляемые факты подделок, подлогов и других злоупотреблений;

• при  выявлении хищений, подлогов и других видов злоупотреблений денежными  средствами, имущественными, товарно-материальными  и другими ценностями с разрешения руководителя, назначившего ревизию (или  с последующим ему докладом), передавать на месте материалы ревизии следственным органам для расследования и привлечения к ответственности лиц, допустивших эти злоупотребления, требовать от руководителя ревизуемой организации немедленного отстранения этих лиц от работы, связанной с материальной ответственностью; принимать меры к возмещению причиненного ущерба в соответствии с положением о материальной ответственности рабочих и служащих за ущерб, причиненный ревизуемой организации;

• пользоваться всеми видами связи для взаимодействия по делам ревизии с вышестоящей организацией и другими организациями, а также служебной пересылкой корреспонденции, имеющимися у ревизуемой организации транспортными средствами для передвижения по объектам с целью их обследования;

• проверять  и рассматривать жалобы и заявления по вопросам ревизии;

• обжаловать решения, принятые по акту ревизии.    Обязанности ревизора. Обязанностью ревизора является: руководствоваться в процессе проверки законодательными актами, отраслевыми инструкциями. При этом ревизор должен соблюдать объективность в оценке хозяйственной операции и не допускать субъективности суждений. Он должен принимать активные меры по возмещению причиненного ущерба, он несет ответственность за умышленное искажение результатов ревизии, нарушение служебной этики.   Приступая к ревизии, проводящий ее специалист должен помнить, что он обязан:             • поставить в известность об этом руководителя ревизуемой организации, сообщить о задачах ревизии, в ходе ревизии информировать его об отдельных выявленных недостатках и нарушениях для принятия мер к их устранению в период проведения ревизии;

• проверять  законность финансово-хозяйственных  операций, совершенных ревизуемой организацией, обеспечение, сохранность собственности, соблюдение сметно-финансовой и штатной  дисциплины, постановку бухгалтерского учета и достоверность отчетности, качество первичных документов, правильность бухгалтерских записей и материального учета складского хозяйства; проверять фактическое наличие имущества и его соответствие учетным данным; выявлять случаи бесхозяйственности, расточительности, хищений, растрат, недостач, незаконного и непроизводительного расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей, а также другие нарушения;

• точно  и объективно освещать в акте ревизии все выявленные факты недостатков, злоупотреблений и хищений, неправильного составления или умышленного искажения бухгалтерской и другой отчетности, нарушения сметно-финансовой и штатной дисциплины,} излишеств в расходовании средств и всякого рода бесхозяйственных потерь с указанием виновных в этом лиц и размеров причиненного ущерба; обязательно подтверждать все обнаруженные факты документами или ссылками на них, а также требовать объяснения от виновных лиц;

• получать от руководителя и главного бухгалтера ревизуемой организации соответствующие  объяснения одновременно с подписанием  ими акта; обсуждать результаты ревизии  на широком совещании работников ревизуемой организации;

• проверять  полномочия должностных лиц и законность и целесообразность (эффективность) их действий;

• соблюдать  конфиденциальность в отношении  информации, полученной в ходе ревизии;

• ставить  вопросы привлекаемым экспертам  в письменной форме;

• следить  за безопасностью и в случае возникновения опасности немедленно покинуть ревизуемый объект.

Ревизору  запрещается:

• оказывать  давление;

•употреблять  обвинительные суждения;

• угрожать наказанием;

• давать оценку должностным лицам;

• высказывать  предположения;

• поддаваться  на провокации;

•участвовать в увеселительных мероприятиях (напри-мер, праздновании дней рождения сотрудников проверяемой организации);

• допускать  неделовые отношения;

• прикасаться  к проверяемым материальным ценностям;

• привлекать на роль экспертов специалистов ревизуемой организации. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Итоги ревизии и материальная ответственность

     Результаты ревизии излагаются в акте на основании проверенных данных и фактов, подтвержденных документами, результатами встречных проверок и процедур фактического контроля.

     Описание фактов нарушений должно содержать обязательную информацию: какие законодательные, другие нормативные правовые акты или их отдельные положения нарушены, кем, за какой период, когда и в чем выразились нарушения, размер ущерба и другие последствия этих нарушений. 

     В акте ревизии не допускаются различные выводы, предположения и факты, не подтвержденные документами или результатами проверок.  
В акте не должна даваться правовая и морально-этическая оценка действий должностных и материально-ответственных лиц ревизуемой организации, квалифицироваться их поступки, намерения и цели. 

     Объем акта ревизии не ограничивается, но должна соблюдаться разумная краткость изложения. 

     Материалы ревизии состоят из акта ревизии и надлежащим образом оформленных приложений к нему, на которые имеются ссылки в акте ревизии (документы, копии документов, сводные справки, объяснения должностных и материально – ответственных лиц). 

     Материальная ответственность работников организации подразделяется следующим образом: ограниченная; полная; коллективная. 

     Материальная ответственность – это основанная на нормах трудового права обязанность работника возместить ущерб, причиненный организации, в пределах и в порядке, установленных законодательством. Материальная ответственность может существовать одновременно уголовной, административной и дисциплинарной. За одно и то же нарушение на работника может быть возложена материальная, а также уголовная и административная ответственность. 

     Вопросы материальной ответственности регулируются Трудовым кодексом РФ. 

     Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, исчисляется по рыночной цене данного имущества, которая действовала в данной местности на день причинения ущерба.  
Для установления размера причиненного ущерба и выявления причин его возникновения должна быть создана комиссия с привлечением соответствующих специалистов. С работника должно быть взято письменное объяснение, отказ работника не может освободить его от материальной ответственности. 

     Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба, наступившего вследствие:  
* Стихийного бедствия, аварии техногенного характера;  
* Необходимой обороны;  
* Нормального хозяйственного риска, если без него нельзя было обойтись;  
* Крайней необходимости;  
* Неисполнения работодателем обязанностей по обеспечению безопасного хранения вверенного работнику имущества. 

     Ограниченная материальная ответственность – в пределах среднего месячного заработка, а средний месячный заработок исчисляется исходя из расчета последних трех календарных месяцев работы лица, причинившего ущерб. 

     Полная материальная ответственность означает обязанность возместить ущерб в полном размере. В ст.243 ТК РФ приведен перечень случаев полной материальной ответственности за причиненный работодателю ущерб. Ст. 277 ТК РФ определяет полную материальную ответственность руководителя организации за прямой действительный ущерб, причиненный организации.