Анализ производственной деятельности предприятия

 

Анализ абсолютных показателей свидетельствует о  том, что  план отчётного 2010 года по выпуску продукции выполнен на 100%. Однако, в отчётном 2010 году фактически выпущено продукции больше, чем в предыдущем 2009 и при сравнении факта отчётного года с предыдущим мы определили повышение темпов +0,4%. 

2.   Выполнение плана  поставок продукции для государственных нужд.

Из последнего пункта этой таблицы (10, п1.1), мы видим что  план поставок недовыполнен на -1,6%. План поставок, а тем более его недовыполнение и являются следствием недовыпуска  продукции, что является невыполнением  договорных обязательств перед государством, что карается штрафными санкциями. Так же это влияет на деловую репутацию, т.е. доверие к фирме у её заказчиков снизится, а значит, организации могут снизить интенсивность заказов, а это повлияет на прибыль организации. Так же появляется задолженность перед покупателями, но такое изменение не сильно влияет на общий объём поставок.

 

1.3 Динамика и структура ассортимента.

Ассортимент- разновидность  продукции в определённых соотношениях к объёму выпускаемой продукции.

   Табл.№11

 

В целом план по ассортименту выпускаемой   продукции ОАО «Афродита» в отчётном 2010 году  недовыполнен на 600 тыс. руб.  и несмотря на то, что план по объёмам значительно перевыполнен (202850-200900) =1950тыс. руб. План по ассортименту выполнен только на 98,74%. Не выполнение плана по ассортименту вызвано тем, что   ОАО  «Афродита» не справилось с выпуском изделия группы. В на  (-60) и изделия группы Ж на (-550). 

1.4 Оценка качества выпускаемой продукции.

Табл.№12 

 
 

По результатам  расчётов из таблицы №12 мы видим, что ОАО «Афродита» увеличило объём выпуска продукции на 95849 тыс. руб. или 89,6%. В отчётном 2010 году ОАО «Афродита» выпустило сертифицированной продукции от 101100 до 201800, т.е. на 100700 тыс. руб. или 99,6%. Это говорит о том, что в отчётном 2010 году на ОАО «Афродита» приняли большое количество мер по повышению качества выпускаемой продукции.

Эти результаты говорят о  повышении качества продукции нашего предприятия. Видно, что выросли не только цены на продукцию, но и качество её тоже соответствует  настоящему уровню цен. Такие результаты привлекают клиентов фирмы, прибыльность и обеспечивают повышение конкурентоспособность продукции среди таких же изготовителей. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

2. Анализ  качественных показателей  предприятия.

 

Завершив анализ показателей объёмов производства и реализации продукции на предприятии, переходим  к анализу качественных показателей. Показатели фондоотдачи, выработки, себестоимости  и рентабельности являются показатели, отражающими качество работы предприятия. Они так и называются – качественные показатели, которые отражают результаты хозяйственной деятельности, достижения предприятия и его  резервы. 

1.   Анализ динамики  фондоотдачи.

Табл.№13 

 

а) ∆ОФ уд.= (УД ф.– УД пл.)*ОФ пл. = (51,3-50,8)*2520,7 = 1260,35

б) ∆ ОФ фо = (ОФ ф. – ОФ пл.)* УД ф. = (2519,86 -2520,70)*51,3=43,09 

Из расчётов таблицы №13 видно, что с ростом среднегодовой стоимости промышленно  – производственных основных фондов выросла также и себестоимость машин и оборудования. В тоже время возросла себестоимость машин и оборудования общей стоимости основных производственных фондов, удельный вес возрос на 0,5%. 

2.   Анализ динамики  производительности  труда.

Табл.№14 

По данной таблицы  №14 мы видим, что выработка продукции  на 1 рабочего снизилась по сравнению  с предыдущим на 282 тыс. руб., в то же время как плановое задание тоже не выполнено 4723 руб. Повышение выпуска продукции в отчётном году по сравнению с предыдущим объясняется, тем, что объём продукции, вырос на 820 тыс. руб., а численность ППП на 8 человек.  План производительности труда в отчётном 2010 году так же не выполнен, отклонение от плана соответствует -4723руб. на одного ППП. Несмотря на то что, по объёму выпускаемой продукции план перевыполнен на 1950 тыс. руб., то удельный вес рабочих в отчётном 2010 году, который, производя продукцию, значительно снизился (-3,3%) от плана. 

3.   Анализ средств на оплату труда.

 

Расчёт динамики фондов заработной платы.

Табл.№15 

 

Из данных расчётов видно, что фонд заработной платы  всего персонала вырос на 50773,32 тыс. руб., в том числе заработная плата ППП выросла на 49045,32 тыс. руб., а рабочих – на 38486,56 тыс. руб. Рост фонда заработной платы можно объяснить тем, что в связи с инфляцией предприятие произвело повышение предприятием ОАО «Афродита» своих работников и численности их при этом возросла. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

4.   Анализ факторов, влияющих на среднегодовую зарплату.

 

Табл.№16