Отчет по практике в ООО «Строй-Интер»

Экономическая эффективность - это относительный показатель, соизмеряющий полученный эффект с затратами, обусловившими этот эффект, или с ресурсами, использованными для достижения этого эффекта.

Можно выделить следующие основные показатели:

а) рентабельность продукции (отдельных  видов) (Rп) рассчитывается как отношение  прибыли от реализации продукции (Пр) к затратам на ее производство и реализацию (Зпр)

б) рентабельность основной деятельности (Rод) - отношение прибыли от реализации продукции к затратам на ее производство и реализацию

в) рентабельность активов (Rа) - отношение  балансовой прибыли к итогу среднего баланса (Кср). Этот показатель характеризует, насколько эффективно используются основные и оборотные средства предприятия. Этот показатель представляет интерес  для кредитных и финансовых учреждений, деловых партнеров и т.д.

г) рентабельность основного капитала (Rо.к) - отношение балансовой прибыли (Пб) к средней стоимости основного капитала (Офс.г)

д) рентабельность собственного капитала (Rс.к) - отношение чистой прибыли (Пч) к средней стоимости собственного капитала (Кс.с). Этот показатель характеризует, какую прибыль дает каждый рубль, инвестированный собственником капитала;

е) период окупаемости капитала (Т) - это отношение капитала (К) к  чистой прибыли (Пч).

Ликвидность – способность активов быть быстро проданными по цене, близкой к рыночной. Ликвидность – способность обращаться в деньги.

Обычно различают высоколиквидные, низколиквидные и неликвидные ценности (активы). Чем легче и быстрее  можно получить за актив полную его  стоимость, тем более ликвидным  он является. Для товара ликвидности  будет соответствовать скорость его реализации по номинальной цене.

В российском бухгалтерском балансе  активы предприятия расположены  в порядке убывания ликвидности. Их можно разделить на следующие группы:

А1. Высоколиквидные активы (денежные средства и краткосрочные финансовые вложения)

А2. Быстрореализуемые активы (краткосрочная  дебиторская  задолженность, т.е. задолженность, платежи по которой ожидаются  в течение 12 месяцев после отчетной даты)

А3. Медленно реализуемые активы (дебиторская  задолженность, платежи по которой  ожидаются более чем через 12 месяцев  после отчетной даты, а также прочие, не упомянутые выше, оборотные активы);

А4. Труднореализуемые активы (все  внеоборотные активы)

Пассивы баланса по степени возрастания  сроков погашения обязательств группируются следующим образом:

П1. Наиболее срочные обязательства (привлеченные средства, к которым  относится текущая кредиторская задолженность перед поставщиками и подрядчиками, персоналом, бюджетом и т.п.)

П2. Среднесрочные обязательства (краткосрочные  кредиты и займы, резервы предстоящих  расходов, прочие краткосрочные обязательства)

П3. Долгосрочные обязательства (раздела IV баланса "Долгосрочные пассивы")

П4. Постоянные пассивы (собственный  капитал организации).

Для определения ликвидности баланса  следует сопоставить итоги по каждой группе активов и пассивов. Идеальным считает ликвидность, при которой выполняются следующие условия:

А1 > П1

А2 > П2

А3 > П3

А4 < П4

Точка безубыточного  ведения хозяйства. Концепция безубыточного ведения хозяйства может быть выражена в виде простого вопроса: сколько единиц продукции необходимо продать в целях возмещения произведенных при этом затрат.

Соответственно цены на продукцию  устанавливаются таким образом, чтобы возместить все условно-переменные затраты и получить надбавку, достаточную  для покрытия условно-постоянных затрат и получения прибыли.

Как только будет продано количество единиц продукции (Qкр), достаточное  для того чтобы возместить условно-постоянные и условно-переменные затраты (полную себестоимость), каждая проданная сверх  этого единица продукции будет  приносить прибыль. При этом величина прироста этой прибыли зависит от соотношения условно-постоянных и  условно-переменных затрат в структуре  полной себестоимости.

Таким образом, как только объем  проданных единиц продукции достигнет  минимального значения, достаточного для покрытия полной себестоимости, предприятие получает прибыль, которая  начинает расти быстрее, чем этот объем. Такой же эффект имеет место  в случае сокращения объемов хозяйственной  деятельности, то есть темпы снижения прибыли и увеличения убытков  опережают темпы уменьшения объемов  продаж.

6. Организация бухгалтерской службы на предприятии.

В состав бухгалтерии  входят два человека: главный бухгалтер  и бухгалтер-кассир. Бухгалтер –  кассир отвечает за выполнение кассовых, банковских операций, ведет обработку  первичных документов по поступлению  ТМЦ, расчетов с поставщиками и подрядчиками. Главный бухгалтер формирует  себестоимость, организует систему  планирования, учета и анализа  расходов на предприятии в соответствии с его деятельностью и персонально  отвечает за постановку, организацию  и ведение планирования, учета, анализа, содержание отчетности, то есть всего  процесса бухгалтерского учета и  контроля. Главный бухгалтер и  бухгалтер – кассир в ООО «Строй-Интер» действуют на основании разработанной  для каждого должностной инструкции, которая четко разграничивает права  и обязанности. Бухгалтерский учёт в ООО «Строй-Интер» ведётся бухгалтерами с применением компьютерной техники  и специализированной бухгалтерской  программы 1 – С: Предприятие. Данная программа позволяет быстро и  качественно обрабатывать не только первичные документы, но и формировать  конечные финансовые результаты деятельности предприятия. Открывает новые горизонты  аналитических и контрольных  функций бухгалтерского учета. Группировка  и обобщение информации осуществляется в учетных регистрах (карточках, книгах, журналах- ордерах и т.д.). Единство информационной базы и полный автоматизированный технологический  процесс обеспечиваются за счет однократного ввода информации. Информация о хозяйственных  операциях, произведенных предприятием за определенный период времени, из учетных  регистров переносится в сгруппированном  виде в бухгалтерскую отчетность. Бухгалтерский баланс позволяет оценить платежеспособность, финансовую устойчивость, степень зависимости от кредиторов предприятия. Он характеризует соотношение основного и оборотного капитала, состав имущества, которым располагает предприятие, структуру оборотного капитала и т. д. Бухгалтерский баланс предприятия отражает финансовое состояние предприятия на начало и конец отчетного года и представляет собой таблицу, состоящую из двух частей. В первой части показываются активы, во второй – пассивы предприятия. 
Активы баланса содержат сведения о размещении имеющихся в распоряжении предприятия финансовых ресурсов. Актив баланса состоит из двух разделов: 
1)внеоборотные активы; 
2)оборотные активы. 
      К внеоборотным активам относятся: нематериальные активы (патенты, лицензии, товарные знаки, знаки обслуживания, организационные расходы, деловая репутация); основные средства (часть имущества, используемая в качестве средств труда при производстве продукции, выполнении работ или услуг; земельные участки и объекты природопользования, здания, машины, оборудование); незавершенное строительство (затраты на строительно-монтажные работы); доходные вложения в материальные ценности (остаточная стоимость имущества, предоставляемого за плату во временное владение и пользование с целью получения дохода); долгосрочные (на срок более года) финансовые вложения (инвестиции предприятия в ценные бумаги других организаций, займы, предоставляемые другим организациям, и т. п.). Внеоборотные активы обладают низкой ликвидностью и используются более одного года. 
      К оборотным активам относятся: запасы (сырье, материалы, незавершенное производство, готовая продукция, отгруженные товары, расходы будущих периодов), дебиторская задолженность (векселя к получению, заказчики, покупатели, задолженность дочерних предприятий, выданные авансы), краткосрочные финансовые вложения, денежные средства (наиболее ликвидная часть оборотных активов). 
      Пассивы баланса – вторая часть бухгалтерского баланса предприятия, в которой отражаются источники формирования имущества. Пассивы баланса состоят из разделов: капитал и резервы (уставный капитал, добавочный и резервный капитал, нераспределенная прибыль прошлых лет и отчетного периода); долгосрочные пассивы (непогашенные суммы полученных кредитов и займов, подлежащих погашению более чем через 12 месяцев после отчетной даты); краткосрочные пассивы (заемные средства, кредиторская задолженность, задолженность перед дочерними предприятиями, перед персоналом, перед внебюджетными фондами и бюджетом); доходы будущих периодов (средства, полученные в отчетном году, но относящиеся к будущим отчетным периодам, например арендная плата); резервы предстоящих расходов и платежей; прочие краткосрочные пассивы. 
      Обе части баланса предприятия всегда сбалансированы: итоговая сумма показателей строк по активу равна итоговой сумме показателей строк по пассиву. Эта сумма называется валютой баланса.

Принятая  организацией учетная политика утверждена приказом  генерального директора  ООО «Строй-Интер».

При этом в  ООО «Строй-Интер» также утверждены:

- рабочий план счетов бухгалтерского  учета, содержащий синтетические  и аналитические счета, необходимые  для ведения бухгалтерского учета  в соответствии с требованиями  своевременности и полноты учета  и отчетности, разработанный на  основе Типового плана счетов, утвержденного приказом Минфина от 31 декабря 2012 года № 94-н;

- порядок проведения инвентаризации  и методы оценки видов имущества  и обязательств;

- правила документооборота и  технология обработки учетной  информации;

- порядок контроля за хозяйственными  операциями. А также другие решения,  необходимые для организации  бухгалтерского учета.

Принятая  ООО «Строй-Интер» учетная политика применяется из года в год. Изменение учетной политики производятся в случаях изменения законодательства РФ или нормативных актов органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета, разработки организацией новых способов ведения бухгалтерского учета или существенного изменения условий ее деятельности. В целях обеспечения сопоставимости данных бухгалтерского учета изменения учетной политики должны вводиться с начала финансового года.

Бухгалтерский учет имущества, обязательств и хозяйственных  операций в ООО «Строй-Интер» ведется в валюте РФ – в рублях.

Бухгалтерский учет ведется непрерывно с момента ее регистрации в  качестве юридического лица в порядке, установленном законодательством  РФ.

ООО «Строй-Интер» ведет бухгалтерский учет имущества, обязательств и хозяйственных операций путем двойной записи на взаимосвязанных счетах бухгалтерского учета, включенных в рабочий план счетов.

Бухгалтерский учет в ООО «Строй-Интер» ведется на основе данных аналитических и синтетических счетов. Синтетические счета не дают детальной характеристики имущества или источников, учитываемых на счете.

Основные аспекты ведения бухгалтерского учета в ООО «Строй-Интер»:

- Основанием для записей в регистрах бухгалтерского и налогового учета являются первичные документы, фиксирующие факт совершения хозяйственной операции, а также расчеты бухгалтерии.

- Сроки полезного использования объектов основных средств (либо основных групп объектов основных средств) определяются по производственным объектам согласно « Классификации основных средств», утвержденной Правительством РФ.

- Учет имущества, обязательств и хозяйственных операций ведется способом двойной записи в соответствии с рабочим планом счетов бухгалтерского учета.

- В целях обеспечения достоверности данных бухгалтерского учета и отчетности производится инвентаризация имущества и финансовых обязательств один раз в год.

 

7.Основные функции экономиста  на данном предприятии.

• Выполняет работу по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой и освоение новых видов продукции, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
• Подготавливает исходные данные для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов) предприятия в целях обеспечения роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли.
• Выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для производства и реализации выпускаемой продукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии.
• Осуществляет экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, выявляет резервы производства, разрабатывает меры по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции.
• Определяет экономическую эффективность организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений.
• Участвует в рассмотрении разработанных производственно-хозяйственных планов, проведении работ по ресурсосбережению, во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного расчета, совершенствовании прогрессивных форм организации труда и управления, а также плановой и учетной документации.
• Оформляет материалы для заключения договоров, следит за сроками выполнения договорных обязательств.
• Осуществляет контроль за ходом выполнения плановых заданий по предприятию и его подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов.
• Участвует в проведении маркетинговых исследований и прогнозировании развития производства.
• Выполняет работу, связанную с нерегламентными расчетами и контролем за правильностью осуществления расчетных операций.
• Ведет учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров.
• Подготавливает периодическую отчетность в установленные сроки.
• Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
• Участвует в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.
• Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

 

 

 

 

 

 

8. Перспективы развития предприятия.

      После прохождения практики я сделала вывод о том, что ООО «Строй-Интер» является выгодным предприятием, которое имеет крупные перспективы в будущем, поскольку вид услуг предприятия широко востребован, но нужно помнить о необходимости: 
· поддержания выгодных экономических связей с поставщиками; 
· поиска новых клиентов; 
· постоянного совершенствования производства.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Заключение

 

Прохождение производственной практики на предприятии позволило: 
- получить представление о той среде, в которой я буду работать как будущий специалист, включая производство, технологии, организацию по видам деятельности и личностные отношения;  
- ознакомиться с содержанием производственного процесса;  
- приобрести начальных навыков самостоятельной (индивидуальной) работы;  
- осмыслить содержания будущей профессии экономиста, ее особенностей и отличий от профессий других специальностей;  
- закрепить на практике полученные знания и подготовить себя к изучению новых дисциплин.  
- сформировать практических навыков самостоятельной работы; 
- развить навыков презентации и защиты результатов выполняемой работы; 
- освоить работы с разнообразными источниками информации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 1

Структура управления

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

Должностная инструкция бухгалтера-кассира

 

______________________________                                  Утверждаю

(наименование организации,

предприятия и т.п., его                               (фамилия, инициалы)

организационно-правовая форма)                  _________________________                                                    

(директор или иное                                                    

 должностное лицо,                                                      

 уполномоченное                                                  

 утверждать должностную                                                        

 инструкцию)

 

 

                                                "  " _____________ 20__г.